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Modèle de gouvernement local à deux niveaux :

À partir du 1er juillet 2025, le modèle de gouvernement local à 2 niveaux sera officiellement mis en œuvre, remplaçant le modèle précédent à 3 niveaux.

Hà Nội MớiHà Nội Mới30/06/2025

Il ne s’agit pas seulement d’un changement dans l’organisation administrative, mais aussi d’une étape de réforme stratégique, démontrant la grande détermination du Parti et de l’État à rationaliser l’appareil, à améliorer l’efficacité de la gestion et à servir le peuple.

Vous trouverez ci-dessous quelques partages et perspectives sincères, exprimant les attentes quant à l’efficacité pratique du modèle de gouvernement à deux niveaux dans la nouvelle phase de développement du pays.

Ancien vice-président permanent du Comité du Front de la patrie du Vietnam de la ville de Hanoi , Bui Xuan Ho :

Délégation efficace, service rapide

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À l'instar des habitants de la commune de Cao Xuan Duong, dans l'ancien district de Thanh Oai, j'attends avec impatience l'entrée en vigueur officielle du modèle de gouvernement local à deux niveaux. En étudiant les documents et articles pertinents, je constate que ce modèle présente de nombreuses nouveautés par rapport à l'ancien modèle à trois niveaux. Par exemple, la décentralisation et la délégation de pouvoirs à la base sont renforcées, contribuant à bâtir un gouvernement plus proche de la population et à mieux la servir. En particulier, l'appareil administratif à deux niveaux a été réorganisé de manière plus rationnelle et efficace, ce qui contribuera à accroître l'efficacité de la gestion de l'État et à mieux servir la population. De plus, le modèle de gouvernement à deux niveaux crée les conditions et les opportunités nécessaires pour que les localités favorisent l'application des technologies numériques et la transformation numérique dans la gestion, le fonctionnement et le règlement des procédures administratives. Une décentralisation renforcée et une délégation de pouvoirs plus complète à la base permettront de résoudre rapidement les problèmes de la population. J'ai de grands espoirs quant aux résultats positifs du modèle de gouvernement à deux niveaux.

Ancien chef adjoint du Comité permanent du Comité des affaires intérieures du Comité du Parti de Hanoi, Nguyen Tu Cap :

Promouvoir le rôle des collectivités locales

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Comme beaucoup d'habitants de la capitale, j'ai été très enthousiaste lorsque Hanoï a officiellement lancé le modèle de gouvernement à deux niveaux. Alors que la ville entre dans une nouvelle phase de développement et que de nombreux besoins urgents en matière de réforme administrative, de transformation numérique et d'amélioration de la qualité des services publics se font sentir, ce modèle vise à alléger l'appareil administratif et à définir clairement les fonctions et les tâches de chaque niveau, favorisant ainsi fluidité, transparence et synchronisation dans l'organisation et la mise en œuvre, améliorant ainsi l'efficacité de la gestion et de la prise de décision sur les questions relevant de sa compétence. De plus, la mise en œuvre de ce modèle permet à la municipalité de se concentrer davantage sur la planification, le développement socio-économique, la sécurité et la défense, tandis que les acteurs locaux peuvent être plus proactifs dans la résolution des problèmes les plus urgents. La mise en œuvre posera encore de nombreux défis, surtout au début. Cependant, avec une grande détermination politique , un consensus du peuple et des efforts de l’ensemble du système politique, je crois que ce modèle créera des conditions favorables pour améliorer l’efficacité de la gestion de l’État, renforcer l’autonomie, l’auto-responsabilité et promouvoir le rôle proactif et créatif du gouvernement de base, contribuant à construire une capitale de plus en plus riche, belle, civilisée et moderne.

Colonel Nguyen Van Sau, directeur adjoint de l'Institut de stratégie et d'histoire de la défense nationale du Vietnam :

Décider de l'histoire, créer l'avenir

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La mise en place d'un gouvernement à deux niveaux et la suppression des échelons intermédiaires ne se limitent pas à la simplification des points focaux, mais constituent une véritable révolution administrative, supprimant les échelons inutiles et accélérant le processus de résolution des problèmes pour la population. Ayant travaillé sur le terrain, je comprends les chevauchements, la dispersion et l'inefficacité d'un appareil trop lourd. Désormais, lorsque le pouvoir sera clairement défini et les responsabilités étroitement liées, la population bénéficiera d'une administration plus transparente et plus efficace. J'apprécie particulièrement que le gouvernement non seulement organise l'organisation, mais gère également les politiques relatives aux cadres licenciés de manière humaine, humaine et raisonnable. C'est une façon de démontrer la profondeur de la gouvernance, tout en maintenant la stabilité de l'appareil et en garantissant les droits de ceux qui y ont contribué. Le plus admirable est que de nombreux cadres et membres du Parti aient fait preuve de l'esprit des « 8 défis » : oser penser, oser parler, oser agir, oser assumer ses responsabilités, oser innover, oser affronter les difficultés, oser agir pour le bien commun et oser se sacrifier pour la Patrie et le peuple. C'est cet esprit qui a insufflé un nouveau souffle au processus de restructuration de l'appareil, contribuant à ce que la transformation ne stagne pas et devienne un puissant moteur d'innovation interne. En tant que soldat, je comprends l'esprit des « 8 défis », car dans l'armée, il est aussi au cœur du courage, de la discipline et du dévouement.

Mme Au Thi Thuong, ancienne présidente du Conseil populaire du quartier de Viet Hung, district de Long Bien (ancienne) :

Un pas dans le temps

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Avant d'aborder le nouveau modèle, il est nécessaire d'affirmer que le gouvernement à trois niveaux a joué un rôle important dans la construction et la défense du pays. Cependant, alors que le pays entre dans une nouvelle phase de développement et exige une modernisation de l'administration, ce modèle a révélé de nombreuses lacunes, telles qu'un appareil administratif lourd, des fonctions redondantes et des processus de travail lents et rigides. Par conséquent, la rationalisation de l'appareil selon le modèle à deux niveaux est une mesure appropriée et nécessaire. En tant qu'ancien fonctionnaire de circonscription, je soutiens pleinement ce modèle. La suppression du niveau de district permettra de raccourcir de nombreuses procédures, de rendre les décisions administratives plus rapidement, de réduire le nombre d'intermédiaires et d'éviter les transferts de responsabilités entre les niveaux. Cependant, j'ai également quelques inquiétudes. Le passage au modèle à deux niveaux entraînera certainement une augmentation de la charge de travail au niveau des communes et des circonscriptions. C'est pourquoi je pense qu'il est nécessaire de préparer soigneusement les ressources humaines, les installations ainsi que de délimiter clairement les pouvoirs, et en même temps d'avoir des politiques de rémunération raisonnables pour les fonctionnaires des communes et des quartiers.

Source : https://hanoimoi.vn/mo-hinh-chinh-quyen-dia-phuong-2-cap-ky-vong-tu-thuc-tien-707523.html


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