«Нам по-прежнему требуется огромное количество рабочей силы. Доход каждого иностранного работника увеличился со 140 000 вон (около 2,5 млн донгов) до пандемии COVID-19 до 200 000 вон в день (3,5 млн донгов)», — рассказал фермер из уезда Пхёнчхан провинции Канвондо (Южная Корея) изданию The Korea Economic Daily.
По словам фермера, выращивающего лук в уезде Хампхён провинции Южная Чолла, нагрузка на его ферме увеличилась втрое, поскольку теперь трое работников выполняют работу 10.
Иностранные рабочие работают на салатном поле в уезде Йечхон провинции Кёнсан-Пукто. Эти рабочие составляют большую часть сельскохозяйственной рабочей силы Южной Кореи (Фото: The Korea Times).
«У новых рабочих из Таиланда и Вьетнама очень низкая производительность. Поэтому они не могут справиться со всей работой в пик сезона», — сказал этот человек.
Ожидается, что цены на сельскохозяйственную продукцию в Южной Корее вырастут, поскольку аграрный сектор сталкивается с хронической нехваткой рабочей силы. Несмотря на усилия правительства по расширению базы временных иностранных рабочих, отрасль сталкивается с серьёзным дисбалансом между спросом и предложением рабочей силы.
В частности, правительство Кореи направило 12 330 сезонных рабочих, в том числе иностранных, на временную работу в период пиковой нагрузки. В первой половине 2022 года рабочая сила будет предоставлена 114 местным органам власти по всей стране. Во второй половине года правительство направит 7388 сезонных рабочих.
Правительство Кореи разрешает въезд брачным иммигрантам, корейцам с иностранным гражданством, иностранным рабочим, работающим по краткосрочным контрактам, а также иностранцам, получающим поддержку в рамках программы сезонной рабочей силы между их родной страной и Кореей.
По данным The Korea Times, власти города Ымсон-гун начали кампанию по привлечению городских фермеров. Эта мера была принята на фоне опасений местных властей центральной Кореи о нехватке рабочей силы.
В частности, населенному пункту необходимо не менее 156 здоровых мужчин и женщин в возрасте от 20 до 75 лет. Чиновники посетили местные университеты и общественные центры для набора студентов и жителей.
Они увеличили субсидии, выплачивая работникам 60 000 вон (около 1 миллиона донгов) за каждые 4 часа работы. Правительство готово поддержать 40% заработной платы фермеров.
Луковая ферма в городе Корён, провинция Северный Кёнсан (Фото: The Korea Economic Daily).
По состоянию на 9 февраля город нанял ещё 170 рабочих. Правительство также выделило более 210 миллионов вон (около 2,1 миллиарда донгов) на эту кампанию, чтобы поддержать выплату заработной платы сельскохозяйственным работникам и покрыть другие расходы. Расходы включают ежедневные расходы на проезд в общественном транспорте, страховые взносы от несчастных случаев и плату за обучение.
«Из-за нестабильного предложения рабочей силы и отсутствия автоматизации фермеры, выращивающие чеснок в Чеджудо, не могут расширять свои фермы в желаемых ими масштабах», — сказал Ли Сон Дон, преподаватель сельского хозяйства в центре сельскохозяйственных технологий.
Правительство выделило более 210 миллионов вон на кампанию по поддержке заработной платы и других расходов работников сельского хозяйства, включая ежедневные расходы на общественный транспорт, страховые взносы от несчастных случаев и сборы за участие в обучении.
По словам Сок Сон Гюна, директора Бюро экологически чистого сельского хозяйства правительства провинции Канвондо, в этом году район получил одобрение правительства на найм наибольшего числа сезонных рабочих из-за рубежа.
Из них в эту восточную горную провинцию направлено 6425 трудовых мигрантов.
«Рекордное количество иностранных рабочих в этом году поможет нам преодолеть проблему нехватки рабочей силы, особенно на фермах, вступающих в пик сезона», — добавил руководитель.
Ссылка на источник
Комментарий (0)