Сегодня утром Аппарат Президента провел пресс-конференцию, на которой был объявлен указ Президента об обнародовании законов, принятых Национальной Ассамблеей на 9-й сессии.
На пресс-конференции заместитель министра образования и профессиональной подготовки Фам Нгок Тыонг представил некоторые новые положения Закона об учителях.
Заместитель министра отметил, что Закон об учителях улучшает политику оплаты труда учителей. В частности, заработная плата учителей занимает первое место в шкале окладов административных работников.
В частности, статья 23 Закона об учителях гласит, что «заработная плата учителей занимает первое место в системе должностных окладов административного персонала», и поручает Правительству детально определить политику оплаты труда учителей. Это важная основа для принятия Правительством нормативных актов, касающихся заработной платы учителей, для обеспечения политики «наивысшего ранга».
В настоящее время Министерство образования и профессиональной подготовки в срочном порядке разрабатывает и дорабатывает проект Указа, регулирующего политику заработной платы, надбавок, поддержки и режимы привлечения учителей, чтобы обеспечить равномерную эффективность после вступления в силу Закона об учителях.
Министерство образования и профессиональной подготовки рекомендует правительству пересмотреть табели заработной платы ряда должностей учителей (таких как воспитатели дошкольных учреждений, учителя общеобразовательных учреждений, учителя подготовительных курсов вузов, учителя профессионально-технического образования IV класса и т. д.), чтобы обеспечить единообразие в табелях заработной платы, применяемых к профессиональным должностям учителей и государственных служащих, а также к другим секторам и областям; в то же время обеспечить уровень жизни учителей, помогая им чувствовать себя уверенно в своей работе и вносить вклад в дело образования.
Кроме того, согласно закону, учителя также имеют право на дополнительные надбавки, такие как специальные надбавки, надбавки за выполнение обязанностей, поощрения, субсидии для неблагополучных районов, субсидии на инклюзивное образование, за выслугу лет, за мобильность и т. д., способствующие увеличению их общего дохода.
Воспитатели дошкольных учреждений могут выйти на пенсию на 5 лет раньше
Заместитель министра Фам Нгок Тыонг заявил, что Закон об учителях дополняет политику поддержки и привлечения учителей, которые соответствуют требованиям к качественным человеческим ресурсам для работы в секторе образования.
Закон расширяет и консолидирует систему политики поддержки, делая акцент на: поддержке государственного жилья или аренды для учителей в особо сложных районах; периодических льготах по медицинскому обслуживанию, обучении и повышении квалификации для всех учителей, независимо от их принадлежности к государственной или частной сфере; приоритете при наборе, переводе и приеме учителей, работающих в отдаленных, приграничных и островных районах; привлечении высококвалифицированных специалистов с хорошими профессиональными навыками к участию в преподавательской деятельности, особенно в таких стратегических областях, как наука, технологии, цифровая трансформация и профессиональное образование.
Воспитатели дошкольных учреждений, желающие выйти на пенсию досрочно, могут проработать на пенсии до 5 лет без уменьшения размера пенсии (при условии уплаты взносов социального страхования в течение 15 лет). В то же время профессора, доценты, врачи и учителя, работающие в специализированных областях, могут выйти на пенсию в более позднем возрасте, чтобы сохранить кадры.
Закон «Об учителях» регулирует стандартизацию педагогических кадров и их развитие, способствуя повышению качества образования. Закон объединяет две системы стандартов (профессиональные звания и профессиональные стандарты) в единую систему званий, связанных со стандартами профессиональной компетентности, которая единообразно применяется как к государственному, так и к негосударственному секторам.
По словам руководства Министерства образования и профессиональной подготовки, это направлено на создание общего уровня качества для всей команды и обеспечение справедливого доступа к качественному образованию для учащихся. Кроме того, это повышает прозрачность и доступность оценки, отбора и подготовки учителей. Закон также предусматривает, что набор учителей должен быть связан с педагогической практикой, обеспечивая качественный вклад, соответствующий каждому классу и уровню подготовки.
Помимо права на защиту, учителя также несут ответственность за соблюдение профессиональной этики. Чёткое определение санкций за нарушения, допущенные учителями в профессиональной деятельности, способствует повышению статуса педагогов, одновременно поддерживая педагогические стандарты в образовательной среде.
Закон об учителях содержит более полные положения о политике мобилизации, командирования, перевода, межшкольного и межуровневого обучения учителей в государственных образовательных учреждениях в качестве основы для распределения и назначения учителей в соответствии с особенностями профессиональной деятельности и требованиями сферы образования.
Г-н Туонг сказал, что отраслевые правила, которых нет у чиновников в других секторах и областях, такие как мобилизация и перевод, помогли решить проблему местного избытка и нехватки учителей на уровне дошкольного и общего образования в недавнем прошлом, а также способствовали повышению качества и потенциала команды.
Источник: https://baolaocai.vn/chinh-phu-se-xep-lai-bang-luong-cua-giao-vien-mam-non-pho-thong-post648456.html
![[Фото] Лидеры провинции Джиа Лай возлагают цветы к памятнику дяде Хо вместе с представителями этнических групп Центрального нагорья.](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/7/9/196438801da24b3cb6158d0501984818)
Комментарий (0)