Формирование деловой культуры, создание мягкой силы для содействия устойчивому развитию бизнеса

Сегодня днем ​​(10 ноября) в Ханое состоялся четвертый ежегодный национальный форум «Культура предприятий» и Программа по рассмотрению и признанию «Предприятий, соответствующих стандартам вьетнамской деловой культуры» в 2024 году.

Форум был совместно организован Вьетнамской ассоциацией развития корпоративной культуры и Министерством культуры, спорта и туризма.

Форум способствует реализации руководящих принципов, политики и стратегий партии и государства по развитию вьетнамской культуры и народа, использованию потенциала, сильных сторон и культурных ресурсов для удовлетворения требований устойчивого развития страны; является площадкой, где предприятия могут обсуждать, дискутировать, обмениваться опытом, учиться друг у друга для содействия положительному воздействию и минимизации отрицательного воздействия многокультурной среды на бизнес, чтобы предприятия могли эффективно работать и устойчиво развиваться.

Заместитель министра культуры, спорта и туризма Чинь Тхи Туй выступает на четвёртом ежегодном Национальном форуме «Культура и предприятия». (Фото: GT)

Это также возможность для руководителей партии и государства, министерств, ведомств и отраслей встретиться и обменяться мнениями с деловыми кругами, выслушать рекомендации и предложения по механизмам и политике поддержки эффективной работы предприятий в многокультурной среде; отдать должное предприятиям, которые соответствуют стандартам вьетнамской деловой культуры; и широко распространить кампанию «Создание вьетнамской корпоративной культуры», начатую премьер-министром.

Выступая на открытии Форума, заместитель министра культуры, спорта и туризма Чинь Тхи Туи заявила, что в последнее время вьетнамское бизнес-сообщество стремительно растет по численности и масштабам, внося важный вклад в достижение стратегических целей социально-экономического развития.

Многие предприятия активно участвовали в программах по сокращению бедности, программах благодарности и программах поддержки общества и страны, выстраивая тесные отношения для укрепления национальной солидарности.

Предприятия прилагают усилия по формированию деловой и корпоративной культуры на основе наследования и продвижения национальных культурных ценностей, создавая мягкую силу для содействия устойчивому развитию бизнеса.

Заместитель министра Чинь Тхи Туй сообщила, что в нынешний период, сталкиваясь с возможностями и вызовами, Вьетнам рассматривает культуру как важный эндогенный ресурс. Защита культурной самобытности и развитие потенциала национальной культуры в формировании корпоративной и деловой культуры являются важными решениями для национального развития.

Семинар на тему «Бизнес в многокультурной среде» на Форуме. (Фото: Джиа Тхань)

«Партия и государство прилагают усилия по созданию здоровой деловой среды для привлечения иностранных инвесторов, одновременно содействуя развитию внутренней силы культуры с целью формирования и развития культурной индустрии Вьетнама, создавая сильные вьетнамские предприятия, которые будут конкурентоспособны не только на внутреннем рынке, но и на региональном и мировом уровне.

«Каждое предприятие становится культурным послом, продвигающим страну и народ Вьетнама в мире, распространяющим мягкую силу вьетнамской культуры», — подчеркнула заместитель министра Чинь Тхи Туи.

Заместитель министра выразил надежду, что четвертый ежегодный Национальный форум «Культура с предприятиями» станет активным мероприятием по широкому распространению смыслов и посланий Кампании, подчеркивающим роль культуры в устойчивом развитии страны.

В то же время, использование потенциала и сильных сторон культурных ресурсов в качестве очень важного рычага для восстановления и развития экономики, содействие развитию деловой культуры, корпоративной культуры, формирование все более обширного и сильного сообщества предприятий, соответствующих стандартам вьетнамской деловой культуры, и движение в сторону приближения к мировым стандартам деловой культуры, чтобы наша страна могла быстро, широко и устойчиво интегрироваться в будущем.

Семинар «Предприятия в эпоху 4.0: цифровая культурная трансформация имеет значение» на Форуме. (Фото: Джиа Тхань)

В рамках Форума состоялись два семинара на темы «Бизнес в мультикультурной среде» и «Предприятие в эпоху 4.0: цифровая культурная трансформация имеет значение».

Кроме того, состоится церемония чествования и награждения коллективов и отдельных лиц, добившихся выдающихся успехов в активном участии в движении за корпоративную культуру Вьетнама, а также церемония награждения и вручения сертификатов предприятиям, соответствующим стандартам вьетнамской деловой культуры в 2024 году. Это предприятия, которые в полной мере соответствуют стандартам Набора критериев вьетнамской деловой культуры, отобранных Национальным советом для проверки предприятий, соответствующих стандартам вьетнамской деловой культуры.

Премьер-министр поручил министерствам и отраслям разработать набор критериев, в разработку которого внесли большой интеллектуальный и восторженный вклад ученые, эксперты, представители бизнеса и прессы. Эти критерии особенно соответствуют условиям ведения бизнеса и текущему контексту интеграции и глобализации.

Источник: https://baoquocte.vn/xay-dung-van-hoa-kinh-doanh-tao-suc-manh-mem-thuc-day-doanh-nghiep-phat-trien-ben-vung-293296.html