Français Cet après-midi, 30 août, dans la ville de Dong Ha, l'assurance sociale provinciale de Quang Tri (chef adjoint du groupe d'émulation n° 5) a tenu une conférence pour examiner le travail d'émulation et de récompense au cours des 6 premiers mois de l'année et déployer les tâches pour les 6 derniers mois de 2024 du groupe. Le directeur général adjoint de la sécurité sociale du Vietnam, Chu Manh Sinh, a assisté à la conférence. Le groupe d'émulation n° 5 comprend l'assurance sociale des provinces et villes suivantes : Thanh Hoa, Nghe An, Ha Tinh, Quang Binh , Quang Tri, Thua Thien - Hue et la ville de Da Nang. En 2024, l'assurance sociale de la ville de Da Nang a été élue chef de groupe.
Remise de la Médaille du Travail de deuxième classe au Département de la planification et des finances (Assurance sociale de la province de Quang Binh) - Photo : SH
En mettant en œuvre les directives et les lignes directrices de la Sécurité sociale du Vietnam sur le travail d'émulation et de récompense, à partir du début de 2024, le cluster d'émulation n° 5 a organisé une conférence pour déployer le travail d'émulation et de récompense en 2024 et a signé le pacte d'émulation en 2024 avec le thème « Solidarité, discipline, flexibilité, créativité, professionnalisme, efficacité, innovation, développement et excellentes réalisations vers le 30e anniversaire de la création de la Sécurité sociale du Vietnam le 16 février (1995 - 2025) ».
Dans le processus de mise en œuvre du travail d'émulation et de récompense, l'assurance sociale des provinces et des villes du groupe d'émulation n° 5 a toujours reçu l'attention et la direction de l'assurance sociale du Vietnam, du comité provincial du Parti, du conseil populaire, du comité populaire des provinces et des villes avec la création de conditions favorables pour que l'assurance sociale des provinces et des villes puisse lancer et mettre en œuvre efficacement les mouvements d'émulation.
Le mouvement d'émulation selon chaque thème a été mis en œuvre de manière synchrone et extensive par les assurances sociales des provinces et des villes avec des objectifs et des solutions qui apportent des résultats pratiques ; favorisent la force des collectifs et des individus, contribuant à l'excellent accomplissement des tâches et des objectifs assignés.
Le travail d'émulation et de récompense a été dirigé par les comités du Parti et les dirigeants de l'assurance sociale dans les provinces et les villes, et est considéré comme une force motrice pour promouvoir, encourager et motiver les fonctionnaires, les employés publics et les travailleurs à s'efforcer d'accomplir les tâches assignées.
Les organisations de masse ont promu leurs rôles et responsabilités dans l’organisation, la propagation et la réponse aux mouvements d’émulation, créant ainsi une force combinée pour mettre en œuvre les mouvements d’émulation.
L'équipe de fonctionnaires, d'employés publics et de travailleurs est régulièrement formée et encouragée pour améliorer ses capacités professionnelles et techniques ; promouvoir toujours l'esprit d'autonomie, de solidarité, d'unité, participer activement et répondre avec enthousiasme aux mouvements d'émulation lancés par la Sécurité sociale des provinces et des villes...
Bilan de la conférence bilan des 6 premiers mois de 2024, Emulation Cluster n°5 - Photo : SH
En ce qui concerne les tâches pour les 6 derniers mois de 2024, le cluster d'émulation n° 5 suivra de près la direction de la sécurité sociale du Vietnam, des provinces et des villes et coordonnera étroitement avec les départements, les branches et les secteurs pour mettre en œuvre les programmes et les plans de travail proposés et accomplir de manière exhaustive les tâches et les objectifs assignés.
Élaborer et mettre en œuvre des politiques et régimes d'assurance sociale et d'assurance volontaire afin de garantir une couverture complète et rapide aux participants et bénéficiaires, contribuant ainsi à soutenir et à stabiliser la vie des personnes. Poursuivre la promotion de la réforme des procédures administratives ; revoir et proposer des simplifications des procédures administratives ; faire connaître et rendre transparentes les procédures administratives.
Mettre en œuvre efficacement le projet gouvernemental « Développement d'applications sur les données démographiques, l'identification et l'authentification électronique pour accompagner la transformation numérique nationale sur la période 2022-2025, avec une vision à l'horizon 2030 »… Réviser, consolider et organiser l'appareil organisationnel afin de rationaliser et d'optimiser les opérations. Organiser efficacement les activités en vue du 30e anniversaire de la création de la Sécurité sociale vietnamienne, le 16 février (1995-2025).
Français À cette occasion, le Président a décerné la Médaille du Travail de deuxième classe au Département de la Planification et des Finances (Assurance sociale de la province de Quang Binh). Le Directeur général de la Sécurité sociale du Vietnam a décerné le Drapeau d'émulation de la Sécurité sociale du Vietnam à l'Assurance sociale de la ville de Da Nang ; le Drapeau d'émulation de la Sécurité sociale du Vietnam aux assurances sociales de Nhu Thanh, Nga Son, Tho Xuan , Thuong Xuan, districts de Quan Hoa (province de Thanh Hoa), Anh Son, Hung Nguyen, Yen Thanh (province de Nghe An), Le Thuy (province de Quang Binh), Hoa Vang (ville de Da Nang) pour leurs réalisations exceptionnelles, menant le mouvement d'émulation patriotique en 2022 et 2023.
Sy Hoang
Source : https://baoquangtri.vn/cum-thi-dua-so-5-so-ket-cong-tac-thi-dua-khen-thuong-6-thang-dau-nam-2024-188035.htm
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