攻撃ラインのホットな問題
多くの優秀な選手(全員がAFFカップ2024で素晴らしい活躍を見せた)を擁し、資金にも事欠かないハノイFCだが、シーズン序盤から苦戦を強いられている。第11節終了直後、レ・ドゥック・トゥアン監督は監督の座を退き、ベトナム代表の元監督であるホアン・ヴァン・フック氏が後任に就いた。ハノイFCは「司令塔」の交代だけでなく、ストライカーのフローロ・ダニエル、ミッドフィルダーのピエール・ラモテ、ボビカネック・ルカを含む3人の新選手を一気に獲得した。2023-2024シーズンにクアンナムFCで活躍したベトナム人選手、ピエール・ラモテは、ハノイFCの中盤に機動力をもたらすことが期待されている。一方、ストライカーのフローロ・ダニエル(1996年生まれ、身長184センチ)は、ハノイFCの決定力向上に役立つ有力な選択肢と考えられている。
2月5日、ハノイFCはティエン・チュオン・スタジアムを訪れるが、ホームチームがまだスアン・ソンを欠いている状況で、新監督のホアン・ヴァン・フックが違いを生み出せるかどうかは未知数だ。この2つの対戦チームの大きな矛盾は、ハノイが非常に強力なチームを抱えていながら苦戦しているのに対し、 ナムディンも一時的にスアン・ソンのような超優秀なストライカーを欠くと苦戦するという点だ。ディフェンディングチャンピオンは昨シーズン60ゴールを記録したが、スアン・ソンが負傷で欠場すると、すぐに4連勝を逃した。タンナムのチームは、スアン・ソンの代わりに、すぐにブラジル人ストライカーのブレンネル・マルロス・オリベイラ(1994年生まれ、Jリーグ1、タイリーグ、ペルーのリーガ1アペルトゥーラでプレー)を加えざるを得なかった。ナムディンはまた、ポルトガルでプレーしていたミッドフィールダーのロムロ・マチャド(1996年、ブラジル)を獲得し、フィットネスコーチのマシエディーを呼び戻した。
フロロ・ダニエル(左カバー)の加入によりハノイ・クラブの攻撃力が強化されると期待される。
ビンズオンクラブに新たなパラドックスが浮上している。2024年ベトナム・ゴールデンボールの有力候補であり、Vリーグ2024-2025の11節を終えて最多得点(7ゴール)トップ3にも名を連ねるティエン・リンを擁するビンズオンは、シーズン開幕からわずか14ゴールしか挙げていない。数節前、トゥー・ダウ・モットのチームはホアン・アイン・トゥアン監督に別れを告げ、アシスタントコーチのグエン・コン・マンを後任に昇格させ、さらに最近ではストライカーのウェリントン・ネムにも別れを告げた。攻撃力を強化するため、新加入のチャーリー・マレップが加入した。
残ったグループのための最後のショッピングチャンス
降格圏にひしめくチームも、早期の脱出を目指して積極的な補強に動いている。最下位のダナンはわずか1ヶ月で2度も監督交代を余儀なくされたが、Vリーグ再開前の直近では、ハノイのチームに所属していたレ・ドゥック・トゥアン監督を起用するという、かなり異例の「動き」を見せた。ダナンはセンターバックのカシオとミッドフィールダーのエメルソンという2人の外国人選手に加え、若手DFのドゥック・アン(ハノイ・クラブから)、ゴールキーパーのブイ・ティエン・ズン(ホーチミン・シティ・クラブから)を獲得した。新監督のレ・ドゥック・トゥアンは、攻撃陣の弱点(わずか5得点)を補うため、新たな外国人ストライカーの獲得を待っている。HAGLは、かつてのワシントン・ブランダオ監督を復帰させ、SEA Games世代(2003年以降生まれ)の選手9名を新たに獲得することで、若手選手がU.22ベトナム代表で活躍する機会を創出した。
ランキング最下位のハイフォンも、ミッドフィルダーのビクーに代えてストライカーのミシェ・ナイダー・チェリーを投入した。ビンディンFCは、コロンビア人ストライカーのリバス・ゴンザレス・ロドリゴを擁し、「レッドランタン」グループとの差を縮めようとしている。一方、SLNAは第11節でビンズオンFCに勝利し、今シーズン初勝利を挙げたことで自信を深めている。
大会主催者が定めた2月12日の締め切りまでに選手リストを確定させる前に、チームには外国人選手を評価する最後の機会が与えられる。
クアンナムクラブは、その意味で故郷に帰ってきた
クアンナムFCは2月9日、新しく改装されたタムキースタジアムで第12節のビンズオンFCを迎え、新春の幕開けを告げる。約2シーズンにわたりホア・スアン・スタジアムを借り切ってホームのファンの前でプレーすることで、ヴァン・シー・ソン監督率いるチームはリーグ残留という目標に向けて、より一層の自信を深めるだろう。
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出典: https://thanhnien.vn/v-league-cho-bung-no-voi-cac-tan-binh-185250203211323536.htm
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