รายชื่อผู้สมัคร 5 คนที่ผลการสอบราชการของ คณะกรรมการตรวจสอบกลาง ในปี 2566 ถูกยกเลิก ได้แก่ พุงเฟืองอัน (เกิด พ.ศ. 2544 ในเมืองเหงะอาน); ทันจ่องตวนแองห์ (เกิด พ.ศ. 2539 ในเมืองเถื่อเทียนเว้); เหงียน ถิ ทู แทงห์ (เกิด พ.ศ. 2540 ที่เมืองบั๊กซาง); Nguyen Thi Thu Thuy (เกิดปี 1997 ในเมือง Thanh Hoa) และ Ha Thi Thu Trang (เกิดปี 1995 ในเมือง Phu Tho)
ในจำนวนนี้ มีผู้ยื่นคำร้องของดเข้าร่วมการสอบคัดเลือก 2 ราย คือ ผู้สมัคร นาย Phung Phuong An และนาย Nguyen Thi Thu Thanh
กรณีที่เหลืออีกสามกรณีเกิดจากการไม่ปฏิบัติตามมาตรฐานและเงื่อนไขเกี่ยวกับบันทึกและภูมิหลัง
สมาชิกสภาสรรหาข้าราชการพลเรือน คณะกรรมการกำกับดูแล คณะกรรมการตรวจสอบและสอบ และผู้สมัครเข้าร่วมพิธีเปิดการสอบคัดเลือกข้าราชการพลเรือน ประจำปี 2566 (ภาพ: คณะกรรมการตรวจสอบกลาง)
ตามที่คณะกรรมการตรวจสอบกลางได้มีคำสั่งยกเลิกผลการสอบข้าราชการของผู้สมัครทั้ง 5 รายนั้น มีสาเหตุมาจากพระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 140/2017 ว่าด้วยนโยบายการดึงดูดและสร้างแหล่งบุคลากรจากบัณฑิตดีเด่นและ นักวิทยาศาสตร์ รุ่นใหม่ และพระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 138/2020 ว่าด้วยการสรรหา การใช้ และการจัดการข้าราชการ
ก่อนหน้านี้ คณะกรรมการตรวจสอบกลางได้ประกาศรับสมัครข้าราชการพลเรือนประเภทผู้เชี่ยวชาญ จำนวน 25 อัตรา ซึ่งรวมถึงตำแหน่งที่ปฏิบัติงานในแผนกและหน่วยงานในพื้นที่ ฮานอย จำนวน 19 อัตรา และตำแหน่งที่แบ่งเท่าๆ กันอีก 6 อัตรา เพื่อปฏิบัติงานในแผนกพื้นที่ 5 (เมืองดานัง) พื้นที่ 7 (เมืองโฮจิมินห์) และพื้นที่ 8 (เมืองกานโธ)
ผู้สมัครจะต้องเป็นผู้สำเร็จการศึกษาระดับมหาวิทยาลัยที่มีผลงานดีเด่นจากสถาบันอุดมศึกษาในประเทศหรือต่างประเทศ โดยมีวุฒิการศึกษาและประกาศนียบัตรที่ได้รับการยอมรับตามบทบัญญัติของกฎหมาย มีผลการเรียนและการฝึกอบรมที่ยอดเยี่ยมในทุกชั้นปีที่ศึกษาในมหาวิทยาลัย และมีอายุตามที่กำหนด
นอกจากนี้ ผู้สมัครสอบจะต้องตรงตามเกณฑ์อื่นๆ อีกหลายประการ
คณะกรรมการตรวจสอบกลางเปิดการสอบคัดเลือกข้าราชการพลเรือนประจำปี 2566 ในช่วงต้นเดือนพฤศจิกายน 2566 โดยแบ่งเป็น 2 รอบ
ในรอบที่ 1 คณะกรรมการสรรหาจะพิจารณาจากผลการเรียนและผลงานวิจัย (ถ้ามี) และมาตรฐานที่กำหนด จากนั้น คณะกรรมการสรรหาจะคัดเลือกผู้มีคุณสมบัติผ่านรอบนี้ 18 คน
ในรอบที่ 2 ผู้สมัครจะต้องเข้าร่วมการสัมภาษณ์เกี่ยวกับคุณสมบัติและทักษะทางวิชาชีพของตนตามข้อกำหนดของตำแหน่งงานที่ต้องการรับสมัคร รวมถึงเนื้อหาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
แหล่งที่มา
การแสดงความคิดเห็น (0)