Suntory PepsiCo Vietnam y VietCycle cooperan para recolectar, reciclar y reducir los residuos plásticos

El 23 de agosto en Hanoi, Suntory PepsiCo Vietnam cooperó con VietCycle para organizar un curso de capacitación para mejorar la capacidad de recolección y clasificación de residuos para trabajadores informales.

Esta es una actividad educativa de Suntory PepsiCo Vietnam, en el marco del proyecto de cooperación sobre recolección y reciclaje, reducción de residuos plásticos, que demuestra su compromiso de acompañar al Gobierno vietnamita en la implementación de la Responsabilidad Extendida del Productor (REP) y la promoción de la economía circular. Asistieron al programa representantes del Departamento de Gestión de Residuos Sólidos del Departamento de Recursos Naturales y Medio Ambiente de Hanói; el Instituto de Estrategia y Política de Recursos Naturales y Medio Ambiente del Ministerio de Recursos Naturales y Medio Ambiente, y 100 recolectores informales.

Delegados que participan en el programa de capacitación para mejorar la capacidad de recolección y clasificación de residuos de Suntory PepsiCo Vietnam

El Proyecto de Cooperación para la Recolección y el Reciclaje de Residuos Plásticos de Suntory PepsiCo Vietnam ha sido pionero en su compromiso con el desarrollo sostenible, promoviendo iniciativas de empaquetado sostenible e implementando la recolección y el reciclaje de empaquetado. En 2019, Suntory PepsiCo Vietnam se convirtió en miembro fundador de la Alianza para el Reciclaje de Empaques (PRO Vietnam). Desde entonces, la compañía ha implementado continuamente numerosas iniciativas para promover el empaquetado sostenible, reducir el plástico virgen, aumentar el uso de plástico reciclado (rPET) y es la primera compañía de bebidas en Vietnam en lanzar productos con empaquetado hecho de plástico 100% reciclado. Este proyecto afirma el compromiso de Suntory PepsiCo Vietnam con la promoción de la economía circular en conjunto con el Gobierno vietnamita. Esta iniciativa no solo mejora la eficiencia del sistema de recolección y reciclaje, sino que también se enfoca en educar a la comunidad sobre la separación y el reciclaje de empaquetado, con el objetivo de mejorar el proceso de reciclaje, promover un comportamiento sostenible y crear cambios positivos y duraderos en la comunidad, especialmente dirigidos a dos grupos clave: recolectores de residuos y estudiantes. El Sr. Do Thai Vuong, Director General Adjunto de Asuntos Externos y Comunicaciones de Suntory PepsiCo Vietnam, afirmó: «Uno de los aspectos clave de la estrategia de desarrollo sostenible de la compañía es el embalaje sostenible, que abarca desde la reducción de la cantidad de plástico hasta la mejora de los embalajes más ecológicos y el fomento de la recolección y el reciclaje. Conscientes de la importancia de la educación para cambiar el comportamiento, la compañía implementa actividades educativas sobre recolección y reciclaje dirigidas a la fuerza laboral informal y a jóvenes consumidores/estudiantes. Creemos que estos programas de capacitación aportarán conocimientos y motivarán para generar cambios sostenibles en la gestión de residuos y fomentar hábitos de protección ambiental».

Se capacita a los participantes para comprender los tipos de desechos, cómo clasificarlos de manera efectiva y practicar estas habilidades.

Los principales contenidos de cooperación incluyen: Recolectar y reciclar empaques con el objetivo de aumentar la reutilización, el reciclaje, expandir el uso de materiales amigables con el medio ambiente y reducir los residuos plásticos; Organizar e implementar programas de capacitación para mejorar la capacidad de recolección y clasificación para la fuerza laboral informal, para afirmar la importancia y honrar la contribución de la fuerza laboral informal en la protección del medio ambiente; Organizar e implementar programas de capacitación para estudiantes sobre el valor del plástico y el plástico reciclado, promoviendo así un estilo de vida verde y sostenible para las generaciones futuras. Programa de capacitación para mejorar la capacidad de recolección y clasificación para la fuerza laboral informal La fuerza laboral informal es un factor importante, esta es la fuerza central en la recolección, clasificación y reciclaje de residuos. Sin embargo, la fuerza laboral autónoma no ha tenido acceso a información sobre la clasificación de residuos en origen, ni ha comprendido claramente el valor del plástico, así como la atención médica y la seguridad en el trabajo.

La Sra. Ngo Nu Huyen Trang, Jefa de Asuntos Externos, Medio Ambiente, Sociedad, Gobierno Corporativo y Comunicaciones de Suntory PepsiCo, y el Sr. Hoang Duc Vuong, Presidente del Consejo de Administración de VietCycle Joint Stock Company, entregaron premios del sorteo con regalos prácticos para acompañar a las mujeres en sus viajes.

El contenido de la capacitación se centró en aclarar el papel de las empresas informales en la implementación de la REP y en mejorar la comprensión de la clasificación y el reciclaje de residuos plásticos. Además, se organizaron juegos de clasificación de residuos para que las participantes pudieran practicar y aplicar los conocimientos adquiridos, además de recibir valiosos obsequios. Con este programa de capacitación para 100 trabajadoras autónomas, Suntory PepsiCo Vietnam espera no solo mejorar su conocimiento de las políticas legales y la experiencia en la recolección y clasificación de residuos, sino también crear las condiciones para garantizar la eficiencia de la recolección, mejorar los medios de vida y la seguridad laboral de las trabajadoras. Fuente: https://baotainguyenmoitruong.vn/suntory-pepsico-viet-nam-va-vietcycle-hop-tac-thu-gom-tai-che-giam-thieu-rac-thai-nhua-378779.html