¿Cuántos profesores ha contratado Ho Chi Minh City para el nuevo año escolar?

Candidatos al reclutamiento de docentes el pasado mes de julio

Ante la necesidad de contratar a 337 docentes y personal este año, tras la primera ronda de reclutamiento, el Departamento de Educación y Capacitación de Ciudad Ho Chi Minh contrató a 297 personas, alcanzando una tasa de reclutamiento cercana al 85%. De ellos, 254 docentes (casi el 96,58%) y 43 empleados (55,4%).

Según la evaluación del personal del Departamento de Organización y Personal del Departamento de Educación y Formación de Ciudad Ho Chi Minh, este año, para la mayoría de los puestos docentes, Ciudad Ho Chi Minh ha habido candidatos participando y siendo reclutados, incluidos temas que han sido difíciles durante muchos años, como bellas artes (10 profesores); música (8 profesores); inglés (31 profesores); tecnología de la información (12 profesores)...

Algunas materias con alta demanda de profesorado como historia (45 profesores), matemáticas (33), educación para la defensa nacional (22), educación física (18), geografía (18)... también han sido reclutadas en su totalidad.

Sin embargo, en los puestos de personal, a excepción de los puestos de cajero y bibliotecario, que ya han sido completamente reclutados, en los puestos restantes, incluido el personal de tecnología de la información, asuntos académicos, contabilidad, equipos de laboratorio, administrativo, etc., los candidatos registrados para el reclutamiento no pueden satisfacer las necesidades reales.

Los líderes del Departamento de Educación y Capacitación de Ciudad Ho Chi Minh evaluaron que el trabajo de reclutamiento de maestros de Ciudad Ho Chi Minh este año ha mejorado mucho cuando hay una gran cantidad de candidatos que solicitan la mayoría de los puestos de reclutamiento, lo que ayuda a Ciudad Ho Chi Minh a seleccionar candidatos de calidad que cumplen con los requisitos de los puestos de trabajo y los requisitos del sector educativo de la ciudad.

Sin embargo, las plazas de personal no se han cubierto por completo. Un funcionario del Departamento de Educación y Capacitación de Ciudad Ho Chi Minh afirmó que, si bien se ha aumentado el salario del personal escolar, este sigue siendo relativamente bajo. Mientras tanto, la carga de trabajo es alta. Esta es una de las dificultades para la contratación de personal escolar.

Fuente: https://thanhnien.vn/tphcm-da-tuyen-duoc-bao-nhieu-giao-vien-cho-nam-hoc-moi-185240812174145495.htm