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시간제 지방자치단체 직원도 기준과 조건을 충족하면 공무원으로 받아들여질 수 있습니다.

내무부 지침에 따르면, 2급 지방정부 모델을 시행할 때, 자치단체 수준의 시간제 근로자는 규정에 따라 허용 기준과 조건을 충족하는 경우 공무원으로 근무할 수 있는 대상 중 하나입니다.

Báo Thanh HóaBáo Thanh Hóa08/07/2025

시간제 지방자치단체 직원도 기준과 조건을 충족하면 공무원으로 받아들여질 수 있습니다.

랑선성 찌랑읍 공무원들이 주민들의 행정 절차를 처리하고 있다. (사진: QUOC DAT)

내무부는 2단계 지방 정부 모델을 구현하는 과정에서 발생하는 어려움과 문제점을 해결하기 위해 공식 공문 제4753/BNV-CQDP를 발표했습니다.

공보에는 중앙당 사무국의 지방 2단계 정부 모델 구현에 관한 2025년 7월 2일자 문서 15826-CV/VPTW와 2025년 7월 3일자 문서 15843-CV/VPTW를 시행하면서 내무부가 도당 상임위원회, 시당 상임위원회, 성 및 시 인민위원회에 다음 내용에 주의를 기울이고 이를 시행하도록 지시할 것을 요청했다고 명시되어 있습니다.

첫째, 관련 기관에 지방 차원의 어려움과 문제점, 특히 간부, 공무원, 공공 직원 및 근로자를 위한 제도 및 정책의 마련, 배정 및 해결, 사무실 정리, 국민과 기업에 봉사하는 행정 절차의 공개 및 실행, 문서 보관 및 디지털화 등을 검토, 지원 및 철저히 해결하도록 지시하여 적시성과 효율성을 보장하고 지연, 지연 및 지각을 방지하며 핫스팟과 분열을 방지합니다.

둘째, 2단계 지방정부 모델 구축 시 문서보관 및 디지털화 내용에 관하여

정치국 결론 제127-KL/TW에 따라 정치 체제 기구를 재편하는 과정에서 문서 및 기록 보관소 관리를 강화하기 위한 내무부의 2025년 3월 19일자 공식 교신 제414/BNV-VTLTNN에 따른 문서 및 기록 보관소에 대한 긴급 해결책을 계속해서 엄격하게 이행합니다.

조직 구조를 정리하기 전에 통계적으로 정리된 문서 및 문서 데이터베이스에 대한 업무 운영을 관리하고 처리하기 위한 프로젝트와 계획을 사전에 개발하고 승인합니다.

공식 발송 번호 851/BNV-CVT를 계속 시행합니다.

디지털 보관 문서의 업무 프로세스 및 데이터 표준을 충족하는 기능을 갖춘 보관 문서 디지털화 소프트웨어를 긴급히 선정해야 합니다. 이 소프트웨어는 내무부 장관이 2025년 5월 14일에 발표한 디지털 보관 문서 저장 업무를 규정하는 회람 05/2025/TT-BNV에 명시되어 있습니다.

내무부는 디지털 아카이브 관리 소프트웨어 구축 및 지역 디지털 아카이브 활용을 위한 기술 이전 관련 요구사항을 수집해 왔으며, 향후 이 콘텐츠에 대해 지역 정부와 직접 협력할 계획입니다. 따라서 각 지역 정부는 요구사항을 종합하여 2025년 7월 10일까지 내무부(국가기록보관소)에 제출할 것을 권고합니다.

셋째, 제도 시행 시 간부, 공무원, 공공근로자, 근로자에 ​​대한 제도 및 정책 해결 내용에 관하여:

법령 제178/2024/ND-CP호(법령 제67/2025/ND-CP호에 의해 개정 및 보완됨), 2025년 1월 17일자 회람 제01/2025/TT-BNV호(2025년 4월 4일자 회람 제002/2025/TT-BNV호에 의해 개정 및 보완됨) 및 내무부 지침 문서의 규정에 의거하여; 행정 단위를 배치하고 2단계 지방 정부 모델을 조직하는 과정에서 간부, 공무원 및 일반 직원이 즉시 직장을 그만두기를 원하는 경우, 지역 당 위원회와 정부는 지방의 2단계 지방 정부 모델을 시행할 때 국회와 국회 상임위원회의 도 및 코뮌 수준의 행정 단위 배치에 관한 결의안과 전문 기관, 행정 기관 및 공공 서비스 단위 배치에 관한 기본 계획을 바탕으로 간부, 공무원, 일반 직원 및 일반 직원이 직장을 그만두고 법령 178/2024/ND-CP(령 67/2025/ND-CP에서 수정 및 보완)에 따른 정책 및 제도를 즉시 누릴 수 있도록 고려하고 결정해야 합니다.

간부, 공무원, 일반 국민이 즉시 사임하고자 할 경우, 지방 당 위원회와 당국은 지방 2급 지방 정부 모델을 시행할 때 국회와 국회 상임위원회의 도·시 행정 단위 배치에 관한 결의와 전문 기관, 행정 기관, 공공 서비스 단위 배치에 관한 기본 계획을 토대로 간부, 공무원, 일반 국민 및 직원이 즉시 사임하고 법령 178/2024/ND-CP에 따른 정책과 제도를 누릴 수 있도록 허용하는 방안을 고려하고 결정해야 합니다.

넷째, 2단계 지방 정부 모델을 시행할 때의 코뮌 수준의 비전문 인력 배치 및 배치와 관련하여, 정부 지도 위원회는 2025년 6월 20일자 문서 제12/CV-BCĐ를 발행하여 2단계 지방 정부 모델을 시행할 때 코뮌 수준의 비전문 인력 배치 및 배치에 대한 여러 가지 내용을 안내했습니다. 동시에 정부는 2025년 6월 30일자 법령 제170/2025/ND-CP를 발행하여 공무원의 채용, 활용 및 관리를 규정하고 2025년 7월 1일부터 시행했습니다. 이 법령은 코뮌 수준의 비전문 인력이 규정에 따른 수용 기준 및 조건을 충족하는 경우 공무원으로 근무할 수 있는 대상 중 하나라고 규정하고 있습니다.

다섯째, 지방정부 조직법(법률 제72/2025/QH15호)의 새로운 규정에 따라 새로 구성된 코뮌급 행정단위에서 마을과 주거집단을 전환하고 마을과 주거집단의 명칭을 변경하는 절차와 관련하여, 내무부는 2025년 6월 23일자 문서 제4168/BNV-CQDP를 발행하여 기구 및 행정단위의 배치에 관한 여러 내용을 안내하였으며, 여기에는 위에 언급된 마을과 주거집단과 관련된 내용에 대한 안내가 포함되어 있습니다(첨부).

시행과정에서 어려움과 문제가 지속적으로 발생할 경우, 도당위원회, 시당위원회, 도 및 중앙직할시의 인민위원회는 권한에 따라 내무부 및 관련 부처, 기관에 즉시 보고하여 지침을 받기를 요청드립니다.

NDO에 따르면

출처: https://baothanhhoa.vn/nguoi-khong-chuyen-trach-cap-xa-co-the-duoc-tiep-nhan-lam-cong-chuc-neu-du-tieu-chuan-dieu-kien-254276.htm


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