Присутствовали товарищи: доцент, доктор Доан Минь Хуан, член Центрального Комитета партии, секретарь Провинциального Комитета партии; доцент, доктор Хоанг Фук Лам, заместитель директора Национальной политической академии имени Хо Ши Мина; Май Ван Туат, постоянный заместитель секретаря Провинциального Комитета партии, председатель Провинциального Народного Совета; Фам Куанг Нгок, заместитель секретаря Провинциального Комитета партии, председатель Провинциального Народного Комитета.
Также присутствовали члены Постоянного комитета партии провинции; руководители Народного совета провинции и Народного комитета провинции; товарищи из Руководящего комитета, Организационного комитета, подкомитетов, помогающих в проведении учебного курса; представители постоянных комитетов районных комитетов партии, городских комитетов партии и партийных комитетов непосредственного подчинения провинции; руководители Комитета Отечественного фронта Вьетнама провинции и общественно-политических организаций провинциального уровня, а также 89 товарищей, которые планируют стать членами Исполнительного комитета партии провинции на 2020–2025 и 2025–2030 годы.
Выступая на церемонии открытия учебного курса, доцент, доктор Хоанг Фук Лам, заместитель директора Национальной политической академии имени Хо Ши Мина , подчеркнул: «Резолюция XIII съезда Национальной партии определила три стратегических направления национального развития: институты, инфраструктура и человеческие ресурсы; особое внимание уделено человеческим ресурсам для руководства и управления на всех уровнях. Поэтому организация учебного курса для подготовки кадров для провинциального комитета партии в следующем семестре является конкретизацией резолюции XIII съезда Национальной партии в реалиях провинции».
Он также отметил: «В последние годы Ниньбинь добился значительного прогресса во всех областях. Это стало возможным благодаря особому вниманию, уделяемому подготовке кадров, и одновременному развитию человеческого потенциала, превращению трудностей и проблем в ресурсы и возможности для развития».
20 тем, выбранных для преподавания и обсуждения на учебном курсе, представляют собой актуальные вопросы, связанные с организацией и строительством партии, развитием человеческих ресурсов, управлением местным развитием, а также новыми направлениями развития провинции Ниньбинь до середины XX века; они всеобъемлющи, дальновидны и соответствуют положениям и инструкциям Политбюро и Секретариата. Учебный курс ставит перед собой три цели: знания, навыки, методы, дух и отношение.
Заместитель директора Национальной политической академии имени Хо Ши Мина попросил репортеров и лекторов сосредоточиться на обновлении новых теорий партии, а также на мировых событиях, обновлении практических связей внутренней ситуации и провинции Ниньбинь; студентам следует пропагандировать позитивный настрой и отношение, активно обмениваться знаниями для эффективного получения знаний.
Выступая на учебном курсе, товарищ Доан Минь Хуан, член Центрального Комитета партии, секретарь Провинциального комитета партии, подчеркнул важность подготовки и воспитания кадров, которую наша партия неизменно отстаивала во все периоды. Этот учебный курс имеет большое значение для подготовки кадров для Провинциального исполнительного комитета партии на период 2025–2030 годов.
В этом духе провинциальный партийный секретарь поднял ряд вопросов, на которых Руководящий комитет класса должен сосредоточиться, а каждый преподаватель и каждый студент должен поощрять высочайшее чувство ответственности в преподавании и обучении.
Секретарь провинциального партийного комитета предложил преподавателям усилить взаимодействие со студентами; студентам необходимо развивать позитивный настрой, активно предлагать решения для разрешения проблемных ситуаций и избегать пассивности в обучении. Кроме того, дисциплина в классе должна быть строго установлена для всех студентов без исключения. Результаты обучения должны быть обобщены, проанализированы и индивидуализированы посредством серьёзного и тщательного сбора и оценки.
Постоянный комитет провинциального комитета партии будет непосредственно знакомиться с достижениями каждого товарища, комментировать их и давать оценку, тем самым способствуя выявлению, оценке качества и дифференциации уровня мышления каждого кандидата в рамках подготовки к следующему созыву Съезда, особенно предложений и рекомендаций, имеющих новаторские ценности, различных идей, которые заслуживают уважения и одобрения. Каждый товарищ предлагает хорошую идею, осуществимое новаторское решение, что позволит провинции получить массу полезных знаний для совершенствования политики, стратегий и проектов развития провинции.
Создание городской территории с культурным наследием тысячелетия, креативного города, где туризм, культурная индустрия и экономика наследия играют ведущую роль, автомобилестроение становится движущей силой, инновационные стартапы становятся прорывами, а многофункциональное экологическое сельское хозяйство становится опорой... являются трудными и сложными задачами по возрождению культурных ценностей древней столицы Хоалы, чтобы наследие прошлого стало активом, служащим настоящему и будущему, чтобы стремления Ниньбиня стали реальностью.
Для этого мы должны опираться на огромную ответственность нынешнего поколения лидеров, будущих кадров с глубокими знаниями, долгосрочным видением и сильной волей. Поэтому формирование системы непрерывного обучения, обновление знаний и развитие культуры чтения помогут каждому лидеру и менеджеру постоянно обновляться, постоянно модернизироваться и придерживаться традиций, стать ядром для укрепления внутренней силы, установления связей, привлечения внешних ресурсов, преобразования внешних сил во внутренние, укрепления традиционных ценностей, превращения проблем в возможности и превращения наследия в активы. Личность и статус лидеров и менеджеров станут важной составляющей культурной ценности Древней столицы, конструктивной и направляющей.
Секретарь провинциального партийного комитета предложил, чтобы после окончания курса оргкомитет провинциального партийного комитета продолжил консультировать по организации занятий для углубленного изучения новейших проблем провинции с целью повышения квалификации лидеров и менеджеров, таких как местное самоуправление, управление городским хозяйством и городами, являющимися объектами культурного наследия, развитие экономики наследия — экономика брендов, развитие культурной индустрии, инновационные стартапы, развитие многофункционального экологического сельского хозяйства, городское сельское хозяйство, непрерывное обучение и управление знаниями, общественная этика и самоуправление, культурная идентичность и основные ценности народа Ниньбиня.
Курс подготовки кадров провинциального уровня 2024 года пройдет с 22 мая по 11 июня 2024 года.
| Студенты, принимающие участие в учебном курсе, изучат 20 тем: Подготовка и воспитание кадров, способных работать в международной среде для удовлетворения требований промышленной революции 4.0; Всестороннее совершенствование и синхронизация институтов для развития социалистически ориентированной рыночной экономики в духе 13-го съезда Национальной партии; управление кризисами в сфере руководства и управления; глобальные вопросы риска и контекст для целей развития Вьетнама; видение, цели и ориентиры национального развития до середины 21 века и их применение к местной практике развития; текущее положение религии и религий в нашей стране; демократический централизм - основополагающий принцип для построения чистой и сильной партии; децентрализация и делегирование полномочий в руководстве и управлении; обеспечение национальной безопасности, упреждающее предотвращение и реагирование на риски нетрадиционной безопасности - кибербезопасность до воздействия Четвертой промышленной революции (4.0); Экологические проблемы, связанные с устойчивым развитием во Вьетнаме сегодня и требования к провинции Ниньбинь сегодня; новые вопросы идеологической работы в контексте цифровой экономики и цифрового общества; некоторые вопросы о целях и перспективах развития провинции Ниньбинь до 2035 года, с перспективой до 2050 года; региональное планирование, провинциальное планирование, региональная связь между Ниньбинем и другими провинциями и городами в текущий период; будущее мышление и прогнозирование; основные вопросы лидерства, управления и использования инструментов, навыков и искусств в осуществлении лидерства и управления; Партийное строительство и работа по исправлению положения и политическая система провинции, результаты реализации Резолюции Комитета партии провинции Ниньбинь с начала срока; развитие цифровой экономики, зеленой экономики, круговой экономики в целях устойчивого развития; Уроки политики из анализа Индекса конкурентоспособности провинции (PCI) и Индекса эффективности управления и государственной администрации провинции (PAPI), предложения по привлечению инвестиций в провинцию Ниньбинь; опыт управления политическими ситуациями в руководстве и управлении на низовом уровне; плановая работа и планирование провинции Ниньбинь на период 2021-2030 годов с перспективой до 2050 года; контроль над властью, предотвращение и борьба с коррупцией и негативом в нашей стране сегодня. |
Kieu An - Duc Lam
Источник
![[Фото] Лидеры провинции Джиа Лай возлагают цветы к памятнику дяде Хо вместе с представителями этнических групп Центрального нагорья.](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/7/9/196438801da24b3cb6158d0501984818)
Комментарий (0)