Les ressources humaines en IA sont très demandées en Chine.

Les postes liés à l’IA sont devenus très prisés sur le marché du travail chinois, avec des emplois disponibles immédiatement après l’obtention du diplôme.

La prédiction selon laquelle l'IA prendrait le contrôle de tous les emplois humains reste controversée - Photo : Medium

Selon un journaliste de VNA à Pékin, une étude récente sur la compétitivité dans le domaine de l'intelligence artificielle (IA) montre que la taille de l'industrie de l'IA en Chine a dépassé 700 milliards de yuans (environ 97,7 milliards de dollars) d'ici 2024, maintenant un taux de croissance de plus de 20 % pendant de nombreuses années.

Selon le rapport, l'IA favorise non seulement le développement de nouvelles industries technologiques telles que les robots, les drones ou les maisons intelligentes, mais pénètre également profondément l' économie réelle, créant de nombreux nouveaux domaines et modèles économiques. Les postes liés à l'IA sont devenus un véritable « gâteau » sur le marché du travail.

Un jour seulement après avoir obtenu son diplôme, Liu Zekun a été recruté dans le département de livraison de Meituan, une célèbre entreprise chinoise de technologie et de vente au détail.

Liu Zekun travaillera comme ingénieur en calcul haute performance, un travail qui utilise des technologies telles que le calcul parallèle et le calcul hétérogène pour optimiser les performances des tâches de traitement.

De même, Le Khoa Lam (Li Kelin) a également été récemment recruté pour travailler chez Kunlun Digital Technology Co., Ltd., un membre de la China National Petroleum Corporation, pour occuper un poste lié à l'intelligence numérique et aux technologies de l'information, juste après avoir obtenu son diplôme.

Ces exemples montrent que la demande de ressources humaines en IA croît rapidement en Chine. Cependant, cette demande ne se limite pas au secteur technologique, mais s'étend également aux entreprises publiques, où l'IA est appliquée à une profonde transformation numérique.

Selon la plateforme de recrutement Zhaopin.com, au cours de la première semaine de la saison de recrutement du printemps 2025, le nombre de demandeurs d'emploi dans le secteur de l'IA a augmenté de 33,4 % par rapport à la même période l'année dernière. Les ingénieurs en IA se sont hissés en tête de la liste des professions les plus recherchées, avec une augmentation de 69,6 %.

Le groupe Alibaba a ouvert plus de 3 000 postes au cours de sa saison de recrutement 2026, dont près de la moitié sont liés à l'IA.

Selon Liu Zekun, l'IA, qui n'était autrefois qu'un concept théorique, est aujourd'hui mise en pratique et appliquée à tous les aspects de la vie humaine. Aujourd'hui, avec l'expansion de l'IA dans de plus en plus de secteurs, les opportunités d'emploi se diversifient.

Face à la demande croissante de talents en IA, les salaires proposés par les entreprises pour ces postes sont également très attractifs. Par exemple, DeepSeek, société de développement de modèles d'IA, a annoncé que le salaire de départ des nouveaux diplômés s'échelonne de 20 000 à 90 000 yuans par mois (environ 2 800 à 12 500 dollars américains), selon le poste.

Une autre entreprise, Yushu Technology, offre des salaires pouvant atteindre 1,3 million de yuans (181 000 dollars) par an à ses experts en algorithmes robotiques. Pour combler le manque de talents en IA, les universités et collèges chinois accélèrent également le placement de leurs étudiants en IA.

En 2019, l'IA a été officiellement incluse dans la liste des spécialisations de premier cycle. Par la suite, en quelques années seulement, plus de 500 universités chinoises ont ouvert des spécialisations en IA ou créé des instituts spécialisés dans ce domaine.

L’année dernière, l’Université Tsinghua, l’Université du Zhejiang, l’Université Fudan, etc. ont toutes lancé des programmes de formation complets et multidisciplinaires sur l’IA.

Lors de l'examen d'entrée à l'université de 2025, le ministère chinois de l'Éducation a ajouté 29 nouvelles spécialisations, notamment l'éducation à l'IA, la technologie audiovisuelle intelligente et le théâtre numérique.

L'Université Tsinghua prévoit de créer un nouvel Institut d'enseignement général, axé sur l'intégration de l'IA à diverses disciplines. L'Université Tongji ouvre une classe d'élite en IA intégrée aux domaines des sciences, de la médecine et des arts.

Parallèlement, l'Université normale de Pékin combine des doubles diplômes de licence en littérature chinoise et en IA, et ajoutera une spécialisation en éducation à l'IA en avril 2025.

En outre, afin de promouvoir la formation et la connexion des ressources humaines en IA, le ministère chinois de l'Éducation a demandé plus tôt cette année aux universités et aux collèges de mettre en œuvre des projets visant à connecter l'offre et la demande de main-d'œuvre dans le domaine de l'IA et de renforcer la coopération avec les entreprises pour former et recruter des talents en fonction des besoins réels du marché du travail.

SELON VNA

Source : https://tuoitre.vn/nhan-luc-ai-chay-hang-tai-trung-quoc-20250706172140892.htm