Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

AEON Vietnam - สถานที่ทำงานที่ดีที่สุดในอุตสาหกรรมค้าปลีก

VTC NewsVTC News26/11/2024


Anphabe ประกาศว่า AEON Vietnam ยังคงเป็นผู้นำในด้าน “สถานที่ทำงานที่ดีที่สุด” ในอุตสาหกรรมค้าปลีก

การจัดอันดับ “สถานที่ทำงานที่ดีที่สุดในเวียดนาม” จัดโดย Anphabe ตรวจสอบโดย Intage Vietnam และสนับสนุนโดย VCCI เป็นการยกย่องธุรกิจที่มุ่งมั่นในการสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่มีความสุข

AEON Vietnam ได้รับการยกย่องให้เป็น

AEON Vietnam ได้รับการยกย่องให้เป็น "สถานที่ทำงานที่ดีที่สุดของเวียดนาม" ในอุตสาหกรรมค้าปลีกเป็นเวลาสองปีติดต่อกัน

AEON Vietnam ได้รับเกียรติอันดับที่ 11 จากรายชื่อ 100 สถานที่ทำงานที่ดีที่สุดในเวียดนาม ประจำปี 2567 ในขณะที่ยังคงรักษาตำแหน่งผู้นำในอุตสาหกรรมค้าปลีก/ค้าส่ง/การค้า โดยมีอัตราการพิจารณาผู้สมัครที่มีศักยภาพสูงกว่าค่าเฉลี่ยของอุตสาหกรรม 4-6 เท่า

นางสาว Do Nguyen Ngoc Thu หัวหน้า AEON Vietnam Academy กล่าวว่า " ฉันอยากจะมอบรางวัลนี้และขอขอบคุณพนักงาน AEON กว่า 6,000 คนทั่วประเทศ AEON Vietnam จะยังคงมุ่งมั่นสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่มีความสุข โดยที่บุคลากรที่มีความสามารถแต่ละคนจะได้รับการพัฒนาอย่างเต็มที่และส่งเสริมคุณสมบัติเฉพาะตัวของตนเอง ซึ่งก็คืออาชีพที่ประสบความสำเร็จ"

AEON Vietnam ติดอันดับที่ 11 จากรายชื่อ 100 สถานที่ทำงานที่ดีที่สุดในเวียดนาม

AEON Vietnam ติดอันดับที่ 11 จากรายชื่อ 100 สถานที่ทำงานที่ดีที่สุดในเวียดนาม

ก่อนหน้านี้ AEON Vietnam ได้รับเกียรติให้เป็นหนึ่งใน 12 บริษัทที่มีทรัพยากรบุคคลดีเด่น และเป็นผู้ค้าปลีกรายเดียวที่ได้รับเลือกให้เป็น "สถานที่ทำงานที่ดีที่สุดในเอเชีย" โดย HR Asia เป็นเวลา 6 ปีติดต่อกัน นอกจากนี้ บริษัทยังได้รับรางวัล "นโยบายความหลากหลาย ความเท่าเทียม และการมีส่วนร่วมที่โดดเด่นที่สุด" อีกด้วย

ในระดับนานาชาติ AEON Vietnam ได้สร้างชื่อเสียงด้วยรางวัล ICF Coaching Impact Awards 2024 จาก International Coaching Federation (ICF) ซึ่งเป็นองค์กรชั้นนำระดับโลก ด้านการโค้ช

การพัฒนาอาชีพอย่างยั่งยืนที่ AEON เวียดนาม

ในระยะยาว อิออนมองว่าเวียดนามเป็นตลาดสำคัญอันดับสองรองจากญี่ปุ่น ในปี 2567 อิออนจะขยายศูนย์ธุรกิจต่อไปเพื่อสร้างโอกาสให้กับทั้งผู้สมัครภายในและภายนอก กลุ่มบริษัทตระหนักถึงจุดแข็งของทรัพยากรบุคคลในท้องถิ่น รวมถึงความกระตือรือร้น จิตวิญญาณแห่งการเรียนรู้ และความสามัคคี

จากนั้น AEON Vietnam มุ่งเน้นที่การพัฒนาทักษะและศักยภาพความเป็นผู้นำ ช่วยให้พนักงานได้ลองทำงานในตำแหน่งต่างๆ มากมาย และพร้อมที่จะสืบทอดทีมผู้นำ บริษัทอยู่เคียงข้างพนักงานตลอดเส้นทางอาชีพและสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ยั่งยืน

อิออนเวียดนามมีความมุ่งมั่นที่จะร่วมมือและพัฒนาทรัพยากรบุคคลในท้องถิ่น

อิออนเวียดนามมีความมุ่งมั่นที่จะร่วมมือและพัฒนาทรัพยากรบุคคลในท้องถิ่น

บุคลากรสามารถเลือกที่จะก้าวหน้าในสายงานทั่วไปหรือสายงานเฉพาะทางได้ โดยสายงานทั่วไปจะช่วยให้บุคลากรสามารถหมุนเวียนไปตามแผนกต่างๆ เพื่อขยายทักษะและพัฒนาศักยภาพการจัดการ และพร้อมสำหรับตำแหน่งผู้นำ

นอกเหนือจากหลักสูตรการฝึกอบรมการขายปลีกที่สำคัญแล้ว AEON Vietnam ยังสนับสนุนให้พนักงานมีส่วนร่วมในโปรแกรมพัฒนาทักษะการจัดการ เช่น โปรแกรมการจัดการระดับจูเนียร์ (JMP) โปรแกรมการจัดการขั้นพื้นฐาน (BMP) และโปรแกรมการจัดการแบบใหม่ (NMP) ซึ่งจัดโดยกลุ่มบริษัท

โดยเฉพาะอย่างยิ่ง บริษัทสนับสนุนค่าธรรมเนียมการเรียนการสอนหลักสูตรภายนอกร้อยละ 50 เพื่อช่วยให้พนักงานสามารถเลือกหลักสูตรที่เหมาะสมกับเป้าหมายการพัฒนาส่วนบุคคลและแนวทางองค์กรของตนเองได้อย่างแท้จริง

ผู้คนของ AEON มีทางเลือกในการเรียนรู้และการฝึกอบรมที่หลากหลาย

ผู้คนของ AEON มีทางเลือกในการเรียนรู้และการฝึกอบรมที่หลากหลาย

การสร้างวัฒนธรรมการทำงานที่ยั่งยืน

วัฒนธรรมการทำงานของ AEON Vietnam สร้างขึ้นจากสองเสาหลัก ได้แก่ วัฒนธรรมการเป็นโค้ชและค่านิยมหลักในปรัชญาการดำเนินธุรกิจของกลุ่ม การเป็นโค้ชเป็นองค์ประกอบหลักที่สร้างสภาพแวดล้อมแบบไดนามิกและเพิ่มศักยภาพของแต่ละบุคคลให้สูงสุด

ด้วยปรัชญา "ผู้นำสร้างผู้นำ" บริษัทส่งเสริมให้พนักงานมีความคิดริเริ่มและให้คำปรึกษา ฝึกอบรมผู้นำรุ่นต่อไป โปรแกรมการโค้ชที่ยืดหยุ่นตอบสนองความต้องการของแต่ละบุคคล ทีม และองค์กร ช่วยปรับปรุงประสิทธิภาพการทำงานและสร้างสภาพแวดล้อมที่เป็นหนึ่งเดียวกัน

วัฒนธรรมการทำงานที่ยั่งยืนของ AEON เวียดนามเคารพและปลดปล่อยศักยภาพของมนุษย์

วัฒนธรรมการทำงานที่ยั่งยืนของ AEON เวียดนามเคารพและปลดปล่อยศักยภาพของมนุษย์

พนักงานแต่ละคนจะมีอำนาจผ่านแนวทางการฝึกสอนที่ตอบสนองความต้องการของคนรุ่นใหม่และช่วยพัฒนาศักยภาพของพวกเขาให้สูงสุดและมีส่วนสนับสนุนโครงการต่างๆ ให้กับองค์กร

นอกจากนี้ อิออนเวียดนามยังมุ่งมั่นที่จะสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่มีความหลากหลาย ความเท่าเทียม และการมีส่วนร่วม โดยเคารพในคุณค่าที่เป็นเอกลักษณ์ของแต่ละบุคคลผ่านนโยบายและกระบวนการทำงานที่เน้นคุณค่าหลักและความสามารถ บริษัทอัปเดตนโยบาย กลยุทธ์ และจัดทำการสำรวจภายในเป็นประจำ เพื่อสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่พนักงานทุกคนได้รับการรับฟังและพัฒนา

ด้วยความสำเร็จที่ผ่านมา AEON Vietnam แสดงให้เห็นถึงความมุ่งมั่นอันแรงกล้าในการสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ "ปลูกฝังคุณสมบัติเฉพาะบุคคล - อาชีพที่ยอดเยี่ยม"

ฮาอัน


ที่มา: https://vtcnews.vn/aeon-viet-nam-noi-lam-viec-tot-nhat-nganh-ban-le-ar909639.html

การแสดงความคิดเห็น (0)

No data
No data

หัวข้อเดียวกัน

หมวดหมู่เดียวกัน

ถ้ำโค้งอันสง่างามในตูหลาน
ที่ราบสูงห่างจากฮานอย 300 กม. เต็มไปด้วยทะเลเมฆ น้ำตก และนักท่องเที่ยวที่พลุกพล่าน
ขาหมูตุ๋นเนื้อหมาปลอม เมนูเด็ดของชาวเหนือ
ยามเช้าอันเงียบสงบบนผืนแผ่นดินรูปตัว S

ผู้เขียนเดียวกัน

มรดก

รูป

ธุรกิจ

No videos available

ข่าว

ระบบการเมือง

ท้องถิ่น

ผลิตภัณฑ์