เช้าวันที่ 9 เมษายน ณ การประชุม วิชาการ ระดับชาติ ว่าด้วยรูปแบบการปกครองส่วนท้องถิ่นแบบสองระดับ: บทบาทของระดับตำบล - หน่วยรากหญ้าใหม่ ศาสตราจารย์เหงียน ก๊วก ซู รองผู้อำนวยการสถาบันการบริหารรัฐกิจและการจัดการ กล่าวว่าเมืองต่างจังหวัดเป็นผลผลิตของการพัฒนาระยะยาว การแบ่งเขตการปกครองออกเป็นเขตอาจทำลายแรงผลักดันการพัฒนา เศรษฐกิจและสังคม
“ด้วยเหตุนี้ จึงเป็นเรื่องยากที่จะบรรลุเป้าหมายประการหนึ่งในการปรับปรุงกลไก ซึ่งก็คือการสร้างแรงผลักดันให้กับการพัฒนาเศรษฐกิจและสังคม” ศาสตราจารย์ซูกล่าว พร้อมเสนอให้ประยุกต์ใช้หลักการเดียวกันนี้กับเมืองต่างๆ ที่อยู่ภายใต้การบริหารของรัฐบาลกลาง เช่น ทูดึ๊ก (นคร โฮจิมินห์ ) และทูยเหงียน (นครไฮฟอง)
นายเล แถ่ง ดง เลขาธิการคณะกรรมการพรรคการเมืองหงลิงห์ (ห่าติ๋ญ) สนับสนุนนโยบายยกเลิกระบบการบริหารระดับอำเภอและจัดระบบการบริหารระดับจังหวัดและระดับชุมชนใหม่ อย่างไรก็ตาม การจัดระบบการบริหารระดับเมืองจำเป็นต้องพิจารณาปัจจัยเฉพาะหลายประการ เช่น ความหนาแน่นของประชากรสูง ความต้องการเฉพาะด้านการพัฒนาเศรษฐกิจและสังคม การป้องกันประเทศและความมั่นคง รวมถึงศักยภาพในการดึงดูดการลงทุน
“หากโครงการลงทุนตั้งอยู่ใน 2-3 เขต ขั้นตอนต่างๆ เช่น การขออนุญาตพื้นที่และขั้นตอนที่เกี่ยวข้องจะยุ่งยากกว่าการไม่แยกเขตเมือง” เขากล่าว
นอกจากนี้ พื้นที่เมืองหลายแห่ง เช่น ซาปา ดาลัต นาตรัง วิงห์... ล้วนมีประเพณี วัฒนธรรม ประวัติศาสตร์อันยาวนาน และได้สร้างแบรนด์ของตนเองขึ้นมา ดังนั้น "จำเป็นต้องมีแผนเพื่อจัดการให้สอดคล้องกับการพัฒนาเมือง"
ตามกฎหมายว่าด้วยองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น นครหลวงระดับจังหวัดและนครหลวงที่อยู่ภายใต้การบริหารส่วนกลาง ถือเป็นหน่วยบริหารระดับอำเภอ ปัจจุบัน ประเทศไทยมีนครหลวงระดับจังหวัด 84 แห่ง และอำเภอ 53 แห่ง พร้อมด้วยนครหลวงอีก 2 แห่งที่อยู่ภายใต้การบริหารส่วนกลาง ได้แก่ ถุยดึ๊ก และถุยเหงียน
หลีกเลี่ยงการ “ทำให้เป็นเนื้อเดียวกัน” ของรัฐบาลท้องถิ่น
ศาสตราจารย์เหงียน ก๊วก ซู ประเมินว่าเวียดนามได้ดำเนินการปฏิรูปองค์กรและการดำเนินงานขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นหลายด้านในช่วงทศวรรษที่ผ่านมา โดยมุ่งเน้นไปที่การปรับโครงสร้างองค์กร การกระจายอำนาจการบริหาร และการปรับปรุงหน่วยงานบริหาร อย่างไรก็ตาม ความพยายามเหล่านี้ยังคงเป็นเพียงรูปแบบเดิมๆ และยังไม่ได้แก้ไขแก่นแท้ของการปฏิรูปสถาบัน โดยเฉพาะอย่างยิ่งประเด็นเรื่องการกระจายอำนาจและความรับผิดชอบอย่างแท้จริง
ศาสตราจารย์ซู อ้างถึงการจัดองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นในนครโฮจิมินห์ ฮานอย และดานัง ซึ่งระดับเขตไม่มีสภาประชาชนแล้ว โดยให้ความเห็นว่า "นี่เป็นเพียงการเปลี่ยนแปลงรูปแบบ" ขณะที่ความเป็นอิสระทางการเงิน บุคลากร และการมีส่วนร่วมของประชาชนยังไม่ได้รับการปรับปรุงอย่างมีนัยสำคัญ เช่นเดียวกัน การควบรวมเขตและตำบลตั้งแต่ปี พ.ศ. 2562 จนถึงปัจจุบัน แม้จะมีจุดมุ่งหมายเพื่อแก้ไขสถานการณ์ "ตำบลมีขนาดเล็กเกินไป อำเภออ่อนแอเกินไป" แต่หากไม่ได้นำนวัตกรรมด้านวิธีการบริหาร กลไกทางการเงิน และการจัดระบบบริการสาธารณะมาควบคู่กัน ประสิทธิภาพการบริหารจัดการก็ยังคงไม่ได้รับการพัฒนา
ศาสตราจารย์ซู ระบุว่า ปัจจุบันรัฐบาลท้องถิ่นขาดพื้นที่สถาบันที่เป็นอิสระ และส่วนใหญ่ทำหน้าที่เป็นระดับบริหารและเทคนิคเพื่อปฏิบัติตามคำสั่งของรัฐบาลกลาง การขาดความเป็นอิสระทางการเงิน การไม่สามารถคัดเลือกเจ้าหน้าที่ระดับสูง และการกระจายอำนาจที่ไม่ชัดเจนในการบริหารจัดการบริการสาธารณะ ได้จำกัดความสามารถในการปรับเปลี่ยนนโยบายตามความต้องการของท้องถิ่น นำไปสู่ภาวะชะงักงันและความไม่ยืดหยุ่นของกลไกรัฐ
เพื่อเอาชนะสถานการณ์นี้ในกระบวนการกำจัดระดับอำเภอและสร้างรัฐบาลท้องถิ่นสองระดับ ศาสตราจารย์ซูเสนอ "ไม่ให้ทำให้รูปแบบรัฐบาลเป็นเนื้อเดียวกัน" แต่ให้มุ่งไปที่การจำแนกท้องถิ่นตามหน้าที่และเงื่อนไขจริงเป็นสามกลุ่มหลัก
รัฐบาลในเขตเมืองที่มีกลไกการบริหารจัดการที่ยืดหยุ่น การดำเนินการแบบรวมศูนย์และการจัดหาบริการสาธารณะที่มีคุณภาพสูง รัฐบาลในเขตชนบทที่เน้นการรักษาเสถียรภาพของกลไก การกระจายอำนาจการดำรงชีพของประชาชน การพัฒนาการเกษตร การปกป้องสิ่งแวดล้อม และรัฐบาลในภูมิภาคที่ใช้รูปแบบกึ่งปกครองตนเองหรือเขตบริหารพิเศษที่มีกลไกเฉพาะด้านงบประมาณ บุคลากร และการจัดองค์กรกลไกสำหรับเขตเศรษฐกิจสำคัญ เขตอุตสาหกรรม และพื้นที่ชายแดนพิเศษ
ศาสตราจารย์ซูเน้นย้ำว่า การจัดประเภทจำเป็นต้องอิงตามมาตรฐานความสามารถของสถาบัน โดยเมื่อท้องถิ่นมีคุณสมบัติตรงตามเกณฑ์บางประการในด้านความสามารถในการดำเนินงาน การบริหารการเงิน และทรัพยากรบุคคล จึงจะได้รับอิสระมากขึ้น แบบจำลองนี้ "ได้รับการนำไปประยุกต์ใช้อย่างประสบความสำเร็จในอินโดนีเซียและจีน"
TH (อ้างอิงจาก VnExpress)ที่มา: https://baohaiduong.vn/can-nhac-chuyen-nguyen-trang-thanh-pho-thuoc-tinh-la-cap-co-so-409061.html
การแสดงความคิดเห็น (0)