La IA ya no es un concepto extraño para la mayoría de los jóvenes, e incluso ha contribuido a cambiar la forma en que trabajan, estudian, piensan y actúan.
Gran asistente
Al recibir un tema del profesor en clase, aunque se le sugirió discutirlo en grupo con amigos para encontrar la respuesta, Nguyen Le Quynh (estudiante de primer año de Relaciones Públicas) sacó su teléfono para consultar... ChatGPT. Muchos otros miembros de la Generación Z tienen la costumbre de usar IA para estudiar.
Cada vez se lanzan más aplicaciones, sitios web y software para satisfacer las diversas necesidades de los estudiantes. El más popular es ChatGPT (OpenAI), un asistente virtual que responde preguntas, escribe artículos, explica conceptos y ofrece soporte para idiomas y programación. Grammarly ayuda a revisar la gramática, edita oraciones y sugiere una escritura en inglés más natural. QuillBot puede reescribir oraciones, parafrasear, resumir y detectar plagio. Khanmigo (de Khan Academy) es como un asistente personal: explica lecciones, realiza ejercicios y facilita la práctica. Duolingo destaca entre las aplicaciones para aprender idiomas extranjeros gracias a su capacidad para adaptar las lecciones a las capacidades de cada persona.
La IA no roba empleos, pero, de hecho, quienes saben usarla tendrán ventaja sobre quienes no están interesados en ella o no la usan. Ilustración de IA: HA LINH
Además, existe Jasper AI, ideal para sugerencias de ensayos; Elicit es muy útil para encontrar documentos académicos, resumir y comparar trabajos de investigación; Socratic de Google es una aplicación de resolución de ejercicios basada en IA que ayuda a los estudiantes a comprender cada paso de la resolución de problemas; Otter.ai se especializa en grabar y convertir clases y reuniones en texto, lo que facilita la toma de notas. Antes, los estudiantes dependían principalmente de profesores, libros e internet para buscar conocimientos. Ahora, la IA ayuda a resumir documentos, resolver ejercicios, redactar informes, practicar idiomas extranjeros... a bajo coste. Por ello, muchos jóvenes consideran la IA como una herramienta para estudiar mejor, más rápido, de forma más eficaz y creativa.
Sin embargo, esto también plantea preocupaciones: ¿los jóvenes se volverán gradualmente "perezosos" en el pensamiento, perdiendo su capacidad de analizar, crear y debatir, al confiar demasiado en la IA?
No dependas de
Vivir con IA ya no es una opción, sino una realidad innegable a medida que el mercado laboral evoluciona. La IA es muy eficaz en muchas tareas repetitivas con procesos claros, como la entrada de datos, la traducción, la síntesis de documentos, etc.
El Sr. Le Van Loc (29 años, residente del distrito de Binh Tan, Ciudad Ho Chi Minh) comentó que usar un chatbot automático le ayuda a ahorrar mucho dinero en la contratación de personal para supervisar la página de fans las 24 horas, los 7 días de la semana. El chatbot puede clasificar y gestionar preguntas sencillas en las actividades de atención al cliente y la recepción de pedidos... Para un novato en el sector editorial como el Sr. Loc, la IA es un valioso aliado cuando los recursos humanos aún son limitados.
La rápida adaptación y la disposición a aprovechar la tecnología son características comunes de los jóvenes de la Generación Z como Loc. Nguyen Nhu May (30 años, de Tien Giang ) suele usar Notion AI para tomar notas, resumir, planificar... Sin embargo, para alguien que trabaja en el sector del marketing como ella, la IA, aunque es una herramienta extremadamente poderosa, solo cumple un papel secundario y no puede reemplazar por completo a las personas. Según Nhu May, generar ideas creativas, controlar el contenido, comprender la psicología del cliente para diseñar estrategias adecuadas... aún requiere decisiones humanas con inteligencia emocional. "Si se entiende y se utiliza correctamente, la IA nos ayuda a aumentar la productividad laboral y es una palanca para avanzar en nuestras carreras. Pero si dependemos demasiado de ella o abusamos de ella, puede tener el efecto contrario", comentó Nhu May.
Muchas empresas tienden a recortar personal e invertir en IA, y los trabajadores que no actualizan sus habilidades probablemente se queden atrás. Nuevos puestos de trabajo como Ingeniero de Avisos (escritor de comandos de IA), Instructor de IA (entrenador de IA) y Anotador de Datos (etiquetador de datos) despiertan cada vez más interés y ofrecen sólidas perspectivas de desarrollo.
Ponte al día con la tendencia
El MSc. Le Anh Tu, director ejecutivo de iGem Agency, cree que los jóvenes que comprenden la IA se adaptarán fácilmente a las tendencias, pensarán con flexibilidad y no se quedarán atrás en el mercado laboral actual. En una empresa con un gran número de trabajadores de la Generación Z, con muchos socios y clientes de la misma edad, el Sr. Anh Tu observó y comprendió: «Para los empleados jóvenes, el enfoque debe ser aplicarla a las etapas y procesos de trabajo existentes, para aumentar la calidad, la eficiencia y la productividad». Existen muchos tipos de IA, pero en la industria de la creación de contenido, se suele utilizar para buscar y desarrollar temas o para apoyar el diseño de imágenes. «Es necesario prestar atención al entrenamiento de la capacidad de emitir comandos efectivos (indicadores). Al usarse varias veces en una cuenta de IA (con derechos de autor), la IA comprenderá mejor al usuario, trabajando así de forma más armoniosa», enfatizó el MSc. Le Anh Tu.
Fuente: https://nld.com.vn/song-chung-voi-ai-19625041919251148.htm
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