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집에서 멀리 떨어진 곳에서 일하기 - 기여하기 위해 적응하기

하이즈엉과 하이퐁을 합병한 지 거의 일주일이 지났는데, 하이퐁 서부 지역의 간부, 공무원, 공공근로자들은 어려움을 극복하고 책임감을 유지하며 공동 목표 달성에 기여하기 위해 노력했습니다.

Báo Hải PhòngBáo Hải Phòng04/07/2025

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시 청년 연합 사무실의 임원인 응우옌 투이 린 씨는 동료들과 함께 일하기 위해 하이퐁에 집을 빌렸습니다.

많은 변화

하이즈엉 구에서 하이퐁시 정치행정센터로 출근하는 이른 아침 버스 안에서 보건부 전문의 응우옌 티 짱 씨는 합병 후 부서 문서를 열람할 기회를 얻었습니다. 하이퐁 동쪽으로 이사하여 거의 일주일 동안 근무한 지 얼마 되지 않았지만, 짱 씨와 많은 동료들은 새 직장에 대한 준비가 되어 있었습니다.

업무 자체는 그리 낯선 편은 아니었지만, 트랑 씨는 출장에 어려움을 겪었습니다. 하지만 무엇보다도 그녀의 헌신과 책임감 덕분에 새로운 직장에 도착했을 때 모든 사람들과 빠르게 적응할 수 있었습니다.

"업무 부담을 덜기 위해 평소보다 식사와 수면 시간을 바꿨어요. 아침에는 조금 일찍 일어나 온 가족을 위한 음식과 제 점심을 준비한 후, 하이퐁 동쪽에 있는 모든 사람들과 함께 출근하기 위해 예전 사무실로 가요. 밤에 조금 늦게 집에 들어와도 괜찮아요. 저는 최선을 다하고 싶을 뿐이에요."라고 Trang은 말했습니다.

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많은 사람들이 점심시간에 집에 전화해 가족을 방문합니다.

많은 사람들이 통근 문제를 극복하고 이곳 생활과 업무에 적응하기 위해 집을 빌리기로 합니다. 시 청년 연합 사무국 직원인 응우옌 투이 린 씨는 이렇게 말했습니다. "아이들은 이제 다 자랐습니다. 조부모님과 함께 살고 있고, 아버지께서 집 근처에서 일하시기 때문에 저와 자매들은 사무실 근처에 아파트를 빌려서 주말에 묵고 옵니다. 가족 모두가 저를 이해하고 공감해 주셔서 더 편안하게 일하고 있습니다."

여행에 많은 어려움이 있음에도 불구하고 하이퐁(구 하이즈엉) 서부 지역의 간부, 공무원 및 공공근로자들은 항상 공동 업무에 대한 낙관적인 정신을 유지하고 있습니다.

도전을 기회로 바꾸세요

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린 여사는 삶이 안정되었습니다.

거주지와 직장 사이의 전환기에, 구 하이즈엉 지역에서는 친척과 동료들이 간부, 공무원, 그리고 공공기관 직원들과 항상 함께합니다. 교통, 집을 떠나 있는 시간, 그리고 업무 압박은 이 팀에게 가장 큰 세 가지 장애물로 여겨집니다. 하지만 가족의 따뜻한 배려와 지원팀의 지원 덕분에 많은 사람들이 어려움을 빠르게 극복하고 기회로 전환했습니다.

하이퐁 동부에 있는 수용 기관들은 그들에게 숙소와 업무 초기 지원 측면에서도 여건을 마련해 주었습니다. 구 하이즈엉 출신 간부들 중 상당수는 업무 적응 기간을 단축하기 위해 전문 교육 과정에 참여하거나, 경험이 풍부한 사람들과 함께 일하도록 배정되었습니다.

하이퐁시 건설국 관계자는 두 지역이 긴밀히 협력하고 국민 서비스 효율을 높이기 위해서는 이번 조치가 불가피하다고 판단했다고 밝혔습니다. 공무원과 공공근로자는 풀뿌리 정치 체제의 대표입니다. 두 기관이 서로 긴밀히 협력하고, 서로를 이해하며, 경험을 공유할 때, 지방 및 지역 차원의 협력은 진정으로 지속 가능할 것입니다.

지난 4월, 하이퐁시 인민위원회 위원장은 제2881호 공문을 통해 타이 홀딩 주식회사(Thai-Holding Joint Stock Company)에 응오꾸옌군 레라이 142번지 락비엔 웨어하우스 3호에 위치한 사회주택 사업의 아파트 단지를 구 하이즈엉성 공무원들을 위해 임대해 줄 것을 요청했습니다. 이 제안은 하이퐁 서부 지역 공무원들이 안정적인 주거 환경을 확보하여 업무에 집중할 수 있도록 지원하기 위한 것입니다. 임대 기간은 2년에서 3년이며, 이후 투자자는 규정에 따라 사회주택을 지속적으로 분양할 예정입니다. 이 사업은 총 투자액이 약 4조 9천억 동(VND)에 달하며, 15층 아파트 10동, 총 4,450세대가 입주할 예정입니다.

하이퐁시 내무부 장관에 따르면, 도시 서부에서 근무하게 된 간부들은 매우 규율이 높고 근면하며 새로운 지식을 적극적으로 습득하여 업무에 빠르게 적응하고 있습니다. 이는 도전이자 동기 부여이며, 자신을 드러내고 행정 개혁에 긍정적으로 기여하며, 제도를 정비하고 국가 운영의 효율성을 향상시킬 수 있는 기회입니다.

성이 합병된 후, 2,500명이 넘는 공무원, 공무원, 그리고 공공기관 직원들이 하이퐁시 서쪽에서 일하기 위해 도시 동쪽으로 이주했습니다. 많은 어려움 속에서도 책임감과 발전의 의지, 그리고 가족과 지역 사회의 지지를 바탕으로, 그들은 끊임없이 어려움을 발전의 원동력으로 삼고자 노력해 왔습니다.

민 응우옌 - 반 투안

출처: https://baohaiphongplus.vn/di-lam-xa-nha-thich-nghi-de-cong-hien-415616.html


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