(댄 트리) - 탄호아성 인민위원회 위원장인 도 민 뚜언 씨는 2025년 1단계 교사로 근무하는 계약직 근로자의 급여, 수당 및 기부금 지급을 지원하기 위한 추가 예산안을 승인하는 데 서명했습니다.
이 기간 동안의 총 지원 예산은 2025년 타잉호아성 예산 추산에 포함된 교육 , 훈련, 직업 훈련 예산에서 차감된 약 530억 VND에 달합니다.
추가 자금 지원을 받은 지역은 14개 군과 시입니다. 이 중 호앙호아 군이 100억 동(VND) 이상을 받아 가장 많은 지원을 받은 반면, 랑찬 산간 지역은 7억 5천만 동(VND) 이상을 받아 가장 적은 지원을 받았습니다.
탄호아는 2025년 1단계에 계약 교사를 지원합니다(사진: 콰치 투안).
탄호아성 재정부는 법률, 성 인민위원회, 성 인민위원회 위원장 및 검사, 시험, 감사 기관에 대해 컨설팅, 평가 및 보고 데이터 내용의 정확성, 적법성, 승인 권한에 대한 전적인 책임을 지고 규정에 따라 조건, 표준 및 규범을 보장합니다.
추가자금이 배정된 지역 및 마을의 인민위원회는 배정된 자금을 제도, 정책, 조건, 기준, 규범, 목표, 목적에 따라 경제적, 효과적, 공개적, 투명하게 관리하고 사용하고, 손실과 낭비를 방지하며, 현행 규정에 따라 지불과 결제를 할 책임이 있습니다.
지방자치단체는 또한 규정에 따라 적절한 주체에게 정책과 제도를 적시에 올바르게 지불하기 위해 지방 예산의 추가 자금과 결합하여 예산 자원을 사전에 균형 있게 조정해야 합니다.
동시에 지방자치단체는 유치원, 초등학교, 중등학교에서 근로계약을 체결할 인력이 부족한 교원과 전문교사의 구조를 정하고, 교과목의 일관된 구조를 확보하며, 지방적 부족과 과잉을 방지할 책임을 져야 합니다.
군, 면의 인민위원회 위원장은 자신에게 부여된 임무와 권한을 정확히 수행해야 하며, 자신이 내린 결정에 대해 법률, 도(省) 인민위원회, 도(省) 인민위원회 위원장에게 책임을 져야 한다.
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출처: https://dantri.com.vn/giao-duc/thanh-hoa-chi-gan-53-ty-dong-ho-tro-giao-vien-hop-dong-20250327091139802.htm
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