Soyez proactif pour stabiliser la vie dans la nouvelle ville de Hai Phong

Les fonctionnaires, les employés publics et les travailleurs de la nouvelle ville de Hai Phong s'efforcent chaque jour de travailler et de stabiliser leur vie après la fusion.

L'image des bus transportant des fonctionnaires, des employés publics et des travailleurs de l'ouest à l'est de la ville de Hai Phong pour aller travailler tôt le matin est devenue progressivement familière.

Allons à la nouvelle ville

Dix jours après la fusion de la province de Hai Duong et de la ville de Hai Phong, de nombreuses personnes se sont peu à peu habituées à l'image de bus pressés partant tôt le matin et revenant vers l'ouest de la ville tard le soir.

Les pas se faisaient plus pressants et pressants, car le temps d'une journée se réduisait progressivement en raison des longs trajets. À Hai Phong, une journée de travail ne commençait que de 7 h à 17 h, mais tout le monde ne finissait pas son travail dans ce laps de temps pour rentrer chez lui à temps.

Quand les bus sont revenus, il faisait déjà nuit.

De nombreuses femmes ont confié qu'elles devaient profiter du week-end pour préparer à manger pour toute la famille. Celles dont le mari travaillait achetaient des paniers-repas et préparaient des repas à emporter pour leur mari, car manger au restaurant était ennuyeux et il y avait peu de restaurants autour du nouveau centre politico -administratif de Hai Phong.

Après des allers-retours quotidiens, certains s'habituent peu à peu à manger, dormir, se reposer et même travailler dans le bus. D'autres choisissent de rester pour gagner du temps et de l'énergie. Certains fonctionnaires, employés et ouvriers ont loué ou acheté des maisons pour y vivre, ne rentrant dans leur ville natale que le week-end ou en cas d'imprévu.

Actuellement, les étudiants sont en vacances d'été, ce qui permet à de nombreuses familles de choisir leur école, leur logement et de déposer une demande d'inscription pour leurs enfants dans un nouveau lieu d'études. De nombreuses familles se sont stabilisées, les parents s'adaptant à leurs nouveaux emplois et bureaux, et les enfants étant prêts pour la nouvelle année scolaire et la nouvelle école.

Certaines agences et unités de la ville de Hai Phong ont préparé de manière proactive des installations, des conditions de travail et des logements pour les cadres, les fonctionnaires, les employés publics et les travailleurs après la fusion.

À l'école politique de To Hieu, le conseil d'administration de l'école a étudié les installations physiques pour calculer l'aménagement des lieux de travail et des logements pour les cadres et les enseignants qui quitteront l'ancienne école politique provinciale de Hai Duong pour travailler et enseigner ici.

Certains départements peuvent temporairement utiliser les amphithéâtres comme lieux de travail et le personnel et les enseignants venant de l'ouest de la ville peuvent utiliser les dortoirs des étudiants comme logement.

De nombreuses personnes choisissent de rester pour des raisons professionnelles. Les fonctionnaires qui s'installent temporairement à l'École politique de To Hieu peuvent utiliser la résidence étudiante.

Cependant, les installations de l'école ont été construites il y a longtemps, sans tenir compte de l'ampleur de la fusion. Le projet d'investissement pour la construction de l'école politique de To Hieu est sur le point d'être mis en œuvre, et de nombreux bâtiments devraient être démolis pour la construction.

L'école se coordonne avec les investisseurs pour ajuster la planification, notamment en accélérant les progrès, en tenant compte de l'aménagement des lieux de travail et des logements adaptés à la plus grande échelle après la fusion.

M. Pham Duc Minh, chef du département Organisation, Administration, Information et Documentation, a déclaré : « L'école s'efforce d'aménager et de préparer les installations, notamment les logements. Cependant, de nombreuses difficultés subsistent, et les personnes qui, comme nous, travaillent loin de chez elles doivent être proactives. Nous espérons vivement que ce projet sera bientôt mis en œuvre. L'école s'investira de manière plus synchrone et systématique, adaptée à la nouvelle échelle, avec un dispositif de soutien pour le personnel et les fonctionnaires qui travaillent loin de chez eux afin de stabiliser leur vie professionnelle et personnelle. »

Nouveau style de cadres communaux

Les cadres de certaines communes de l'ancien district de Nam Sach sont revenus après la première session de formation dans le nouveau centre-ville de Hai Phong en tant que cadres au niveau de la commune.

Non seulement les nouveaux responsables de la ville, mais aussi les nouveaux responsables de la commune ont fait de grands efforts pour stabiliser leurs emplois et leurs vies après la fusion.

Au cours de la deuxième semaine suivant l'entrée en fonction de la nouvelle ville et de la nouvelle commune, de nombreux fonctionnaires et fonctionnaires communaux ont effectué leurs premiers déplacements au centre-ville de Hai Phong pour exercer leurs fonctions.

Le 9 juillet à 12h30, un groupe de responsables de la culture sociale dans plusieurs communes de l'ancien district de Nam Sach s'est réuni au siège du Comité populaire de la commune de Nam Sach (anciennement le siège du Comité populaire du district) pour se rendre de la commune au centre de la ville de Hai Phong pour assister à une session de formation.

C'était l'heure de pointe, donc la circulation était un peu encombrée. Il était environ 18 h 45 quand les filles sont rentrées et il faisait déjà nuit.

« C'est la première fois que nous participons à une formation dans la nouvelle ville, et aussi la première fois que nous suivons une formation en tant que fonctionnaires communaux. La distance est plus longue, mais nous avons décidé qu'avec la fusion de la province et de la ville, les nouveaux fonctionnaires communaux devront également travailler de manière plus dynamique. Nous nous y habituerons progressivement et nous stabiliserons », a déclaré Mme Trinh Thi Ngoc, cheffe du département de la culture et de la société de la commune d'An Phu.

Auparavant, se rendre au centre-ville de Hai Phong était un voyage hors province qui nécessitait une préparation et une organisation minutieuses du travail, mais maintenant les responsables de la commune et les fonctionnaires le considèrent comme un voyage en centre-ville comme une excursion d'une journée normale.

De nombreux cadres, fonctionnaires et employés du secteur public se sont progressivement adaptés lors de leur transfert du niveau du district à celui de la commune. Mme Diep Thi Thu (deuxième à partir de la droite), ancienne directrice du Centre de services agricoles de la ville de Chi Linh, est aujourd'hui cheffe de bureau du Comité du Parti du quartier Nguyen Trai.

Auparavant, Mme Diep Thi Thu était directrice du Centre de services agricoles de la ville de Chi Linh, et est désormais nommée chef de bureau du Comité du Parti du quartier de Nguyen Trai, un quartier vaste et éloigné du centre.

« Le chemin pour aller au travail est désormais beaucoup plus éloigné de chez moi qu'avant, je dois donc planifier de manière proactive mes déplacements et mon hébergement pour m'assurer de pouvoir à la fois remplir mes fonctions et prendre soin de ma famille », a déclaré Mme Thu.

Même si elle commence à peine à s'installer et qu'elle rencontre encore beaucoup de difficultés, en regardant ses collègues qui travaillent beaucoup plus loin qu'elle, Mme Thu estime qu'elle a encore des avantages et doit essayer de s'adapter.

C’est également l’état d’esprit commun de nombreux cadres, fonctionnaires, employés du secteur public et travailleurs qui s’efforcent de s’adapter aux changements rapides et sont prêts à accepter de nouveaux défis et de nouvelles tâches à l’avenir.

NEIGE VENT

Source : https://baohaiphongplus.vn/chu-dong-de-on-dinh-cuoc-song-o-tp-hai-phong-moi-416065.html