キンテドーティ - 労働組合が組織の配置と合理化に参加し、組合員と労働者の権利を保障する役割を促進します。特に、早期退職者、退職者、低い役職の仕事を任される人に対する制度と方針を強化します。
ベトナム労働総連合（VGCL）は、あらゆるレベルの労働組合に対し、党の政策と 政治体制の革新と再編に関する決議の実施に参加するよう求める文書を発行した。
したがって、州および市の労働連盟、中央および同等の部門別労働組合、労働総同盟傘下の企業組合に送付された公式文書第 2882/TLĐ-TG において、ベトナム労働総連合傘下の部署、部門、ユニットに対し、ベトナム労働総連合幹部会は、2024年12月13日付 政治局結論第106-KL/TW号「2017年10月25日付第12期党中央委員会決議第18-NQ/TW号の要約『政治体制機構の合理化、有効性、効率化に向けた継続的な革新と再編に関する諸問題』および関連文書の実施について」および関連文書の実施について、各レベルの労働組合に対し、幹部、組合員、労働者に対し、政治体制機構の革新と再編に積極的に対応し、これを厳格に実施するよう宣伝、動員するよう要請した。
特に、決議第18-NQ/TW号および党の方針と政策、国家の政策と法律、および総連合の指導を厳密に遵守し、政治システムの装置の革新と再編を実施して合理化、効果的、効率的な運営を確保し、装置の配置と合理化、および労働組合の機関と部門の幹部の配置について、主務機関に積極的に助言し、合理化、効率、有効性、効率を確保します。装置の配置と合理化に参加する労働組合の役割を促進し、組合員と労働者の権利を保証し、特に早期退職、仕事を辞め、低い地位に仕事を任せる人々に対する制度と政策を強化します。
併せて、新たな情勢における政治体制の組織と機構の合理化に関する政策、目的、要求、課題に関する宣伝活動を推進する。幹部、公務員、公務員、労働組合員、労働者の思想と願望の把握を強化し、党委員会、機関・組織の指導者に定期的に報告・反映させ、適切な対応策を策定する。
政治・思想教育をしっかり行い、幹部、公務員、公務員、労働組合員、労働者の間で、革新を実行し、組織と機構を再編し、給与を合理化することの緊急性と必要性について高いコンセンサスを形成するよう意識と責任を高め、新時代、すなわち国家成長の時代に労働組合組織と国家の発展の要求に応えるようにします。
組合職員に関する党委員会に積極的に助言し、整理合理化を実施した後、組合システム内に、任務に適合する資質と能力を備えた、真に資格のある幹部、公務員、公務員のチームが存在するようにし、各レベルの組合機構が継続的かつ効果的に機能することを確保する。
労働組合が運営の終了、統合、解散、合併の対象となる機関や専門機関を有する場合、機構の再編後すぐに引き継ぎを行い正常な業務を遂行できるよう、積極的に書類を準備し、組合の財政を速やかに清算する必要がある。
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出典: https://kinhtedothi.vn/nam-bat-nguyen-vong-cua-nguoi-lao-dong-khi-thuc-hien-tinh-gon-bo-may.html
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