เมื่อวันที่ 9 ธันวาคม 2022 สภาประชาชนจังหวัดกวางตรีได้ออกมติหมายเลข 87/NQ-HDND เกี่ยวกับการพัฒนาระบบ สุขภาพ การปรับปรุงคุณภาพสถานพยาบาลของรัฐให้ตอบสนองความต้องการด้านการดูแลสุขภาพของประชาชน การปรับปรุงคุณภาพประชากรในจังหวัดกวางตรีในช่วงปี 2022 - 2026 โดยมีวิสัยทัศน์ถึงปี 2030 ซึ่งกำหนดแนวทางการพัฒนาทรัพยากรบุคคล ดึงดูดแพทย์ทั่วไปเต็มเวลา 100 คนให้ทำงานในระดับอำเภอ อย่างไรก็ตาม หลังจากดำเนินการมาเกือบ 2 ปี จังหวัดได้ดึงดูดแพทย์ในระดับอำเภอได้เพียง 4 คนเท่านั้น อัตราการดำเนินการอยู่ที่ 4% เมื่อเทียบกับแผน
แพทย์จากศูนย์การแพทย์เขตเฮืองฮัวตรวจประชาชนในตำบลอาโด่ย เขตเฮืองฮัว - ภาพ: HT
โดยในปี 2565 จะมีการคัดเลือกแพทย์ทั่วไป 1 รายมาทำงานที่ศูนย์การแพทย์อำเภอเฮืองฮัว และแพทย์ทั่วไป 1 รายมาทำงานที่ศูนย์การแพทย์อำเภอดากรง ในปี 2566 จะมีการคัดเลือกแพทย์ทั่วไป 2 รายมาทำงานที่ศูนย์การแพทย์อำเภอวินห์ลินห์ จากข้อมูลของกรมอนามัย ปัจจุบันจังหวัดมีแพทย์ 745 ราย/659,214 คน คิดเป็นอัตราแพทย์ 11.3 ราย/10,000 คน
ปัจจุบัน มีเพียงโรงพยาบาลทั่วไปกวางตรีเท่านั้นที่รับสมัครแพทย์ทั่วไปปีละ 20-25 คน (ไม่ขึ้นอยู่กับการดึงดูด) ส่วนหน่วยบริการสุขภาพอื่นๆ โดยเฉพาะศูนย์สุขภาพประจำอำเภอ ประสบปัญหาในการดึงดูดแพทย์เนื่องจากสิ่งอำนวยความสะดวกเสื่อมโทรม ขาดอุปกรณ์ และระดับการดึงดูดที่ไม่น่าดึงดูด นอกจากนี้ เงินเดือนและเบี้ยเลี้ยงปัจจุบันของสาธารณสุขยังต่ำกว่าของเอกชนมาก ทำให้ไม่สามารถรับประกันชีวิตที่มั่นคงของ บุคลากรสาธารณสุข ได้
ทราบกันดีอยู่แล้วว่า ตามระเบียบนโยบายการดึงดูด รักษา และฝึกอบรมบุคลากรสายงานสาธารณสุขจังหวัด กวางตรี (ดำเนินการตามมติที่ 166/2021/NQ-HDND ลงวันที่ 9 ธันวาคม 2021 ของสภาประชาชนจังหวัด) แพทย์ทั่วไปที่สำเร็จการศึกษาด้วยวุฒิการศึกษาระดับปริญญาที่ยอดเยี่ยมจากโครงการฝึกอบรมปกติเมื่อกลับมาทำงานในจังหวัดนั้น จะได้รับการสนับสนุนเงิน 300 ล้านดอง
แพทย์ทั่วไปที่ได้รับการฝึกอบรมอย่างสม่ำเสมอได้รับการดึงดูดและคัดเลือกให้มาทำงานในหน่วยบริการสาธารณสุขในระดับอำเภอและตำบล โดยผู้สำเร็จการศึกษาที่ได้เกรดดีจะได้รับการสนับสนุน 250 ล้านดอง ผู้สำเร็จการศึกษาที่ได้เกรดเฉลี่ยจะได้รับการสนับสนุน 150 ล้านดอง ผู้สำเร็จการศึกษาที่ได้เกรดเฉลี่ยจะได้รับการสนับสนุน 100 ล้านดอง
นอกจากนี้แพทย์ที่สนใจทำงานในด้านการรักษาและป้องกันในทุกระดับในภาคสาธารณสุข จะได้รับเงินเบี้ยเลี้ยงรายเดือน 0.5 - 1.0 เงินเดือนขั้นพื้นฐาน/เดือน (ขึ้นอยู่กับระดับ)
ฤดูใบไม้ร่วง ฤดูร้อน
ที่มา: https://baoquangtri.vn/chi-moi-thu-hut-duoc-4-bac-si-ve-tuyen-huyen-sau-gan-2-nam-190132.htm
การแสดงความคิดเห็น (0)