Lao Cai: Brindando oportunidades: creando un futuro mejor para los trabajadores

El programa de cooperación laboral estacional entre la provincia de Lao Cai y Corea no solo ofrece oportunidades para aumentar los ingresos de los trabajadores, sino que también les facilita el acceso a conocimientos agrícolas avanzados. De esta manera, contribuye a reducir la pobreza de forma sostenible y a mejorar la vida de las personas, especialmente en zonas montañosas y de minorías étnicas.

Más de 200 trabajadores de localidades de la provincia de Lao Cai estuvieron presentes en el Centro de Servicios de Empleo Provincial a mediados de junio de 2025 para participar en una entrevista directa con el Grupo de Trabajo del Distrito de Goryeong, Provincia de Gyeongsang del Norte (Corea) para participar en el trabajo agrícola estacional en Corea.

Este evento no sólo es un puente para el empleo, sino también una vívida demostración de la cooperación efectiva y sostenible entre Lao Cai y las localidades coreanas.

Esta es una actividad en el marco del programa de cooperación entre el Departamento del Interior de la provincia de Lao Cai y el distrito de Goryeong sobre la selección de trabajadores temporales para la primera fase en 2025.

Para preparar completamente esta importante entrevista, el Centro Provincial de Servicios de Empleo jugó un papel clave, verificando activamente la información de cada candidato, brindando orientación para completar la solicitud y, especialmente, organizando una amplia propaganda sobre las políticas y beneficios que disfrutarán los trabajadores cuando trabajen en el extranjero.

Hemos utilizado diversas formas de propaganda, como la publicación de información en sitios web y redes sociales, y la organización de conferencias directas en las localidades. Este programa se considera una oportunidad única que contribuye a impulsar el desarrollo de la economía agrícola y rural de la provincia.

Sr. Tran Trong Giap, Subdirector del Centro de Servicios de Empleo de la Provincia de Lao Cai.

Según el plan, en la primera fase se seleccionarán 100 trabajadoras, 13 trabajadores y 15 parejas para trabajar en el sector agrícola de Goryeong durante 8 meses. El salario comprometido es sumamente atractivo, aproximadamente más de 40 millones de VND por persona al mes, sin incluir las horas extras. Esta cifra es realmente un sueño para muchos trabajadores de las zonas rurales y promete un importante impulso económico para muchas familias.

En la reunión, el socio coreano entrevistó directamente a cada trabajador, centrándose en su experiencia agrícola, estado de salud, condiciones familiares y objetivos al decidir abandonar su país de origen.

La Sra. Nguyen Thi Huong, de 45 años, de la comuna de Tran Yen, compartió con emoción: “En casa, cultivo principalmente canela. El trabajo es duro y los ingresos son inestables. Cuando el personal del Centro de Servicios de Empleo vino a la comuna y al pueblo para informarme sobre el programa de trabajo temporal en Corea, me sentí muy feliz. El personal me dio instrucciones muy entusiastas, me explicó claramente el trabajo, los beneficios y las condiciones necesarias, así que me sentí muy segura. Si tengo la suerte de ser seleccionada, me esforzaré al máximo para trabajar bien y ganar más dinero para enviar a mi familia”.

Del mismo modo, el Sr. Ly A Hu y la Sra. Lo Thi Nguyet, de la comuna de Pung Luong, también expresaron su esperanza: «Las recientes cosechas de arroz y maíz se han perdido debido a las inundaciones, y la economía familiar se encuentra en una situación cada vez más difícil. Ahora que conocemos este programa, mi esposo y yo hemos decidido dejar a nuestros hijos con nuestros abuelos para poder ir a trabajar. Esperamos que, con el dinero que ahorremos, la vida familiar sea menos difícil».

El Sr. Jeong Jeong Su, Jefe del Equipo de Política Agrícola del Distrito de Goryeong, expresó su confianza en la calidad de la mano de obra de la provincia de Lao Cai. Declaró: «El Distrito de Goryeong es una región agrícola desarrollada, y necesitamos con urgencia trabajadores trabajadores y saludables. Nos comprometemos a garantizar un entorno laboral seguro, cumpliendo con todos los términos del contrato y esperamos que esta relación de cooperación siga desarrollándose. Según lo previsto, tras esta entrevista, pronto se anunciará la lista de los trabajadores seleccionados. Las partes implicadas completarán rápidamente los documentos y trámites para que los trabajadores puedan salir del país lo antes posible».

A principios de julio, 143 trabajadores que aprobaron la entrevista pudieron asistir a una clase de orientación antes de empezar a trabajar temporalmente en el sector agrícola de Corea.

Aquí, los trabajadores reciben los conocimientos legales, la cultura y las habilidades necesarias antes de salir del país. Al mismo tiempo, aprenden coreano básico, se familiarizan con la cultura coreana y el comportamiento laboral, la seguridad e higiene laboral en el sector agrícola y se someten a chequeos médicos para prepararse para el primer vuelo, programado para principios de septiembre de 2025.

El envío de trabajadores a mercados de altos ingresos como Corea se considera una solución importante y estratégica para la provincia de Lao Cai en su labor de creación de empleo y reducción sostenible de la pobreza. El programa no solo contribuye a mejorar la vida de las personas, sino que también facilita el acceso de los trabajadores a ciencia y tecnología avanzadas, mejorando así sus habilidades y su estilo de vida. Estas son valiosas oportunidades para que los trabajadores de Lao Cai se expandan al mundo y creen un futuro mejor.

Fuente: https://baolaocai.vn/lao-cai-trao-co-hoi-kien-tao-tuong-lai-tot-dep-hon-cho-nguoi-lao-dong-post648313.html