โดยร่วมมือกับเลขาธิการและประธานาธิบดีโตลัม นครโฮจิมินห์เสนอให้มีกฎหมายเกี่ยวกับเขตเมืองพิเศษ

รายงานต่อเลขาธิการและ ประธานาธิบดี โตลัม นครโฮจิมินห์เสนอให้รัฐบาลกลางพิจารณาและอนุญาตให้มีการพัฒนากฎหมายว่าด้วยการบริหารจัดการและการพัฒนาพื้นที่เมืองพิเศษ

เลขาธิการและประธานบริษัท To Lam ทำงานในนครโฮจิมินห์ - ภาพ: SGGP

บ่ายวันที่ 17 สิงหาคม เลขาธิการ และประธาน To Lam เป็นประธานการประชุมเชิงปฏิบัติการของคณะผู้แทนกลางกับคณะกรรมการพรรคนครโฮจิมินห์

นครโฮจิมินห์ยังไม่ได้ส่งเสริมตำแหน่งและบทบาทของตนในการเชื่อมโยงระดับภูมิภาค

ในการประชุม คณะกรรมการพรรคการเมืองนครโฮจิมินห์ได้รายงานเกี่ยวกับการปฏิบัติตามมติของการประชุมสมัชชาใหญ่พรรคครั้งที่ 13 ตั้งแต่เริ่มต้นวาระ และการปฏิบัติตามคำสั่งที่ 35 ของ กรมการเมือง ว่าด้วยการประชุมสมัชชาใหญ่พรรคในทุกระดับจนถึงการประชุมสมัชชาใหญ่พรรคครั้งที่ 14 รายงานดังกล่าวไม่เพียงระบุผลลัพธ์เชิงบวก ข้อจำกัด จุดอ่อน และความยากลำบากเท่านั้น แต่ยังชี้ให้เห็นอุปสรรคและอุปสรรคในการเชื่อมโยงสถาบันและการพัฒนาภูมิภาคในนครโฮจิมินห์อย่างชัดเจนอีกด้วย ตามรายงาน นครโฮจิมินห์มีบทบาทสำคัญในการดึงดูดการลงทุนและกลายเป็นศูนย์กลางการแลกเปลี่ยนกับภูมิภาคต่างๆ ทั่วประเทศและในระดับนานาชาติ และยังมีบทบาทสำคัญในการพัฒนาภูมิภาค จนถึงปัจจุบัน นครโฮจิมินห์ได้ให้ความร่วมมือในการพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมกับ 36 ท้องถิ่นทั่วประเทศ วิสาหกิจในนครโฮจิมินห์ได้ลงทุนและมีส่วนสนับสนุนการก่อตั้งนิคมอุตสาหกรรมหลายแห่งในจังหวัดต่างๆ สร้างงานให้กับคนในพื้นที่และลดแรงกดดันในการอพยพของผู้คนในวัยทำงานไปยังนครโฮจิมินห์ นครโฮจิมินห์มีทั้งหมด 8 จังหวัด โดยนครโฮจิมินห์มีประชากรคิดเป็นร้อยละ 42 ของประชากรทั้งหมด นครโฮจิมินห์มีแผนที่จะมีบทบาทสำคัญในภูมิภาคที่มีประชากรมากกว่า 30 ล้านคนภายในปี 2030 โดยเฉพาะอย่างยิ่งการเชื่อมโยงระบบขนส่งในภูมิภาค คุณภาพเมืองที่น่าดึงดูดใจเป็นพิเศษ ศูนย์กลางการดึงดูดการลงทุน ศูนย์กลางของการเริ่มต้นธุรกิจ ศูนย์กลางของวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี และเป็นจุดหมายปลายทางการท่องเที่ยวที่สำคัญของทั้งภูมิภาค อย่างไรก็ตาม ตามรายงาน นครโฮจิมินห์ไม่ได้ส่งเสริมตำแหน่งและบทบาทของตนในการเชื่อมโยงภูมิภาคมาเป็นเวลาหลายปี เนื่องจากกลไกและนโยบายไม่ได้ถูกจัดทำขึ้นอย่างพร้อมเพรียงและครบถ้วน โดยเฉพาะในการระดมทรัพยากรสำหรับโครงการในระดับภูมิภาค กรอบสถาบันสำหรับความร่วมมือและการเชื่อมโยงในภูมิภาคยังไม่สมบูรณ์ ไม่ได้สร้างรูปแบบและแรงจูงใจให้ท้องถิ่นในภูมิภาคดำเนินการเชิงรุก ไดนามิก และสร้างสรรค์ในกิจกรรมการพัฒนาภูมิภาค กลไกการประสานงานระดับภูมิภาคไม่มีประสิทธิภาพและประสิทธิผล ระบบสถาบันของเวียดนามได้รับการออกแบบด้วยแนวคิดการจัดการโดยอิงตามขอบเขตการบริหารและวิสัยทัศน์ของแต่ละภาคส่วน กฎระเบียบได้รับการออกแบบและดำเนินการสำหรับทั้งประเทศโดยมีการออกแบบที่จำกัดมากโดยคำนึงถึงเงื่อนไขและลักษณะเฉพาะของแต่ละภูมิภาค

นายเหงียนโฮไห่ รองเลขาธิการคณะกรรมการพรรคการเมืองนครโฮจิมินห์ รายงานผลการปฏิบัติตามมติของการประชุมใหญ่พรรคครั้งที่ 13 และการประชุมใหญ่พรรคครั้งที่ 11 - ภาพ: VNA

สิ่งนี้ส่งผลให้เกิดความไม่เพียงพอและขาดความสม่ำเสมอในข้อบังคับทางกฎหมายเกี่ยวกับการลงทุน การวางแผน ที่ดิน การก่อสร้าง และธุรกิจอสังหาริมทรัพย์ ซึ่งส่งผลกระทบต่อการดึงดูดและดำเนินการโครงการลงทุนและงานสำคัญในภูมิภาค การกระจายอำนาจและอำนาจไม่ได้เชื่อมโยงกับความสามารถและเงื่อนไขในการสร้างเงื่อนไขที่ปฏิบัติได้จริงสำหรับแต่ละท้องถิ่น ขาดกรอบสถาบันในการระดมทรัพยากรการลงทุนอย่างมีประสิทธิผลสำหรับโครงการโครงสร้างพื้นฐานขนาดใหญ่ที่สำคัญในภูมิภาค ในขณะที่การจัดสรรทรัพยากรงบประมาณมีจำกัดและขาดการมุ่งเน้น

ให้มีการพัฒนากฎหมายพิเศษว่าด้วยการบริหารจัดการและพัฒนาเมือง

นอกจากนี้ สถาบันการจัดการบางแห่งยังสร้างความทับซ้อนระหว่างศูนย์กลางและเมือง ฐานข้อมูลข้อมูลการจัดการถูกบังคับให้รวมศูนย์และปฏิบัติตามมาตรฐานการออกแบบของศูนย์กลางในขณะที่เมืองมีลักษณะและข้อกำหนดของตัวเอง... ในขณะเดียวกัน ข้อจำกัดภายในกรอบสถาบันยังสร้างการแข่งขันระหว่างท้องถิ่นในการขอ-ให้สถาบันและนโยบายพิเศษ จำเป็นต้องเสริมสร้างการเชื่อมต่อในภูมิภาคเพื่อขยายพื้นที่ด้านหลัง เพิ่มบทบาทของศูนย์กลางเอเชียตะวันออกเฉียงใต้และเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ของนครโฮจิมินห์ในการดึงดูดการลงทุน จากการปฏิบัติของสถาบันนคร คณะกรรมการพรรคนครโฮจิมินห์ตระหนักถึงความจำเป็นของนวัตกรรมที่ก้าวล้ำเพื่อเอาชนะมรดกของกลไกการวางแผนแบบรวมศูนย์ในระบบบริหาร และขจัดฐานทางกฎหมายของกลไกการขอ-ให้ให้ นครโฮจิมินห์แนะนำให้ศูนย์กลางพิจารณาและอนุญาตให้พัฒนากฎหมายพิเศษเกี่ยวกับการจัดการและการพัฒนาเมือง แนะนำให้กระทรวงและสาขาต่างๆ ให้ความสำคัญกับการกำกับการเร่งการลงทุนและการก่อสร้างโครงสร้างพื้นฐานระดับชาติและระดับภูมิภาคในเมือง ควรมีนโยบายเพื่อดึงดูดทรัพยากรมนุษย์จากทุกที่โดยการสร้างคลัสเตอร์ เศรษฐกิจ ของบริการ การค้า และนวัตกรรมในภูมิภาค การพัฒนาเขตเมืองและเขตอุตสาหกรรมในนครโฮจิมินห์จำเป็นต้องวางไว้ในบริบทระดับภูมิภาคเพื่อให้มีความได้เปรียบทางการแข่งขัน ซึ่งก็คือคุณภาพของทรัพยากรบุคคล โดยเฉพาะอย่างยิ่งในภาคเทคโนโลยีขั้นสูง และความสามารถในการเข้าถึงโครงสร้างพื้นฐานด้านโลจิสติกส์เชิงกลยุทธ์

Tuoitre.vn

ที่มา: https://tuoitre.vn/lam-viec-voi-tong-bi-thu-chu-tich-nuoc-to-lam-tp-hcm-kien-nghi-co-luat-ve-do-thi-dac-biet-20240817152616715.htm