Заказы резко упали, но компании по-прежнему тратят десятки миллиардов на бонусы 2 сентября

Несмотря на многочисленные трудности, вызванные экономическим кризисом и резким сокращением заказов, многие крупные предприятия провинции Донгнай по-прежнему реализуют политику премирования и вручения подарков сотрудникам по случаю 2 сентября.

Профсоюз компании Changshin VN Co., Ltd. (коммуна Тхань Фу, район Винь Кыу) сообщил, что по случаю 2 сентября компания выплатит каждому работнику 200 000 донгов. Общая сумма премии, учитывая, что сейчас на предприятии работают 40 000 человек, составляет 8 миллиардов донгов.

Рабочие работают на заводе компании в Донгнай (Фото: Хоанг Бинь).

В то же время 32 000 работников акционерного общества TKG Taekwang Vina (промышленный парк Бьенхоа 2, город Бьенхоа) получили ежедневную зарплату, в среднем от 300 000 до 500 000 донгов на человека. Общая сумма праздничных бонусов превысила 10 миллиардов донгов.

Помимо награждения работников, по случаю праздника 2 сентября этого года компания и профсоюз договорились предоставить работникам длительный отпуск с 31 августа по 5 сентября, чтобы у работников было время отдохнуть со своими семьями и отвести детей в школу в первый учебный день, открывая новый учебный год.

В сентябре низовой профсоюз продолжил выплачивать стипендии детям рабочих по случаю начала нового учебного года 2023-2024.

Компания Pouchen Vietnam Co., Ltd. (район Хоаан, город Бьенхоа) предоставила своим работникам трёхдневный отпуск (с 1 по 3 сентября). Председатель профсоюза компании Pouchen, г-н Нгуен Тан Фат, сообщил, что, несмотря на сложную ситуацию, компания пытается найти заказы, чтобы поддержать производство и не допустить увольнения работников.

В настоящее время в компании работает около 16 000 сотрудников, каждый из которых получил премию в размере 100 000 донгов, а также предметы первой необходимости к празднику 2 сентября.

Ссылка на источник: https://dantri.com.vn/lao-dong-viec-lam/don-hang-giam-manh-doanh-nghiep-van-chi-chuc-ty-thuong-le-29-20230829120452476.htm