A finales de junio de 2024, la provincia de Ninh Binh contaba con más de 1000 personas que emigraron al extranjero para trabajar, lo que representa más del 73 % del plan anual. Las señales positivas de los mercados de exportación de mano de obra indican que la exportación de mano de obra en nuestra provincia podría alcanzar un nuevo récord en 2024.
El Sr. Nguyen Ngoc Anh (distrito de Gia Vien) terminó sus estudios de soldadura en la Escuela Vietnamita-Soviética de Ingeniería Eléctrica y Construcción hace tres años. Su meta era trabajar en el extranjero para adquirir experiencia y un mejor salario. Para informarse sobre el mercado laboral internacional, asistió a una feria de empleo celebrada a principios de junio en el Centro Provincial de Servicios de Empleo.
Ngoc Anh dijo: «Hay mucha información sobre el mercado laboral internacional. Sin embargo, recientemente, en muchas localidades del país, se han registrado numerosos casos de fraude en la exportación de mano de obra, así que decidí asistir a una feria de empleo organizada por la agencia profesional provincial para conocer directamente a empresas de renombre en el sector. Resulta muy conveniente para mí y para muchos otros trabajadores que la información se presente de forma completa, concisa y fácil de entender. Los problemas se resuelven al instante. En particular, también existen centros de enseñanza de coreano en la provincia que nos guían en los procedimientos y procesos de aprendizaje del idioma. Lo consideraré y tomaré la decisión que mejor se adapte a mis necesidades».
Según muchos trabajadores, actualmente, la labor de promoción de la exportación de mano de obra se lleva a cabo de forma sistemática y cualitativa por agencias especializadas. Las atractivas contrataciones con un alto número de personas han abierto oportunidades de empleo con buenos niveles de ingresos para que los trabajadores puedan elegir fácilmente. Incluso se les asesora sobre una hoja de ruta para que adquieran más habilidades y conocimientos, lo que les permitirá participar en contrataciones de calidad en más mercados potenciales.
En 2024, el mercado coreano seguirá siendo uno de los mercados a los que aspiran muchos trabajadores. En particular, en 2024, Corea aumentará el número de contrataciones a más de 15.300 personas en los siguientes sectores: manufactura, construcción, agricultura y pesca. Según el Centro de Trabajo en el Extranjero del Ministerio de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales, la primera ronda del examen de idioma coreano en 2024 ampliará el alcance de la contratación a nivel nacional. Esto también abre grandes oportunidades para los trabajadores de nuestra provincia.
Los trabajadores de la provincia de Ninh Binh han participado en el mercado laboral coreano desde 2005. Hasta la fecha, miles de ellos han trabajado en Corea por un tiempo limitado, incluyendo muchos que se han trasladado al extranjero bajo el programa EPS. Desde principios de 2024, la provincia ha enviado a más de 1000 trabajadores al extranjero, incluyendo más de 500 al mercado coreano.
El Sr. La Thanh Tung, Director del Centro Provincial de Servicios de Empleo, afirmó: «El programa EPS siempre ha sido uno de los canales más eficaces de exportación de mano de obra de la provincia. Los trabajadores se interesan en este programa por su bajo costo, sus amplias oportunidades de contratación y sus altos ingresos, de entre 40 y 60 millones de dongs por persona al mes. En particular, al participar en el programa EPS, los trabajadores están protegidos y disfrutan de los mismos beneficios que los trabajadores coreanos».
Sin embargo, para participar en este programa, los trabajadores deben aprobar un examen de competencia en coreano organizado por Corea en coordinación con Vietnam. Tras aprobar las dos rondas del examen, se someterán a un examen médico y prepararán una solicitud para presentarse ante los empleadores coreanos. Los empleadores coreanos firmarán un contrato y los trabajadores completarán los trámites para trabajar en Corea. En los últimos años, el Centro Provincial de Servicios de Empleo ha promovido y difundido activamente información, creando condiciones favorables para que los trabajadores de la provincia accedan a las oportunidades laborales del programa EPS.
No solo se está explotando bien el mercado tradicional, sino que en algunos nuevos mercados europeos como Alemania, Bulgaria y Rumanía también existen numerosas oportunidades laborales para los trabajadores vietnamitas en general, y para los de la provincia de Ninh Binh en particular. Las unidades que operan en el sector de la exportación de mano de obra también se han acercado rápidamente y han buscado oportunidades en estos mercados.
Algunos mercados tienen una necesidad de reclutar nuevos grupos ocupacionales que Vietnam en general y la provincia de Ninh Binh en particular son capaces de satisfacer bien y tienen una necesidad de enviar, como: enfermería, cuidado y agricultura, acuicultura, mano de obra calificada, alta tecnología, creando muchas oportunidades de trabajo para los trabajadores cuando eligen trabajar en el extranjero... Según datos del Centro de Servicios de Empleo Provincial, en las ferias de empleo regulares que se celebran mensualmente, el Centro ha recibido decenas de miles de objetivos de reclutamiento de empresas que operan en el campo de la exportación de mano de obra.
Para brindar oportunidades laborales a un gran número de trabajadores, el Centro Provincial de Servicios de Empleo ha implementado actividades de promoción, consultoría y presentación de empleo mediante la organización periódica de ferias de empleo en el Centro y sesiones móviles. Por lo tanto, la exportación de mano de obra en nuestra provincia ha mejorado considerablemente en los últimos años. En 2023, la provincia batió un récord de exportación de mano de obra en 10 años, superando las 2000 personas.
En 2024, la provincia de Ninh Binh se propone enviar 1.400 trabajadores al extranjero. Según los resultados de la evaluación del primer semestre de 2024, en toda la provincia había 1.024 personas trabajando en el extranjero bajo contrato (lo que representa el 73,14 % del plan anual, un aumento del 16,2 % con respecto al mismo período de 2023). Con este resultado, es totalmente previsible un nuevo avance en la exportación de mano de obra de la provincia este año.
Artículo y fotos: Dao Hang
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Fuente: https://baoninhbinh.org.vn/xuat-khau-lao-dong-tiep-tuc-vuot-chi-tieu/d2024070406294532.htm
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