Una mañana de junio, una suave lluvia de verano inundó la ciudad con una sensación de frescor, invitando a la gente a relajarse en medio del ajetreo de la vida. En el Hospital Nacional Infantil, el ambiente en una pequeña habitación era cálido. Allí, el personal del SHB entregaba regalos significativos a familias de niños en circunstancias difíciles.
Lo especial es que estos regalos provienen del concurso interno "De Corazón a Mente", donde se fomentan y premian las ideas creativas. No se trata solo de un concurso, sino de una clara demostración de los dos valores fundamentales de SHB: Corazón y Mente.
Cuando cada empleado se inspira para innovar y crear valor proactivamente, el resultado no solo es eficiencia laboral, sino también acciones prácticas hacia la comunidad. De la creatividad al compartir, de la fuerza interior a la difusión, SHB está implementando gradualmente la cultura "Del Corazón al Alcance".
De la mente a la sabiduría: el poder interior de un banco feliz
Cuando la creatividad se convierte en fuerza interior
En SHB, la innovación no es un eslogan, sino un espíritu que impregna cada actividad. Animamos a nuestros empleados a pensar en grande desde lo pequeño, a proponer con audacia y a experimentar para generar cambios. Mediante programas internos como "Del Corazón a la Mente" y "Mejora Operativa Excepcional", SHB construye un entorno donde todos tienen la oportunidad de expresarse y ser escuchados.
Como miembro del proyecto ganador del Primer Premio del concurso "Bondad y Sabiduría" 2024, el Sr. Nguyen Thanh Trung, de la División de Banca Minorista de SHB, comentó: "Me siento muy orgulloso de contribuir a un proyecto humanitario que ayuda a reducir la carga que sufren los niños desfavorecidos".
Sin limitarse a las ideas, muchas iniciativas internas de SHB se han materializado en productos prácticos. Un ejemplo típico es el servicio de cobro mediante la cuenta de identidad SLINK, una solución que ganó dos premios en los Digital CX Awards 2024.
El vicepresidente de la junta directiva y director general adjunto de SHB, Do Quang Vinh, presentó al primer ministro Pham Minh Chinh la solución "Servicio de recolección a través de cuenta de identificación SLINK".
El Proyecto de Solución de Pago Digital del Hospital Nacional de Niños, también ganador del Primer Premio del concurso, se implementó para simplificar el proceso de pago, ayudando a los pacientes pediátricos y a sus familias a ahorrar tiempo. Desde la evaluación de campo hasta la operación, la solución demuestra la fluida coordinación entre departamentos y representa un avance concreto para el SHB en su camino hacia la transformación digital del sector sanitario .
Difundiendo buenos valores para la comunidad, para un Vietnam sostenible
Según el representante de SHB, la actividad de dar regalos a niños en circunstancias difíciles no es simplemente una obra de caridad; es una clara manifestación de la cultura humana de SHB, donde cada empleado está imbuido del valor de la generosidad. Son creativos no solo para completar su trabajo, sino también para embellecer la vida. Detrás del teclado, detrás del mostrador, son ellos quienes reparten amor.
Como miembro del Proyecto de Solución de Pagos Digitales del Hospital Nacional Infantil, la Sra. Bui Thi My Huong, Responsable de Transacciones de la Sucursal SHB Thang Long, comentó: «Esta es una oportunidad para vivir una vida más plena y contribuir a la comunidad». Para ella, así como para muchos otros colegas, la cultura que nace del Corazón es una llama latente pero persistente, que se extiende desde la Junta Directiva a cada persona, tanto en el trabajo como en la vida diaria.
A lo largo de más de tres décadas de desarrollo, SHB siempre ha tenido la palabra "Corazón" como principio rector de todas sus actividades. No solo se centra en negocios sostenibles, SHB participa activamente en programas comunitarios y de seguridad social impulsados por el Partido y el Estado. Durante la pandemia de COVID-19, SHB y las empresas del ecosistema del empresario Do Quang Hien donaron un total de más de 1,5 billones de VND para la prevención y el control de la epidemia.
SHB apoya a la provincia de Soc Trang (antigua) con 100 mil millones de VND para eliminar casas temporales y deterioradas
En 2024, cuando el tifón Yagi causó graves daños, SHB coordinó proactivamente con las autoridades locales para ayudar a las personas a reconstruir sus vidas, a la vez que condonó y redujo las tasas de interés de los préstamos para los clientes afectados, por un valor total de hasta 150 mil millones de VND. Junto con el Grupo T&T y el Ministerio de Seguridad Pública, SHB implementó un programa para eliminar las viviendas temporales en todo el país, construyendo cientos de viviendas para familias pobres en Bac Lieu (antiguo) y en las provincias montañosas del norte (antiguas) como Son La, Phu Tho, Tuyen Quang, Yen Bai, Ha Giang y Cao Bang, además de apoyar la construcción de escuelas para niños de personas desfavorecidas.
Los líderes del Ministerio de Seguridad Pública, los líderes de la provincia de Bac Lieu (antigua) y representantes de T&T Group y SHB Bank visitaron y entregaron una casa a la familia del Sr. Nguyen Van Bi.
Desde lo interno hacia la comunidad, SHB ha afirmado gradualmente su posición no solo como un banco con un fuerte desarrollo de negocios, sino también como un banco feliz, donde los valores humanos se colocan en el centro, donde cada empleado se siente orgulloso de contribuir al viaje: trabajar con el Corazón - innovar con la Mente - difundir con la Acción.
Thuy Nga
Fuente: https://vietnamnet.vn/suc-manh-noi-luc-cua-mot-ngan-hang-hanh-phuc-2421593.html
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