Kinhtedothi - Para completar el Proyecto de Ley sobre Empleo (enmendado), el Ministerio del Interior debe prestar atención al contenido del desarrollo de habilidades vocacionales en la nueva era; desarrollar ocupaciones, habilidades vocacionales y el derecho al empleo para aquellos involucrados en la organización y racionalización del aparato organizacional.
El 25 de marzo por la tarde, en la VII Conferencia de Diputados Especializados de la Asamblea Nacional , los diputados de la Asamblea Nacional participaron en la discusión del Proyecto de Ley de Empleo (modificado).
Facilitar las prestaciones por desempleo
Al participar en el debate sobre la responsabilidad de notificar la búsqueda de empleo de los empleados en el Proyecto de Ley, el delegado de la Asamblea Nacional, Nguyen Anh Tri (Delegación de la Ciudad de Hanói ), explicó que el artículo 45 del Proyecto de Ley estipula que, durante el período de percepción de la prestación por desempleo, los empleados deben acudir mensualmente directamente al servicio público de empleo donde la reciben para notificar la búsqueda de empleo. La implementación de la transformación digital, como está actualmente, no es adecuada. Los empleados pueden notificar en línea y, para reducir el riesgo de declaraciones fraudulentas, es fundamental establecer sanciones.
Compartiendo la misma opinión, la delegada de la Asamblea Nacional, Nguyen Thi Viet Nga (delegación provincial de Hai Duong), afirmó que estamos promoviendo activamente la tecnología de la información en la gestión estatal para resolver los trámites administrativos. Por lo tanto, la normativa que exige que los empleados acudan directamente a la organización de servicios de empleo donde reciben las prestaciones por desempleo para informar sobre su búsqueda de empleo no es realmente adecuada.
Mucha gente piensa que notificar directamente también ayuda a los beneficiarios a recibir asesoramiento, pero si solo consideramos la consultoría como asesoramiento directo, vamos contracorriente. Porque hoy en día existen demasiados medios y formas diferentes de asesoría laboral, algo que encontramos con frecuencia en la vida real, afirmó el delegado Viet Nga.
Preocupado por los beneficios de la política al anunciar directamente la búsqueda de empleo, el delegado Viet Nga afirmó que el Proyecto de Ley incluye disposiciones sobre el registro laboral, la base de datos nacional de trabajadores y la supervisión por parte de las aseguradoras. Esta es una herramienta de gestión verdaderamente eficaz. Por lo tanto, debemos simplificar y diversificar las formas de anunciar la búsqueda de empleo, ya sea directamente, en línea o por diferentes medios, para que los beneficiarios del seguro de desempleo puedan dedicar tiempo a buscar empleo lo antes posible, contribuyendo así a la creación de valor para la sociedad.
"Si insistimos en acudir directamente a la organización del servicio público de empleo donde las personas reciben prestaciones por desempleo para notificarles sobre la búsqueda de empleo, crearemos más dificultades para quienes reciben prestaciones por desempleo", enfatizó el delegado Viet Nga.
Responsabilidad adicional del gobierno en materia de seguro de desempleo
En relación con el artículo 31 del Proyecto de Ley sobre Servicios de Empleo, el delegado de la Asamblea Nacional Thach Phuoc Binh (Delegación Provincial de Tra Vinh) propuso agregar un contenido de servicios de empleo, es decir, apoyar la capacitación y mejorar las habilidades de los trabajadores al alcance de los servicios de empleo para adaptarse a la tendencia de desarrollo del mercado laboral flexible y el requisito de mejorar la calidad laboral.
Respecto al principio del seguro de desempleo en el artículo 34 del proyecto de ley, el delegado Thach Phuoc Binh sugirió enfatizar la aplicación de la tecnología en la gestión y resolución de los regímenes de seguro de desempleo para ayudar a acortar el tiempo de procesamiento de registros y brindar información transparente a los trabajadores.
La delegada de la Asamblea Nacional, Nguyen Thi Thu Ha (delegación de la provincia de Quang Ninh), propuso que el organismo redactor considere añadir una cláusula sobre la responsabilidad del Gobierno en materia de seguro de desempleo. Sugirió que el Gobierno publique una lista y precios unitarios para los servicios públicos que utilizan el fondo del seguro de desempleo, a fin de garantizar el cumplimiento del programa general de reforma administrativa del Estado para el período 2021-2030.
Preocupación por los derechos laborales tras la reestructuración organizacional
Aclarando algunas opiniones de los diputados de la Asamblea Nacional, el viceministro del Interior, Le Van Thanh, declaró que la normativa que obliga a los trabajadores a acudir directamente a la notificación y búsqueda de empleo tiene como objetivo facilitarles la orientación laboral. El Ministerio está estudiando la notificación y búsqueda de empleo en línea, pero en la práctica, hay casos de beneficiarios del seguro de desempleo que siguen trabajando fuera del trabajo, especialmente en empleos informales, vulnerables a la explotación laboral. "Seguimos estudiando cómo controlar y evitar la explotación, y también cómo crear condiciones más favorables para los trabajadores".
Al hablar después del debate en la tarde del 25 de marzo, la vicepresidenta de la Asamblea Nacional, Nguyen Thi Thanh, pidió al Ministerio del Interior que preste atención a dos contenidos al revisar y completar el proyecto de ley para presentarlo a la Asamblea Nacional para su consideración y aprobación en la próxima 9ª sesión.
En concreto, se ocupa del contenido: el desarrollo de las habilidades profesionales en la nueva era, la era de los avances en ciencia, tecnología e inteligencia artificial; el desarrollo de ocupaciones, habilidades profesionales y el derecho al empleo para quienes siguen la ordenación y racionalización del aparato organizativo.
Según la vicepresidenta de la Asamblea Nacional, Nguyen Thi Thanh, la Ley de Empleo revisada no contempla muchos parámetros ni aborda la reestructuración del aparato. Anteriormente, solo mencionamos a más de 100 mil personas al optimizar el aparato a nivel central. Ahora, seguimos optimizando el aparato a nivel provincial y no tenemos un nivel distrital; ningún organismo ha anunciado oficialmente el número de personas afectadas por esta reestructuración.
"Solicitamos al Ministerio del Interior y a los compañeros que profundicen en el contenido relacionado con el desarrollo de habilidades profesionales y la organización de puestos de trabajo para los sujetos, prestando especial atención a quienes se jubilan después de la organización", afirmó el vicepresidente de la Asamblea Nacional.
En particular, la vicepresidenta de la Asamblea Nacional, Nguyen Thi Thanh, sugirió que en esta Ley de Empleo es necesario prestar mayor atención a la construcción de un modelo de empleo flexible, así como a los mecanismos y políticas que se apliquen a quienes se vean afectados tras la decisión de abandonar el sector público para incorporarse al privado. "También es necesario fortalecer los mecanismos y las políticas para que podamos seguir promoviendo las experiencias y a quienes se han capacitado en el proceso de organización del aparato organizativo", expresó la vicepresidenta de la Asamblea Nacional.
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Fuente: https://kinhtedothi.vn/quan-tam-den-quyen-co-viec-lam-cho-nguoi-lien-quan-sap-xep-tinh-gon-bo-may.html
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