Слава шахтёров - Электронная газета Куангнинь

В период 2018–2023 годов профсоюзы TKV на всех уровнях пропагандировали дух «Дисциплины и единства», инициировали среди работников движения за выполнение производственных и хозяйственных задач, что принесло предприятиям и работникам много пользы, позволило преодолеть трудности, вызванные последствиями пандемии COVID-19.

Г-н Фам Тхань Конг (Ha Lam Coal Joint Stock Company) — одна из типичных моделей для имитации TKV. (Фото предоставлено персонажем)

Благодаря соревновательным движениям, пронизанным девизом «Мужество – Творчество – Преодоление трудностей», во всех сферах производства и бизнеса появились выдающиеся личности. Г-н Ле Ван Бьен, шахтерский цех №7 (угольная компания Thong Nhat), на протяжении 13 лет является образцовым шахтёром, обеспечивая производительность, продолжительность рабочего дня и безопасность. За последние 5 лет он реализовал 9 инициатив, которые принесли более 350 миллионов донгов; он является высокооплачиваемым работником компании, получая в среднем более 400 миллионов донгов в год. Он был удостоен множества наград за соревнование, звания «Творческий шахтёр» и Сертификата за творческий труд; был одним из пятидесятых делегатов, выбранных для чествования 50-летия Дяди Хо, на встрече с делегацией рабочих и руководителей угольной промышленности; был делегатом TKV на 10-м Национальном конгрессе патриотического соревнования.

Г-н Фам Тхань Конг, начальник отдела горнодобывающих технологий (угольное акционерное общество «Халам»), проявил самую «ужасную» инициативу в угольной отрасли, исследовав и руководя строительством механизированного очистного забоя 7-3-1 производительностью 1,2 млн тонн в год на пласте 7, обеспечив безопасность и выполнив запланированный объём добычи; прибыль составила 33,6 млрд донгов. Ежегодно он вносит около 10 вкладов, в основном в улучшение условий труда рабочих, повышение производительности труда, снижение затрат и рационализацию производства. Его инициатива входит в число 1/128 инициатив, участвующих в программе «75 000 инициатив» Всеобщей конфедерации труда Вьетнама. Он был награждён Сертификатом за творческий труд Всеобщей конфедерацией труда Вьетнама; TKV наградил его значком «Славный шахтёр».

В рамках программы «Шахтерская слава» 2023 года были отмечены 300 выдающихся кадров и работников.

По словам г-на Ле Тхань Суана, председателя профсоюза TKV, каждый год профсоюз TKV запускает соревновательное движение под девизом «Инновации – Практичность – Эффективность», уделяя особое внимание соревновательному движению «Хорошие работники, творческие работники», привлекая большое количество членов профсоюза и сотрудников к участию в продвижении инициатив, совершенствовании технологий, рационализации производства, повышении производительности труда, улучшении условий труда и увеличении доходов сотрудников. За последние 5 лет было реализовано 43 568 инновационных проектов на сумму более 5 000 млрд донгов. В соревновательном движении, направленном на обеспечение продолжительности рабочего дня, безопасности и производительности труда, приняли участие 100% работников. За последние 5 лет более 6000 сотрудников получили годовой доход более 400 млн донгов, а некоторые – более 500 млн донгов.

В рамках программы «75 000 инициатив, преодоление трудностей, развитие» Всеобщей конфедерации труда Вьетнама (ВКТ) участвовало 66/66 организаций, в общей сложности 4032 инициативы, что позволило выполнить 115% от плана. В программе «1 миллион инициатив – усилия по преодолению трудностей, креативность, решимость победить пандемию COVID-19» Всеобщей конфедерации труда Вьетнама участвовало 10 120 инициатив, в которых участвовало 65/65 организаций, что позволило выполнить более 100% от плана. Среди организаций, добившихся высоких результатов, – профсоюзы следующих компаний: Cua Ong Coal Selection, Nam Mau Coal, Uong Bi Coal, Ha Lam Coal, Vang Danh Coal, Mao Khe Coal, Hon Gai Coal...

Работники компании Cua Ong Coal Selection Company активно конкурируют в производительности труда.

В знак признания и благодарности людям, добившимся выдающихся трудовых успехов, за последние годы профсоюз TKV присвоил 765 звания «Творческий шахтёр» с денежной премией в размере 1,53 млрд донгов; Всеобщая конфедерация труда Вьетнама вручила 240 человек Сертификат за творческий труд. За 5 лет реализации программы «Слава шахтёрам» профсоюз TKV отметил и наградил 900 выдающихся сотрудников и руководителей. Эта деятельность способствовала развитию духа позитивного соперничества среди членов профсоюза, сотрудников, творческих работников и интеллектуальной преданности развитию предприятия; одновременно с этим была создана атмосфера соперничества среди сотрудников, и всё больше типичных примеров перенимаются в Группе.

Источник: https://baoquangninh.vn/vinh-quang-tho-mo-3246338.html