Les habitants des hautes terres de Quang Ninh vont voter pour les chefs de village tôt le matin.

Dans le froid de moins de 10 degrés dans les zones montagneuses et hautes de Quang Ninh , les minorités ethniques préparent encore leurs vêtements et quittent leurs maisons tôt le matin pour voter pour les chefs de village, de hameau et de quartier pour le mandat 2025-2027.

Mme Trieu Thi Thanh et les habitants du village de Na Bap sont allés voter pour le chef du village le matin du 15 décembre.

Le 15 décembre à 6 heures du matin, Mme Trieu Thi Thanh (membre de l'ethnie Dao Thanh Phan, village de Na Bap, commune de Don Dac, district de Ba Che) a quitté son domicile pour représenter sa famille et élire le nouveau chef du village. C'était un matin d'hiver, les routes de montagne étaient glaciales, mais le nombre de personnes dans les rues augmentait. Pour Mme Thanh, la matinée du 15 décembre était une véritable fête.

Pour encourager la population à s'y conformer, le district de Ba Che a mené une préparation minutieuse et exhaustive, en respectant scrupuleusement les procédures et les réglementations. Parallèlement, il a promu la propagande et la vulgarisation de l'objectif, de la signification et de l'importance des élections ; il a créé la solidarité, l'unité et la diffusion de l'information parmi toutes les couches de la population ; il a bien préparé la sélection et la présentation du personnel selon le principe « Le peuple fait confiance, le Parti nomme », garantissant ainsi l'esprit de démocratie, d'ouverture et de transparence. Les citoyens de tous les groupes ethniques ont exprimé leur consensus, leur solidarité et leur confiance.

Le secrétaire du comité du parti du district, Vu Thanh Long, a lancé une campagne pour que toute la population mène une campagne générale d'assainissement de l'environnement, pour embellir la campagne afin qu'elle soit lumineuse, verte, propre, belle et sûre ; pour promouvoir les activités culturelles, artistiques, de danse folklorique et sportives associées à la promotion des valeurs d'identité culturelle des groupes ethniques, créant une atmosphère de compétition dynamique et passionnante parmi la population...

À 6h30 du matin, le bureau de vote de la Maison culturelle du village de Na Bap a vu des gens venir se préparer à voter.

L'élection des chefs de village, de hameau et de quartier est un événement politique important, favorisant la maîtrise du peuple ; améliorant l'efficacité de la construction et de la mise en œuvre de la démocratie de base ; en même temps sélectionnant et élisant des personnes exemplaires dotées de qualités, de capacités, de prestige et de responsabilité, représentant la communauté, dignes d'être soutenues par le peuple ; contribuant à la construction d'un système politique de plus en plus fort.

Les électeurs entrent dans la salle pour écouter les instructions sur la manière de voter correctement.

La province a constitué 1 452 équipes électorales, composées de 8 744 membres. Le nombre total de candidats au poste de chef de village s'élève à 1 521, dont 1 193 réélus et 328 nouveaux candidats. La qualité des candidats aux postes de chef de village, de hameau et de quartier s'est améliorée : 349 d'entre eux sont titulaires d'un diplôme universitaire ou supérieur, et 418 d'un diplôme intermédiaire de théorie politique ou supérieur.

Dans l'ensemble de la province, 428 groupes électoraux ont choisi de voter à main levée (soit 29,5 %) et 1 024 groupes électoraux ont choisi de voter au scrutin secret (soit 70,5 %). Le nombre total d'électeurs recensés dans l'ensemble de la province est de 315 297 personnes.

Pour assurer le succès des élections, les préparatifs électoraux dans les villages et les quartiers de la province ont été menés avec diligence, sérieux et minutie. Les localités ont élaboré des plans de mise en œuvre, promu des actions de propagande, mobilisé des ressources pour réparer, moderniser et rénover les maisons de la culture, et décoré l'intérieur et l'extérieur de la zone électorale afin de créer une atmosphère propice à la tenue des élections.

En particulier, sur la base du personnel attendu, la province met en œuvre le processus de recrutement du personnel pour les chefs de village, de hameau et de quartier en 6 étapes, notamment : préparer le personnel pour la cellule du Parti du nouveau mandat ; organiser les activités de la cellule du Parti ; tenir les conférences du Comité de travail du Front, consulter les représentants des ménages ; faire rapport au Comité du Parti ; et organiser les élections.

L'élection des chefs de village, de hameau et de zone résidentielle à Quang Ninh contribuera à l'organisation réussie du congrès de cellule du Parti pour le mandat 2025-2027, en atteignant l'objectif de 100 % des secrétaires de cellule du Parti étant également chefs de village, de hameau et de zone résidentielle ; en continuant à mettre en œuvre efficacement le modèle « Le peuple fait confiance - le Parti nomme ».