Dieser Schritt erfolgt zu einer Zeit, in der viele Technologieunternehmen Personal abbauen und vor Automatisierungstrends warnen.
Der Meilenstein von einer Million Robotern, die sich dem globalen Netzwerk von Amazon mit über 300 Einrichtungen anschließen, trägt dazu bei, die Position des Unternehmens als weltweit größter Hersteller und Betreiber mobiler Roboter zu festigen, sagte Scott Dresser, Vizepräsident von Amazon Robotics, in einer Pressemitteilung.
Dresser fügte hinzu, dass das neue KI-Modell des Unternehmens namens DeepFleet die Bewegungen der Roboter im Fulfillment-Center koordinieren wird, wodurch die Reisezeit um 10 % reduziert und dadurch die Lieferung beschleunigt und Kosten gespart werden.
Amazon begann 2012 damit, Roboter in seinen Lagern einzusetzen, um Regale zu manövrieren. Seitdem hat sich die Rolle der Roboter in der Fabrik dramatisch erweitert – von Robotern, die bis zu 540 Kilogramm schwere Waren heben können, bis hin zu vollautonomen Robotern, die mit Einkaufswagen voller Kundenbestellungen durch die Fabrikhalle navigieren.
Unterdessen werden in Teslas Fabriken voraussichtlich noch in diesem Jahr humanoide Roboter mit KI-Steuerung zum Einsatz kommen.
Die Entwicklung von KI-Robotern wie denen in Amazons Fabriken verspricht zwar eine höhere Effizienz in der Produktion, gibt aber auch Anlass zur Sorge über einen weitverbreiteten Verlust von Arbeitsplätzen.
Eine im März veröffentlichte Umfrage des Pew Research Institute ergab, dass sowohl KI-Experten als auch die Öffentlichkeit der Ansicht sind, dass Fabrikarbeiter zu den Gruppen gehören, die am stärksten vom Verlust ihres Arbeitsplatzes durch KI bedroht sind.
Dresser schien diese Bedenken in seinen Ausführungen zu zerstreuen. „Diese Roboter arbeiten Seite an Seite mit unseren Mitarbeitern, übernehmen schwere, repetitive Aufgaben und schaffen gleichzeitig neue Möglichkeiten für die Mitarbeiter im Außendienst, ihre technischen Fähigkeiten zu entwickeln“, sagte er. Amazons Fulfillment-Center der nächsten Generation in Shreveport, Louisiana, das Ende 2024 eröffnet werden soll, werde 30 % mehr Personal in Wartung, Technik und Betrieb benötigen, sagte er.
Die Nachricht von Amazons Roboter-Expansion kommt jedoch nur wenige Tage, nachdem CEO Andy Jassy erklärt hatte, Amazons schneller Einsatz generativer KI werde die Zahl der Menschen reduzieren, die einige der Jobs erledigen, die durch die Technologie nun automatisiert werden.
Obwohl KI einige Arbeitsplätze ersetzen könnte, werde Amazon weiterhin in den Bereichen KI, Robotik und anderen Bereichen einstellen, sagte Jassy. In einem Memo an die Mitarbeiter im Juni räumte er jedoch ein, dass er aufgrund des technologischen Fortschritts mit einem Rückgang der Belegschaft des Unternehmens in den kommenden Jahren rechne.
Der Trend zu Stellenabbau hat möglicherweise bereits begonnen. Amazon hat in den Jahren 2022 und 2023 bereits mehr als 27.000 Stellen abgebaut und setzt den Personalabbau in verschiedenen Geschäftsbereichen fort.
Auch andere Führungskräfte großer Technologieunternehmen wie Tobi Lütke von Shopify haben vor den Auswirkungen der KI auf die Belegschaft gewarnt, da Unternehmen in KI investieren und diese implementieren und gleichzeitig Mitarbeiter entlassen.
Laut Layoffs.fyi, einer Website, die Entlassungen in der Technologiebranche verfolgt, werden 551 Unternehmen bis 2024 rund 153.000 Mitarbeiter entlassen. Ein im Februar veröffentlichter Bericht des Weltwirtschaftsforums ergab, dass 48 % der US-Arbeitgeber aufgrund von KI Personalabbau planen.
Laut THUY DUONG/News and Ethnic Newspaper
Link zum OriginalartikelQuelle: https://baovanhoa.vn/nhip-song-so/amazon-trien-khai-robot-thu-1-trieu-noi-lo-mat-viec-gia-tang-148791.html
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