В соответствии с запросом о посредничестве в трудовом споре между трудовым коллективом и акционерным обществом Haprosimex Group по вопросам выплаты заработной платы, Департамент труда, инвалидов и социальных вопросов округа Хоан Кием ( Ханой ) организовал во второй половине дня 29 августа сессию посредничества.
Ранее данное подразделение направило документ с приглашением сотрудников и законных представителей акционерного общества «Haprosimex Group» в офис для проведения медиации.
Однако представитель бизнеса не присутствовал. Поэтому Департамент труда, инвалидов войны и социальных дел округа Хоан Кием не смог провести сессию по урегулированию трудового спора.
В ближайшее время данное подразделение продолжит направлять документы сотрудникам и представителям компании для проведения посредничества.
Обсуждая этот вопрос более подробно, сотрудник Департамента труда, инвалидов войны и социальных вопросов округа Хоанкьем сказал, что посредничество между представителями бизнеса и работниками — это процесс поиска общего мнения.
Согласно правилам, если после двух примирительных встреч предприятие не явится и не пойдет на сотрудничество, примирение будет считаться безуспешным. Это является ступенькой для подачи работником иска в суд.
Рабочие устало ждут выплаты заработной платы за 9 месяцев (Фото: Хоа Ле).
В беседе с репортером Dan Tri работница компании г-жа Дао Тхи Ханг сказала, что рабочие с нетерпением ждут дня примирения.
«Мне пришлось взять выходной на моей швейной работе. Нам пришлось ехать из района Джиа Лам в район Хоан Кием с полудня, чтобы присутствовать на диалоге. Однако мы все были разочарованы, когда деловая сторона не приехала», — с возмущением сказала г-жа Ханг.
Известно, что г-жа Ханг подала петицию в Департамент труда, инвалидов войны и социальных дел округа Хоан Кием в середине августа. Через неделю она получила приглашение на сессию по урегулированию трудового спора.
В конце 2016 года Haprosimex One Member Co., Ltd. (Ninh Hiep Industrial Park, Gia Lam, Ханой) реструктурировалась и была преобразована в Haprosimex Group Joint Stock Company. В то время были арестованы директор и бухгалтер компании. Это подразделение задолжало банку, не смогло провести акционирование и было вынуждено передать права управления активами Vietnam Debt Trading Company Limited (DATC).
В октябре 2016 года сотрудники компании получили уведомление о временном увольнении. Процесс перехода был сложным, прошло семь лет, а права сотрудников до сих пор не урегулированы.
Г-жа Ханг — одна из более чем 50 работниц трикотажной фабрики Haprosimex, входящей в акционерное общество Haprosimex Group, которым задолжали заработную плату за 9 месяцев, с ноября 2016 года по июль 2017 года.
На недавней встрече представителей акционерного общества «Haprosimex Group» и сотрудников по вопросу задолженности по заработной плате перед сотрудниками представитель компании заявил, что она будет полностью погашена в четвертом квартале 2023 года.
Однако 4 июля компания Haprosimex Company призвала рабочих получить задолженность за 9 месяцев. Более 50 рабочих были счастливы, поскольку их 7-летние проблемы были решены.
Однако компания заставила рабочих получить 50% от причитающейся им заработной платы согласно внутренним данным о заработной плате (эквивалент региональной минимальной заработной платы). Чтобы получить эту сумму, рабочие должны были подписать подтверждение на рабочем протоколе, подготовленном компанией, обязуясь не требовать от Haprosimex выплаты какой-либо другой суммы денег, не предъявлять никаких претензий или судебных исков по вопросам заработной платы и режима труда между рабочими и Haprosimex.
Поэтому многие работники не согласились получить вышеуказанную сумму.
Ссылка на источник
Комментарий (0)