รับฟังและแก้ไขคำร้องของผู้มีสิทธิออกเสียงอย่างทันท่วงที

ในช่วงที่ผ่านมา สภาประชาชนจังหวัดและหน่วยงานท้องถิ่นทุกระดับให้ความสำคัญกับการรับฟังและแก้ไขความคิดเห็นและข้อเสนอแนะของผู้มีสิทธิเลือกตั้งมาโดยตลอด ปัญหาและข้อเสนอแนะหลายประการของผู้มีสิทธิเลือกตั้งได้รับการแก้ไขอย่างรวดเร็วและทั่วถึง ส่งผลให้ประชาชนมีความเชื่อมั่นในตัวผู้แทนสภาประชาชนและหน่วยงานท้องถิ่นมากขึ้น

ตามรายงานอย่างเป็นทางการฉบับที่ 393/HĐND-VP ลงวันที่ 28 สิงหาคม 2024 ของคณะกรรมการถาวรของสภาประชาชนจังหวัดเกี่ยวกับข้อเสนอในการแก้ไขและตอบคำร้องของผู้มีสิทธิออกเสียงหลังจากการประชุมครั้งที่ 21 ของสภาประชาชนจังหวัดชุดที่ 15 รายงานฉบับที่ 07/BC-MTTQ-BTT ลงวันที่ 22 สิงหาคม 2024 ของคณะกรรมการถาวรของแนวร่วม ปิตุภูมิ เวียดนามจังหวัดเกี่ยวกับการสังเคราะห์ความคิดเห็นและคำร้องของผู้มีสิทธิออกเสียงหลังจากการประชุมครั้งที่ 21 ของสภาประชาชนจังหวัดชุดที่ 15 สำหรับวาระปี 2021-2026 คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ขอให้หัวหน้าแผนก สาขา และภาคส่วนของจังหวัด ประธานคณะกรรมการประชาชนของเขตและเมืองมุ่งเน้นไปที่การแก้ไขคำร้องของผู้มีสิทธิออกเสียง (รายงานอย่างเป็นทางการฉบับที่ 3495/UBND-TH ลงวันที่ 30 สิงหาคม 2024) จากผลการดำเนินการของหน่วยงานและท้องถิ่น คณะกรรมการประชาชนจังหวัดรายงานผลดังนี้

การลงทุนด้านโครงสร้างพื้นฐานและความมั่นคงของประชากร

ผู้มีสิทธิออกเสียงเลือกตั้งของตำบลม่วงกิม อำเภอตานเอียน เสนอให้คณะกรรมการประชาชนจังหวัดสั่งการให้นักลงทุนเร่งดำเนินการก่อสร้างโครงการชลประทานกือถัง เพื่อให้ประชาชนมีน้ำใช้ชลประทานโดยเร็ว

คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ตอบกลับไปดังนี้
เมื่อวันที่ 27 สิงหาคม 2567 คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้สั่งให้คณะกรรมการบริหารโครงการการลงทุนก่อสร้างโครงการพัฒนา การเกษตร และชนบทมุ่งเน้นไปที่การดำเนินการตามขั้นตอนและเร่งความคืบหน้าของการก่อสร้าง ปัจจุบัน คณะกรรมการบริหารโครงการกำลังประสานงานกับคณะกรรมการประชาชนอำเภอตานเอียนในการส่งมอบขอบเขตของสถานที่สำคัญและการจัดสรรพื้นที่ คาดว่าจะเริ่มก่อสร้างในเดือนตุลาคม 2567 และเสร็จสิ้นโครงการทั้งหมดในเดือนมิถุนายน 2568

ผู้มีสิทธิออกเสียงเลือกตั้ง อบต.ป่าเวซู อำเภอเมืองเลย เสนอ ครม. สั่งการให้หน่วยงานที่รับผิดชอบ พิจารณาเชื่อมโยงสายส่งไฟฟ้าหลักของประเทศกับครัวเรือนในกลุ่มบ้านควางเถิน อบต.ป่าเวซู (ประมาณ 20 ครัวเรือน)

คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ตอบกลับไปดังนี้

คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้มอบหมายให้บริษัทไฟฟ้า ไลโจว เป็นผู้กำกับดูแลการตรวจสอบและเสนอแผน ผลการตรวจสอบและยืนยันความเป็นจริงของบริษัทไฟฟ้าเมืองเต๋อระบุว่า ปัจจุบัน หมู่บ้านควางเถิน ตำบลปาเวซู อำเภอเมืองเต๋อสามารถเข้าถึงโครงข่ายไฟฟ้าแห่งชาติได้ อย่างไรก็ตาม มีครัวเรือนที่แยกออกไปใหม่ประมาณ 20 ครัวเรือนและผู้คนที่ยังไม่ได้ใช้โครงข่ายไฟฟ้าแห่งชาติ ระยะทางจากครัวเรือนที่ไกลที่สุดไปยังสายส่งไฟฟ้าแรงต่ำหลังจากสถานีไฟฟ้าเซโอเถินบีอยู่ที่ประมาณ 2 กม.

เพื่อจัดหาไฟฟ้าให้ครัวเรือนทั้ง 20 หลังคาเรือนข้างต้นในเร็วๆ นี้ คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้สั่งให้บริษัท Lai Chau Power รายงานต่อ Northern Power Corporation เพื่อดำเนินการและจัดเตรียมเงินทุนของกลุ่มในแผนการลงทุนสำหรับระยะเวลาปี 2024-2025 เพื่อลงทุนด้านไฟฟ้าสำหรับครัวเรือน พร้อมกันนี้ ให้คณะกรรมการประชาชนอำเภอ Muong Te ดำเนินการจัดเตรียมแหล่งเงินทุนเพื่อการลงทุนสาธารณะที่จัดสรรไว้และระดมแหล่งเงินทุนตามกฎหมายอื่นๆ เพื่อการลงทุน ตามคำแนะนำของประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัดในรายงานอย่างเป็นทางการฉบับที่ 1178/UBND-KTN ลงวันที่ 4 เมษายน 2023 และฉบับที่ 4121/UBND-KTN ลงวันที่ 27 ตุลาคม 2023

เรื่องระบอบการปกครองและนโยบาย

ผู้มีสิทธิออกเสียงของตำบล Trung Chai อำเภอ Nam Nhun: ขอให้คณะกรรมการประชาชนจังหวัดพิจารณาแก้ไขคำสั่งเลขที่ 39/2017/QD-UBND ลงวันที่ 24 สิงหาคม 20217 ของคณะกรรมการประชาชนจังหวัด ตามหลักการการให้เบี้ยเลี้ยงแก่เจ้าหน้าที่และข้าราชการที่ปฏิบัติหน้าที่รับประชาชน จัดการเรื่องร้องเรียน การกล่าวโทษ การยื่นคำร้อง และการสะท้อนความคิดเห็น ณ สำนักงานรับประชาชนหรือสถานที่รับประชาชนตามที่กำหนดในพระราชกฤษฎีกาเลขที่ 64/2014/ND-CP ลงวันที่ 26 มิถุนายน 2014 ของรัฐบาล หนังสือเวียนเลขที่ 320/2016/TT-BTC ลงวันที่ 14 ธันวาคม 2016 ของรัฐมนตรีว่าการกระทรวงการคลัง

คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ตอบกลับไปดังนี้

- ตามข้อ 2 ข้อ 7 ของหนังสือเวียนที่ 320/2016/TT-BTC ลงวันที่ 14 ธันวาคม 2559 ของรัฐมนตรีว่าการกระทรวงการคลัง กำหนดไว้ว่า: "โดยพิจารณาจากสถานการณ์จริงในท้องถิ่นและความสามารถในการปรับสมดุลของงบประมาณท้องถิ่น คณะกรรมการประชาชนประจำจังหวัดจะส่งเนื้อหาและระดับรายจ่ายที่เฉพาะเจาะจงตามความเหมาะสมไปยังสภาประชาชนในระดับเดียวกันเพื่อตัดสินใจ..." คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ส่งเรื่องไปยังสภาประชาชนจังหวัดเพื่อออกข้อมติหมายเลข 13/2017/NQ-HDND ลงวันที่ 14 กรกฎาคม 2560 เกี่ยวกับระเบียบเกี่ยวกับระบอบการชดเชยสำหรับผู้ปฏิบัติหน้าที่ในการรับพลเมือง การจัดการกับข้อร้องเรียน การกล่าวโทษ การแนะนำ และการสะท้อนความคิดในจังหวัดลายเจา และคณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ออกข้อมติหมายเลข 39/2017/QD-UBND ลงวันที่ 24 สิงหาคม 2560 เกี่ยวกับระเบียบเกี่ยวกับการปฏิบัติตามระบอบการชดเชยสำหรับผู้ปฏิบัติหน้าที่ในการรับพลเมือง การจัดการกับข้อร้องเรียน การกล่าวโทษ การแนะนำ และการสะท้อนความคิดในจังหวัด

- ข้อ 3 มาตรา 1 แห่งมติที่ 13/2017/NQ-HDND กำหนดหลักเกณฑ์การใช้บังคับดังนี้ “เบี้ยเลี้ยงจะคำนวณตามจำนวนวันที่ทำงานจริงของผู้ปฏิบัติหน้าที่รับพลเมือง จัดการเรื่องร้องเรียน ตำหนิ ข้อเสนอแนะ และข้อคิดเห็น ณ สำนักงานรับพลเมืองและสถานที่รับพลเมืองตามที่กำหนดในข้อ 1 และบุคคลที่เกี่ยวข้องตามที่กำหนดในข้อ 2 แห่งมาตรานี้ หากบุคคลเหล่านี้มีส่วนร่วมในการรับพลเมือง จัดการเรื่องร้องเรียน ตำหนิ ข้อเสนอแนะ และข้อคิดเห็น ณ สำนักงานรับพลเมืองหรือสถานที่รับพลเมืองเป็นเวลา 50% หรือมากกว่าของเวลาปกติของวันทำการ บุคคลเหล่านี้จะได้รับเบี้ยเลี้ยงเต็มจำนวน หากน้อยกว่า 50% ของเวลาปกติของวันทำการ บุคคลเหล่านี้จะได้รับเบี้ยเลี้ยง 50% ของเวลาปกติที่กำหนดไว้ในมตินี้” วันทำการจริง คือ วันที่รับพลเมือง ซึ่งปรากฏในสมุดรับพลเมือง และกำหนดไว้ในข้อ 11 ของหนังสือเวียนที่ 04/2021/TT-TTCP ลงวันที่ 1 ตุลาคม 2021 ของผู้ตรวจการแผ่นดิน: "การรับพลเมืองเพื่อยื่นคำร้องเรียน ตำหนิ ข้อเสนอแนะ และข้อคิดเห็น จะต้องบันทึกไว้ในสมุดรับพลเมือง หรือข้อมูลที่ป้อนลงในฐานข้อมูลแห่งชาติเกี่ยวกับการรับพลเมือง การระงับคำร้องเรียน การตำหนิ ข้อเสนอแนะ และข้อคิดเห็น หรือซอฟต์แวร์สำหรับจัดการงานการรับพลเมือง"

จากข้อกำหนดดังกล่าวข้างต้นจะเห็นได้ว่าการดำเนินการตามระบอบเบี้ยเลี้ยงสำหรับผู้ปฏิบัติหน้าที่ในการรับพลเมือง การจัดการกับข้อร้องเรียน การตำหนิ การแนะนำ และการสะท้อนความคิดนั้นกำหนดไว้ในมติหมายเลข 13/2017/NQ-HDND ลงวันที่ 14 กรกฎาคม 2017 ของสภาประชาชนจังหวัด และมติหมายเลข 39/2017/QD-UBND ลงวันที่ 24 สิงหาคม 2017 ของคณะกรรมการประชาชนจังหวัด เพื่อให้มั่นใจว่าเหมาะสมกับสถานการณ์จริงในท้องถิ่น โดยให้เป็นไปตามบทบัญญัติของพระราชกฤษฎีกาหมายเลข 64/2014/ND-CP ลงวันที่ 26 มิถุนายน 2014 ของรัฐบาล และหนังสือเวียนหมายเลข 320/2016/TT-BTC ลงวันที่ 14 ธันวาคม 2016 ของรัฐมนตรีว่าการกระทรวงการคลัง
2. ผู้มีสิทธิเลือกตั้งในตำบลพงโถ อำเภอพงโถ ปัจจุบันสถานประกอบการและนายจ้างหลายแห่งไม่ได้จัดให้มีการตรวจสุขภาพก่อนเข้าทำงานและเป็นระยะๆ แก่ลูกจ้าง ผู้มีสิทธิเลือกตั้งจึงเรียกร้องให้คณะกรรมการประชาชนจังหวัดสั่งการให้หน่วยงานที่เกี่ยวข้องดำเนินการตรวจสุขภาพอย่างเข้มงวดยิ่งขึ้น โดยกำหนดให้สถานประกอบการและนายจ้างต้องจัดให้มีการตรวจสุขภาพลูกจ้างก่อนเข้าทำงานและเป็นระยะๆ ตามบทบัญญัติของพระราชบัญญัติความปลอดภัยและสุขอนามัยแรงงาน พ.ศ. 2558

คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ตอบกลับไปดังนี้

การปฏิบัติตามกฎหมายว่าด้วยความปลอดภัยและสุขอนามัยแรงงานและเอกสารแนะนำ ในอดีต คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ออกเอกสารมากมายเพื่อสั่งให้หน่วยงาน สาขา และท้องถิ่นที่เกี่ยวข้องเสริมสร้างการจัดการ แนวทาง และการตรวจสอบความปลอดภัยและสุขอนามัยแรงงาน การตรวจสุขภาพคนงานก่อนการจัดเตรียมงาน และการตรวจเป็นระยะตามบทบัญญัติของเอกสารบางฉบับ[1] อย่างไรก็ตาม จำนวนสถานประกอบการยังมีมาก และกำลังตรวจสอบของหน่วยงานที่มีหน้าที่ตามการกระจายอำนาจและอำนาจยังมีจำกัด ไม่ครอบคลุมอย่างครอบคลุม ในปี 2567 ทีมตรวจสอบความปลอดภัยและสุขอนามัยแรงงานในอำเภอพงโถได้ตรวจสอบสถานประกอบการ 16 แห่งในอำเภอและแนะนำให้สถานประกอบการปฏิบัติตามการตรวจสุขภาพคนงานตามระเบียบ

โดยยอมรับคำแนะนำของผู้มีสิทธิออกเสียง ในเวลาข้างหน้า คณะกรรมการประชาชนจังหวัดจะยังคงสั่งให้แผนกสาขาและท้องถิ่นที่เกี่ยวข้องเสริมสร้างการบริหารจัดการของรัฐ การตรวจสอบ การตรวจสอบและการปฏิบัติตามกฎหมายว่าด้วยการตรวจสุขภาพสำหรับคนงานให้เป็นไปตามระเบียบ

ผู้มีสิทธิออกเสียงที่กำลังลงนามในสัญญาภายใต้พระราชกฤษฎีกาหมายเลข 68/2000/ND-CP ลงวันที่ 17 พฤศจิกายน 2543 และพระราชกฤษฎีกาหมายเลข 161/2018/ND-CP ลงวันที่ 19 พฤศจิกายน 2561 (ปัจจุบันคือพระราชกฤษฎีกาหมายเลข 111/2022/ND-CP ของรัฐบาล) ในเขต Than Uyen: ในการประชุมครั้งที่ 21 ของสภาประชาชนจังหวัดชุดที่ 15 คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ตอบสนองต่อความคิดเห็นของผู้แทนในการพิจารณาแก้ไขและยกระดับบรรทัดฐานการจัดสรรในมาตรา 13 และมาตรา 29 ของบทบัญญัติที่แนบมากับมติหมายเลข 58/2021/NQ-HDND ลงวันที่ 10 ธันวาคม 2564 ของสภาประชาชนจังหวัด (ตอบกลับในรายงานหมายเลข 321/BC-UBND ลงวันที่ 17 กรกฎาคม 2567) อย่างไรก็ตาม การตอบสนองนี้ไม่น่าพอใจ ตั้งแต่ปี 2023 ถึงปัจจุบัน รัฐบาลได้ปรับเงินเดือนพื้นฐานสองครั้ง (จาก 1,490,000 ดองเป็น 2,390,000 ดอง เพิ่มขึ้น 57%) และเพิ่มค่าจ้างขั้นต่ำในภูมิภาค นอกจากเจ้าหน้าที่ ข้าราชการ และพนักงานของรัฐแล้ว ยังมีการพิจารณาเรื่องอื่นๆ เช่น ผู้เกษียณอายุและผู้รับเงินเบี้ยเลี้ยงรายเดือนด้วย และได้มีการปรับเงินบำนาญและเบี้ยเลี้ยง แต่เรื่องคนงานที่เซ็นสัญญาภายใต้พระราชกฤษฎีกาหมายเลข 111/2022/ND-CP ของรัฐบาลในจังหวัดยังไม่ได้รับความสนใจ ขอแนะนำให้คณะกรรมการประชาชนจังหวัดพิจารณาและส่งไปยังสภาประชาชนจังหวัดเพื่อแก้ไขมติหมายเลข 58/2021/NQ-HDND ลงวันที่ 10 ธันวาคม 2021 ในทิศทางของการเพิ่มอัตราการจัดสรรสำหรับค่าใช้จ่ายสัญญาจ้างแรงงานในมาตรา 13 และ 29 ให้ตรงกับการเพิ่มขึ้นของเงินเดือนพื้นฐานในช่วงเวลาที่ผ่านมา

คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ตอบกลับไปดังนี้
เมื่อวันที่ 30 มิถุนายน 2024 รัฐบาลได้ออกพระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 73/2024/ND-CP เพื่อควบคุมเงินเดือนพื้นฐานและโบนัสสำหรับบุคลากร ข้าราชการ พนักงานของรัฐ และกองกำลังติดอาวุธ โดยเงินเดือนพื้นฐานที่ใช้ตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม 2024 คือ 2,340,000 ดองเวียดนามต่อเดือน อย่างไรก็ตาม พระราชกฤษฎีกานี้ไม่ใช้กับเรื่องสัญญาจ้างแรงงานภายใต้พระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 68/2000/ND-CP ลงวันที่ 17 พฤศจิกายน 2000 และพระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 161/2018/ND-CP ลงวันที่ 19 พฤศจิกายน 2018 ของรัฐบาล
สำหรับงบประมาณปี 2567 ให้ใช้จำนวนสัญญาจ้างงานที่ได้รับมอบหมายและเกณฑ์ที่กำหนดไว้ในมาตรา 29 ของมติที่ 58/2021/NQ-HDND ลงวันที่ 10 ธันวาคม 2564 ของสภาประชาชนจังหวัด คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้กำหนดงบประมาณสำหรับจำนวนคนงานสัญญาจ้างของอำเภอตานอูเยนเป็นเงิน 9,900 ล้านดอง ตามรายงานเลขที่ 3069/BC-UBND ลงวันที่ 23 สิงหาคม 2024 ของคณะกรรมการประชาชนเขตตานอูเยน เรื่องการประเมินผลการดำเนินการตามสัญญาจ้างงานเพื่อการสนับสนุนและงานบริการภายใต้พระราชกฤษฎีกาเลขที่ 111/2022/ND-CP ในปี 2024 จำนวนคนงานตามสัญญาที่เข้าร่วม ณ วันที่ 1 กรกฎาคม 2024 คือ 109 คน โดยมีการจ่ายเงินรวม 639,637,519 ดอง/เดือน (เงินเดือนตามสัญญา/เดือนคือ 517,824,050 ดอง/เดือน งบประมาณแผ่นดินสนับสนุนการจ่ายประกันคือ 121,813,469 ดอง/เดือน) ซึ่งสอดคล้องกับจำนวนเงินที่จะต้องจ่ายในปี 2024 คือ 7,675 ล้านดอง (ต่ำกว่าจำนวนเงินในงบประมาณ) งบประมาณเฉลี่ยที่จัดสรรจริงสำหรับสัญญา 01 ฉบับคือ 5,867,234 ดองเวียดนามต่อคนต่อเดือน ซึ่งสูงกว่าค่าจ้างขั้นต่ำตามภูมิภาคที่กำหนดไว้ในข้อ 1 มาตรา 3 แห่งพระราชกฤษฎีกาหมายเลข 74/2024/ND-CP ลงวันที่ 30 มิถุนายน 2024 ของรัฐบาลว่าด้วยค่าจ้างขั้นต่ำสำหรับพนักงานที่ทำงานภายใต้สัญญาจ้างงาน (เขต Than Uyen อยู่ในเขต IV ค่าจ้างขั้นต่ำรายเดือนคือ 3,450,000 ดองเวียดนามต่อเดือน) นอกจากนี้ ในข้อ a ข้อ 2 มาตรา 8 แห่งพระราชกฤษฎีกาหมายเลข 111/2022/ND-CP กำหนดว่า: "พนักงานที่ทำงานสนับสนุนและให้บริการตามที่กำหนดในข้อ 1 มาตรา 4 แห่งพระราชกฤษฎีกานี้มีสิทธิได้รับค่าจ้างและสวัสดิการอื่น ๆ ตามที่ตกลงกันในสัญญาจ้างงาน" ดังนั้น ค่าจ้างตามสัญญาต่อเดือนอาจเพิ่มขึ้นได้เมื่อนายจ้างจัดสรรทรัพยากรที่มีอยู่ของหน่วยงานเพื่อสนับสนุนพนักงาน

ผู้มีสิทธิเลือกตั้งในตำบลบุมนัว อำเภอม้องเต: ปัจจุบัน เมื่อประชาชนเข้ารับการตรวจและรักษาที่ศูนย์การแพทย์และโรงพยาบาลในจังหวัด พวกเขาต้องจ่ายเงินล่วงหน้าค่ารักษาพยาบาล 1-2 ล้านดอง ในขณะที่หลายกรณี ญาติของผู้ป่วยไม่สามารถจ่ายเงินล่วงหน้าได้เมื่อต้องเข้ารักษาในโรงพยาบาล ผู้มีสิทธิเลือกตั้งเรียกร้องให้คณะกรรมการประชาชนจังหวัดพิจารณาลดเงินจ่ายล่วงหน้าค่ารักษาพยาบาล

คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ตอบกลับไปดังนี้

ตามรายงานของกรมอนามัย ที่ผ่านมา สถานพยาบาลตรวจสุขภาพทุกแห่งในจังหวัดมีผู้ป่วยบางรายไม่มีบัตรประกันสุขภาพหรือเข้าร่วมประกันสุขภาพแต่ต้องร่วมจ่ายค่าตรวจสุขภาพและค่ารักษาพยาบาล (5%, 20%) แต่เมื่ออาการคงที่ชั่วคราวก็หนีออกจากโรงพยาบาล ทำให้สูญเสียค่ารักษาพยาบาลที่สถานพยาบาล โดยในปี 2023 ที่ศูนย์การแพทย์ม่งเต๋อ สูญเสียเงินไปเกือบ 22 ล้านดอง และในช่วง 6 เดือนแรกของปี 2024 สูญเสียค่ารักษาพยาบาลไปเกือบ 7 ล้านดอง การเก็บเงินค่ารักษาพยาบาลชั่วคราวบางส่วนเมื่อผู้ป่วยเข้ารับการตรวจสุขภาพและสถานพยาบาลมีจุดประสงค์เพื่อให้เป็นเงินล่วงหน้าเพื่อให้ผู้ป่วยรับผิดชอบในการชำระค่าใช้จ่ายและขั้นตอนที่ขาดหายไปเมื่อตรวจและรักษาผู้ป่วย หรือเพื่อเป็นเงินล่วงหน้าเพื่อชำระค่าบริการที่โรงพยาบาลสำหรับผู้ป่วยที่ไม่มีบัตรประกันสุขภาพ เงินล่วงหน้าจะถูกเปิดเผยต่อสาธารณะ เปรียบเทียบ และคืนให้กับผู้ป่วยเมื่อขั้นตอนการตรวจและการรักษาทั้งหมดเสร็จสิ้นตามระเบียบข้อบังคับ เพื่อตอบสนองต่อความคิดเห็นของผู้มีสิทธิเลือกตั้ง คณะกรรมการประชาชนจังหวัดจะสั่งให้กรมอนามัยและสถานพยาบาลตรวจและรักษามีมาตรการการจัดการที่ยืดหยุ่น เหมาะสมกับสถานการณ์ของครอบครัวผู้ป่วยแต่ละคน เพื่อไม่ให้ส่งผลกระทบต่อการตรวจและการรักษาของผู้ป่วย

ผู้มีสิทธิออกเสียงของตำบลวังซาน อำเภอเมืองเต้: เสนอคณะกรรมการประชาชนจังหวัดให้พิจารณาและเพิ่มระดับการสนับสนุนการศึกษาแก่บุตรหลานที่ไปทำงานต่างประเทศ

คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ตอบกลับไปดังนี้

ปัจจุบันนโยบายสนับสนุนแรงงานไปทำงานต่างประเทศตามสัญญาจ้างภายในจังหวัดได้ดำเนินการตามบทบัญญัติในข้อ 1 ข้อ 25 ของหนังสือเวียนที่ 55/2023/TT-BTC ลงวันที่ 15 สิงหาคม 2023 ของรัฐมนตรีว่าการกระทรวงการคลัง เรื่อง หลักเกณฑ์การบริหาร การใช้ และการชำระเงินกองทุนอาชีพจากงบประมาณแผ่นดิน เพื่อดำเนินโครงการเป้าหมายระดับชาติในช่วงปี 2021 - 2025 โดยเฉพาะ:

- สนับสนุนการอบรมภาษาต่างประเทศ สูงสุด 4,000,000 บาท/ท่าน/หลักสูตร

- สนับสนุนค่าอาหารและค่าครองชีพในช่วงฝึกอบรม 50,000 บาท/คน/วัน

- เงินสนับสนุนที่พักในช่วงฝึกอบรม 400,000 บาท/คน/เดือน

เนื้อหาและระดับการสนับสนุนในกฎระเบียบข้างต้นครอบคลุมถึงต้นทุนการฝึกอบรมก่อนที่คนงานจะไปทำงานต่างประเทศ

ผู้มีสิทธิลงคะแนนเสียงของโรงเรียนมัธยมโฮมิต เขตตานอูเยน: ตามหนังสือเวียนหมายเลข 36/1999/TT-BGD&DT ลงวันที่ 27 กันยายน 1999 ของกระทรวงศึกษาธิการและการฝึกอบรมเกี่ยวกับแนวทางปฏิบัติสำหรับการนำระบบการทำงานสัปดาห์ละ 40 ชั่วโมงไปปฏิบัติสำหรับภาคการศึกษาและการฝึกอบรม โรงเรียนอนุบาลและโรงเรียนประถมศึกษาในจังหวัดได้นำระบบการทำงานสัปดาห์ละ 5 วันมาใช้ โดยหยุดวันเสาร์และอาทิตย์ หลังจากพิจารณาข้อเสนอของคณะกรรมการประชาชนเขตตานอูเยนในจดหมายแจ้งอย่างเป็นทางการหมายเลข 2989/UBND-GDDT ลงวันที่ 23 พฤศจิกายน 2023 คณะกรรมการประชาชนจังหวัดไลโจวได้ออกจดหมายแจ้งอย่างเป็นทางการหมายเลข 4656/UBND-VX ไปยังกรมการศึกษาและการฝึกอบรมเพื่อเป็นประธานและประสานงานกับหน่วยงานและหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อค้นคว้าและให้คำแนะนำคณะกรรมการประชาชนจังหวัดเพื่อกำกับการนำระบบการทำงานสัปดาห์ละ 40 ชั่วโมงไปปฏิบัติสำหรับภาคการศึกษาและการฝึกอบรมเพื่อให้เหมาะสมกับสถานการณ์และเงื่อนไขเฉพาะของจังหวัด ผู้มีสิทธิลงคะแนนเสียงร้องขอให้คณะกรรมการประชาชนประจำจังหวัดและกรมการศึกษาและการฝึกอบรมออกเอกสารที่กำกับและชี้แนะคณะกรรมการประชาชนของเขตและโรงเรียนต่างๆ ให้มีพื้นฐานสำหรับการพัฒนาแผนดำเนินการในปีการศึกษา 2567-2568 ที่กำลังจะมาถึงโดยเร็ว

คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ตอบกลับไปดังนี้

คณะกรรมการประชาชนประจำจังหวัดได้ออกหนังสือแจ้งอย่างเป็นทางการฉบับที่ 3845/UBND-VX ลงวันที่ 24 กันยายน 2567 เกี่ยวกับการดำเนินการจัดการเรียนการสอน 5 วันต่อสัปดาห์ โดยมีวันเสาร์และวันอาทิตย์หยุดสำหรับโรงเรียน อ้างอิงจากหนังสือแจ้งที่ 36/1999/TT-BGDDT และมอบหมายให้กรมการศึกษาและการฝึกอบรมดำเนินการดังต่อไปนี้:

- ให้คำแนะนำที่เฉพาะเจาะจงเกี่ยวกับการดำเนินการสอนและการเรียนรู้ 5 วันต่อสัปดาห์เพื่อให้แน่ใจว่ามีการดำเนินการตามเนื้อหา โปรแกรม และงานประจำปีการศึกษาอย่างมีประสิทธิผลตามกฎระเบียบ
- ตรวจสอบและพิจารณาการดำเนินการจัดการเรียนการสอน 5 วัน/สัปดาห์ รายงานและเสนอต่อคณะกรรมการประชาชนจังหวัดโดยเร็ว เพื่อพิจารณาแก้ไขความขัดข้อง ปัญหา หรือเรื่องอื่นใดที่อยู่นอกเหนืออำนาจหน้าที่
- ในช่วงปลายปีการศึกษา 2567-2568 จัดให้มีการประเมินสถานการณ์และผลลัพธ์การดำเนินการจัดการเรียนการสอน 5 วันต่อสัปดาห์ในจังหวัด และรายงานผลลัพธ์การดำเนินการต่อคณะกรรมการประชาชนจังหวัด

ผู้ว่าฯ โล ซ่วย ตุง ตำบลซาน ถัง เมืองไลเจา เสนอให้คณะกรรมการประชาชนจังหวัด พิจารณาและจัดให้มีระบบเบี้ยเลี้ยงสำหรับตำแหน่งรองประธานสมาคมในระดับตำบล และหัวหน้าสมาคมผู้สูงอายุ เช่นเดียวกับองค์กรอื่นๆ

คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ตอบกลับไปดังนี้
ตามพระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 45/2010/ND-CP ลงวันที่ 21 เมษายน 2553 ของรัฐบาลว่าด้วยการควบคุมการจัดตั้ง การดำเนินงาน และการจัดการสมาคม สมาคมผู้สูงอายุเป็นองค์กรทางสังคมที่ดำเนินงานบนหลักการของความสมัครใจ การจัดการตนเอง และการหาเงินค่าใช้จ่ายในการดำเนินงานด้วยตนเอง
ตำแหน่งรองประธานสมาคมผู้สูงอายุระดับตำบล และหัวหน้าสมาคมผู้สูงอายุระดับหมู่บ้าน หมู่บ้าน และกลุ่มที่อยู่อาศัย ไม่ถือเป็นพนักงานพาร์ทไทม์ระดับตำบล หมู่บ้าน และกลุ่มที่อยู่อาศัย ในทางกลับกัน ในบริบทของงบประมาณระดับจังหวัดที่มีจำกัด ไม่สามารถจัดทำงบประมาณให้สมดุลเพื่อออกเงินช่วยเหลือสำหรับตำแหน่งนี้ได้ ปัจจุบัน งบประมาณระดับจังหวัดต้องจัดทำงบประมาณให้สมดุลมากกว่า 45,000 ล้านดองต่อปี เพื่อดำเนินนโยบายสำหรับพนักงานพาร์ทไทม์ระดับตำบล หมู่บ้าน และกลุ่มที่อยู่อาศัย และผู้ที่เข้าร่วมกิจกรรมโดยตรงในระดับหมู่บ้าน หมู่บ้าน และกลุ่มที่อยู่อาศัย ตามมติสภาประชาชนจังหวัดหมายเลข 69/2023/NQ-HDND
8. ผู้มีสิทธิลงคะแนนเสียงของตำบลบ้านมอย ตำบลสันทัง เมืองลายเจา เสนอให้พิจารณานโยบายการเยี่ยมเยียนและมอบของขวัญแก่สมาชิกพรรคที่เป็นสมาชิกพรรคมาเป็นเวลา 30 ปีขึ้นไป (และนโยบายสนับสนุนการเยี่ยมเยียนของครอบครัวที่มีสมาชิกพรรคที่เป็นสมาชิกพรรคมาเป็นเวลา 30 ปีขึ้นไปที่เสียชีวิต)

คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ตอบกลับไปดังนี้

ปัจจุบัน รัฐบาลกลางไม่มีนโยบายควบคุมระบอบการเยี่ยมเยียนและมอบของขวัญแก่สมาชิกพรรคที่มีอายุสมาชิก 30 ปีขึ้นไป และสนับสนุนการเยี่ยมเยียนครอบครัวของสมาชิกพรรคที่มีอายุสมาชิก 30 ปีขึ้นไปเมื่อพวกเขาเสียชีวิต ดังนั้น ตามบทบัญญัติของมาตรา 21 วรรค 3 แห่งพระราชกฤษฎีกาหมายเลข 163/2016/ND-CP ในกรณีที่ท้องถิ่นออกนโยบาย ท้องถิ่นนั้นจะต้องอยู่ภายใต้ข้อกำหนดนโยบายเฉพาะ และท้องถิ่นนั้นต้องจัดหาแหล่งเงินทุน นอกจากนี้ มาตรา 2 หมวด 1 ส่วน B ของคำสั่งหมายเลข 21/CT-TTg ลงวันที่ 10 มิถุนายน 2023 ของนายกรัฐมนตรีเกี่ยวกับการพัฒนาแผนพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมและประมาณการงบประมาณแผ่นดินสำหรับปี 2024 กำหนดว่า "ให้ส่งไปยังหน่วยงานที่มีอำนาจเพื่อออกนโยบาย โครงการ และงานใหม่เมื่อทรัพยากรในการดำเนินการสมดุล" ตามมาตรา 7 บทที่ 2 ของหนังสือเวียนที่ 76/2023/TT-BTC ลงวันที่ 29 ธันวาคม 2023 ของรัฐมนตรีว่าการกระทรวงการคลังที่ควบคุมการดำเนินการตามประมาณการงบประมาณแผ่นดินปี 2024 ซึ่งกำหนดว่า "ให้ออกนโยบายที่เพิ่มรายจ่ายงบประมาณแผ่นดินเฉพาะเมื่อจำเป็นอย่างยิ่งและมีแหล่งเงินสำรองเพียงพอ" จากระเบียบข้างต้นและเนื่องจากทรัพยากรงบประมาณท้องถิ่นมีจำกัด คณะกรรมการประชาชนจังหวัดจึงไม่พิจารณาส่งนโยบายเกี่ยวกับระบอบการปกครองตามที่ผู้มีสิทธิเลือกตั้งเสนอไปยังสภาประชาชนจังหวัด

ผู้มีสิทธิออกเสียงเลือกตั้งของหมู่บ้านลุงทัน ตำบลซานถัง เมืองไลจาว: เสนอให้คณะกรรมการประชาชนพิจารณาและเพิ่มค่าแรงรายวันสำหรับกองกำลังอาสาสมัครในจังหวัด ตามมติหมายเลข 45/2021/NQ-HDND ลงวันที่ 10 สิงหาคม 2021 ของสภาประชาชนจังหวัด ค่าแรงรายวันสำหรับกองกำลังอาสาสมัครในจังหวัดคือ 130,000 ดองต่อวันต่อคน ในกรณีที่ขยายระยะเวลาการรับราชการตามที่หน่วยงานที่มีอำนาจกำหนด ค่าแรงเพิ่มเติมคือ 60,000 ดองต่อวันต่อคน ซึ่งถือว่าต่ำเมื่อเทียบกับรายได้ทั่วไป

คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ตอบกลับไปดังนี้
เกี่ยวกับระบอบและนโยบายสำหรับกองกำลังอาสาสมัครและกองกำลังป้องกันตนเองในข้อ ก. วรรค 1 มาตรา 11 แห่งพระราชกฤษฎีกาหมายเลข 72/2020/ND-CP ลงวันที่ 30 มิถุนายน 2020 ของรัฐบาล ซึ่งระบุรายละเอียดบทความต่างๆ ของกฎหมายว่าด้วยกองกำลังอาสาสมัครและกองกำลังป้องกันตนเองเกี่ยวกับการจัดระเบียบและการสร้างกองกำลัง และระบอบและนโยบายสำหรับกองกำลังอาสาสมัครและกองกำลังป้องกันตนเอง ระบุว่า: “ก) ระดับของค่าแรงรายวันสำหรับแรงงานนั้นกำหนดโดยคณะกรรมการประชาชนในระดับจังหวัดที่ส่งไปยังสภาประชาชนในระดับเดียวกัน แต่ไม่ต่ำกว่า 119,200 ดองเวียดนาม ในกรณีที่ระยะเวลาการปฏิบัติตามภาระผูกพันในการเข้าร่วมกองกำลังอาสาสมัครและกองกำลังป้องกันตนเองขยายออกไปตามการตัดสินใจของหน่วยงานที่มีอำนาจ ระดับค่าแรงที่เพิ่มขึ้นนั้นกำหนดโดยคณะกรรมการประชาชนในระดับจังหวัดที่ส่งไปยังสภาประชาชนในระดับเดียวกัน แต่ไม่ต่ำกว่า 59,600 ดองเวียดนาม”

จากข้อกำหนดข้างต้น คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ยื่นเรื่องต่อสภาประชาชนจังหวัดเพื่อออกมติหมายเลข 45/2021/NQ-HDND ลงวันที่ 10 สิงหาคม 2021 เกี่ยวกับการกำหนดค่าตอบแทนแรงงานรายวันสำหรับกองกำลังอาสาสมัครในจังหวัดเป็นเงิน 130,000 ดองต่อคนต่อวัน โดยพิจารณาจากความสามารถในการปรับสมดุลของงบประมาณท้องถิ่น ในกรณีที่ระยะเวลาการปฏิบัติงานของกองกำลังอาสาสมัครขยายออกไปตามการตัดสินใจของหน่วยงานที่มีอำนาจ ระดับค่าตอบแทนจะเพิ่มขึ้น 60,000 ดองต่อคนต่อวัน
ปัจจุบัน กระทรวงกลาโหมได้ร่างพระราชกฤษฎีกาแก้ไขและเพิ่มเติมมาตราต่างๆ ของพระราชกฤษฎีกาหมายเลข 72/2020/ND-CP ลงวันที่ 30 มิถุนายน 2020 ของรัฐบาล เพื่อเพิ่มระดับการใช้ประโยชน์ของระบอบและนโยบายต่างๆ ของกองกำลังทหารและกองกำลังป้องกันตนเอง รวมถึงปรับระดับค่าแรงรายวันให้สูงขึ้น หลังจากมีเอกสารระเบียบแล้ว คณะกรรมการประชาชนจังหวัดจะศึกษาและส่งให้สภาประชาชนจังหวัดเพื่อออกระดับค่าแรงที่เหมาะสมกับความเป็นจริงและความสามารถในการปรับสมดุลของงบประมาณท้องถิ่น

ผู้มีสิทธิออกเสียงของสหภาพสหกรณ์; สภากาชาด; สมาคมวรรณกรรมและศิลปกรรม; สมาคมทนายความ; สมาคมผู้สูงอายุ; สมาคมอดีตเยาวชนอาสา; สหภาพสมาคมวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี (เรียกว่า องค์กรมวลชนจังหวัด)

- เสนอให้คณะกรรมการประชาชนจังหวัดกำหนดและดำเนินการตามเนื้อหาของระบอบและนโยบายสำหรับแกนนำที่ทำงานในองค์กรของสมาคมตามที่ระบุไว้ในข้อ 2 มาตรา 7 "ระบอบและนโยบายสำหรับบุคลากรที่ทำงานประจำในสมาคม" ที่ระบุไว้ในการตัดสินใจหมายเลข 1010-QD/TU ลงวันที่ 28 พฤศจิกายน 2023 ของคณะกรรมการถาวรของพรรคจังหวัดเกี่ยวกับการประกาศใช้ระเบียบเกี่ยวกับการจัดตั้งและการดำเนินงานของสมาคมมวลชนระดับจังหวัดที่พรรคและรัฐมอบหมาย หน่วยงานภายใต้สมาคมเสนอให้หน่วยงานที่มีอำนาจพิจารณาให้มีระบบบริการสาธารณะสำหรับบุคลากรในวัยทำงานที่ได้รับมอบหมายและระดมพลเพื่อทำงานในสมาคมตามการตัดสินใจของหน่วยงานที่มีอำนาจและผู้ที่ได้รับการคัดเลือกภายในโควตาเงินเดือนของสมาคมที่หน่วยงานภายใต้สมาคมตามระเบียบ

คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ตอบกลับไปดังนี้

ตามบทบัญญัติในข้อ 2 มาตรา 7 ของมติที่ 118-QD/TW ลงวันที่ 22 สิงหาคม 2023 ของสำนักงานเลขาธิการว่าด้วยระเบียบการจัดตั้งและการดำเนินงานของสมาคมมวลชนที่ได้รับมอบหมายจากพรรคและรัฐในระดับกลาง ข้อ 2 มาตรา 7 ของมติที่ 1010-QD/TU ลงวันที่ 28 พฤศจิกายน 2023 ของคณะกรรมการถาวรของคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัดว่าด้วยระเบียบการจัดตั้งและการดำเนินงานของสมาคมมวลชนระดับจังหวัดที่ได้รับมอบหมายจากพรรคและรัฐ กำหนดไว้ว่า: "ระเบียบและนโยบายสำหรับผู้ที่ทำงานประจำในสมาคม: บุคคลในวัยทำงานที่ได้รับมอบหมายและระดมพลให้ทำงานในสมาคมตามการตัดสินใจของหน่วยงานที่มีอำนาจและผู้ที่ได้รับการคัดเลือกภายในโควตาเงินเดือนของสมาคมจะได้รับเงินเดือน เงินเบี้ยเลี้ยง และระบอบและนโยบายอื่นๆ ตามระเบียบสำหรับแกนนำและข้าราชการ"

ไทย ตามรายงานอย่างเป็นทางการของกระทรวงมหาดไทยฉบับที่ 2478/BNV-TL ลงวันที่ 7 พฤษภาคม 2024 เกี่ยวกับระบบเบี้ยเลี้ยงบริการสาธารณะ ซึ่งคำตอบที่จังหวัดต่างๆ ได้ตอบไปมีดังนี้: ''กระทรวงมหาดไทยกำลังประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อสร้างสถาบันตามมติฉบับที่ 118-QD/TW ลงวันที่ 22 สิงหาคม 2023 ของสำนักงานเลขาธิการเกี่ยวกับระเบียบการจัดตั้งและการดำเนินงานของสมาคมมวลชนที่ได้รับมอบหมายจากพรรคและรัฐในระดับกลาง; ให้เสร็จสิ้นพระราชกฤษฎีกาแทนพระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 45/2010/ND-CP ลงวันที่ 21 เมษายน 2010 ของรัฐบาลที่ควบคุมการจัดตั้ง การดำเนินงาน และการจัดการสมาคม โดยเสนอระบบและนโยบายให้บุคคลที่ทำงานในสมาคมส่งให้รัฐบาลพิจารณาและตัดสินใจ; ในช่วงเวลาที่รัฐบาลยังไม่ได้ออกพระราชกฤษฎีกาแทนที่พระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 45/2010/ND-CP เพื่อรับฟังความคิดเห็น ระบบเบี้ยเลี้ยงบริการสาธารณะจะต้องได้รับการปฏิบัติตามบทบัญญัติของพระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 34/2012/ND-CP ลงวันที่ 15 เมษายน 2012 ของรัฐบาล

ดังนั้นเมื่อได้รับเอกสารแนะนำจากรัฐบาลกลางแล้ว คณะกรรมการประชาชนจังหวัดจะดำเนินการตามระเบียบต่อไป

- เสนอให้ทุกระดับพิจารณาและแก้ไขระบบเงินเดือนสำหรับผู้นำสมาคมทหารผ่านศึกในระดับอำเภอและระดับเมือง และตำบล เขตและเมืองที่ไม่ได้รับเงินเดือน และระบบเงินเดือนสำหรับพนักงานเต็มเวลาของสมาคมผู้สูงอายุในระดับอำเภอ

คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ตอบกลับไปดังนี้

ตามมาตรา 3 แห่งพระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 45/2010/ND-CP ลงวันที่ 21 เมษายน 2010 ของรัฐบาลที่ควบคุมการจัดตั้ง ดำเนินงาน และการบริหารจัดการของสมาคม การจัดตั้งและดำเนินงานของสมาคมต้องดำเนินการตามหลักการของความสมัครใจ การบริหารจัดการตนเอง และการหาเงินค่าใช้จ่ายในการดำเนินงานด้วยตนเอง

ตามบทบัญญัติของมาตรา 3 แห่งคำสั่งเลขที่ 30/2011/QD-TTg ลงวันที่ 1 มิถุนายน 2011 ของนายกรัฐมนตรีเกี่ยวกับระบบการจ่ายเงินให้ผู้เกษียณอายุที่ดำรงตำแหน่งผู้นำเต็มเวลาในสมาคม: “1. สำหรับสมาคมที่มีลักษณะพิเศษ: การจัดสรรเงินทุนสำหรับการดำเนินการระบบการจ่ายเงินให้จะจัดทำโดยงบประมาณแผ่นดินเป็นประจำทุกปีตามบทบัญญัติของกฎหมายว่าด้วยงบประมาณแผ่นดิน 2. สำหรับสมาคมที่เหลือ: การจัดสรรเงินทุนสำหรับการดำเนินการระบบการจ่ายเงินให้รับประกันโดยสมาคม”

ปัจจุบันสมาคมทหารผ่านศึกหรืออาสาสมัครเยาวชนในระดับอำเภอ เมือง ตำบล แขวง และตำบล สมาคมผู้สูงอายุในระดับอำเภอและตำบลในจังหวัดยังไม่ได้รับการรับรองจากหน่วยงานที่มีอำนาจหน้าที่ในฐานะสมาคมที่พรรคและรัฐมอบหมาย (สมาคมที่มีลักษณะพิเศษ) ดังนั้น ตามระเบียบข้างต้น กองทุนสำหรับการดำเนินการตามระบบค่าตอบแทนจึงได้รับการค้ำประกันโดยสมาคมเอง

- เสนอให้คณะกรรมการประชาชนจังหวัดใส่ใจสร้างเงื่อนไขให้ข้าราชการและพนักงานรัฐวิสาหกิจที่ปฏิบัติงานในองค์กรสมาคมได้เข้าร่วมสอบเลื่อนตำแหน่งประจำปี

คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ตอบกลับไปดังนี้

ในรายงานอย่างเป็นทางการฉบับที่ 1865/BNV-CCVC ลงวันที่ 30 เมษายน 2021 ของกระทรวงมหาดไทยเกี่ยวกับการเลื่อนตำแหน่งและการเลื่อนยศสำหรับผู้ที่ทำงานในสมาคมที่มีลักษณะพิเศษ กระทรวงมหาดไทยตอบกลับดังนี้: "เกี่ยวกับการสอบเลื่อนตำแหน่งและการเลื่อนยศสำหรับผู้ที่ทำงานในสมาคม เนื่องจากสมาคมเป็นหัวข้อของการใช้บทบัญญัติของพระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 138/2020/ND-CP และพระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 115/2020/ND-CP จึงขอให้กรมมหาดไทยจังหวัดแจ้งหน่วยงานที่มีอำนาจในการส่งบุคคลที่ทำงานในสมาคมเข้าร่วมการสอบเลื่อนตำแหน่งข้าราชการพลเรือนหรือการสอบเลื่อนตำแหน่งข้าราชการพลเรือนที่จัดขึ้นโดยจังหวัด เมื่อบุคคลดังกล่าวตรงตามมาตรฐาน เงื่อนไข และเหมาะสมกับข้อกำหนดของตำแหน่งงานที่หน่วยงานที่มีอำนาจอนุมัติ"

ในปี 2022 กระทรวงมหาดไทยได้อนุมัติเป้าหมาย 17 ประการสำหรับจังหวัดเพื่อส่งเสริมข้าราชการสำหรับผู้ที่ทำงานในองค์กรสมาคม (สหภาพสหกรณ์ 6 แห่ง, สภากาชาดจังหวัด 6 แห่ง, สมาคมทนายความ 01 แห่ง, สภากาชาดเขต Phong Tho 01 แห่ง, สภากาชาดเขต Tam Duong 01, สหภาพสมาคมวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี 01 แห่ง, สมาคมวรรณกรรมและศิลปะ 01); คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้จัดสอบเลื่อนตำแหน่งข้าราชการ โดยมีผู้ที่ทำงานในองค์กรสมาคมสอบผ่าน 07 คน (01 คนได้รับการเลื่อนตำแหน่งเป็นผู้เชี่ยวชาญระดับสูง 06 คนได้รับการเลื่อนตำแหน่งเป็นผู้เชี่ยวชาญ) ในปี 2023 คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ออกโครงการหมายเลข 4404/DA-UBND ลงวันที่ 15 พฤศจิกายน 2023 เกี่ยวกับการจัดสอบเลื่อนตำแหน่งข้าราชการในหน่วยงานบริหารและผู้ที่ทำงานในองค์กรสมาคมพิเศษ เลื่อนตำแหน่งข้าราชการจากระดับ III เป็นระดับ II ในจังหวัด Lai Chau ในปี 2023; โดยขอให้กระทรวงมหาดไทยอนุมัติโควตาผู้เชี่ยวชาญหลัก 04 ราย โควตาผู้เชี่ยวชาญ 12 ราย และเทียบเท่าสำหรับผู้ที่ทำงานในสมาคม อย่างไรก็ตาม ในเอกสารเผยแพร่ทางการฉบับที่ 7446/BNV-CCVC ลงวันที่ 18 ธันวาคม 2023 ของกระทรวงมหาดไทยเกี่ยวกับการจัดสอบเลื่อนตำแหน่งข้าราชการในปี 2023 ในจังหวัดไลโจว ดังนั้น กระทรวงมหาดไทยจึงไม่ได้อนุมัติโควตาเลื่อนตำแหน่งข้าราชการสำหรับสมาคมพิเศษ โดยขอให้คณะกรรมการประชาชนของจังหวัดไลโจวปฏิบัติตามบทบัญญัติของพระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 85/2023/ND-CP ลงวันที่ 7 ธันวาคม 2023 ของรัฐบาลเกี่ยวกับการแก้ไขและเพิ่มเติมบทความจำนวนหนึ่งของพระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 115/2020/ND-CP เกี่ยวกับการสรรหา การใช้ และการจัดการข้าราชการ

ในทางกลับกัน ข้อ 2 ข้อ 7 ของระเบียบว่าด้วยการจัดตั้งและการดำเนินงานของสมาคมมวลชนระดับจังหวัดที่พรรคและรัฐมอบหมายให้ออกร่วมกับมติหมายเลข 1010-QD/TU ลงวันที่ 28 พฤศจิกายน 2023 ของคณะกรรมการถาวรของคณะกรรมการพรรคจังหวัด กำหนดระเบียบและนโยบายสำหรับผู้ที่ทำงานประจำในสมาคมว่า "ผู้คนในวัยทำงานที่ได้รับมอบหมายและระดมพลให้ทำงานในสมาคมตามการตัดสินใจของหน่วยงานที่มีอำนาจ และผู้ที่ได้รับการคัดเลือกภายในโควตาเงินเดือนของสมาคมจะได้รับเงินเดือน เงินเบี้ยเลี้ยง และระเบียบและนโยบายอื่นๆ ตามระเบียบสำหรับแกนนำและข้าราชการ"

ดังนั้นในปัจจุบันยังไม่มีข้อตกลงที่ชัดเจนระหว่างเอกสารเกี่ยวกับระเบียบและนโยบายในกรณีการทำงานในสมาคมที่นำมาใช้กับข้าราชการ (ตามพระราชกฤษฎีกาหมายเลข 138/2020/ND-CP ของรัฐบาล) และลูกจ้างของรัฐ (ตามพระราชกฤษฎีกาหมายเลข 115/2020/ND-CP พระราชกฤษฎีกาหมายเลข 85/2023/ND-CP ของรัฐบาล) กรมกิจการภายในได้ออกเอกสารหมายเลข 1717/SNV-TCBC ลงวันที่ 12 กันยายน 2024 ถึงกระทรวงกิจการภายในเพื่อขอความเห็นและแนวทางในการใช้ระเบียบการเลื่อนตำแหน่งและเลื่อนยศสำหรับผู้ที่ทำงานในสมาคม หลังจากได้รับความเห็นจากกระทรวงกิจการภายในแล้ว สมาคมจะได้รับคำแนะนำในการดำเนินการตามระเบียบดังกล่าว

- ตามมาตรา 12 ของมติที่ 58/2021/NQ-HDND ลงวันที่ 10 ธันวาคม 2021 ของสภาประชาชนจังหวัดไลโจวที่ออกระเบียบเกี่ยวกับหลักการ เกณฑ์ และบรรทัดฐานสำหรับการจัดสรรประมาณการรายจ่ายประจำของงบประมาณท้องถิ่นในปี 2022 ในจังหวัดดังกล่าว กำหนดว่า บรรทัดฐานสำหรับการจัดสรรรายจ่ายประจำอื่นๆ จะคำนวณตามเกณฑ์บุคลากรที่กำหนดโดยหน่วยงานที่มีอำนาจหน้าที่: 25 ล้านดองต่อเจ้าหน้าที่ต่อปี เนื่องจากสมาคมมีจำนวนเจ้าหน้าที่น้อย ระดับรายจ่ายประจำนี้จึงประสบปัญหาในการดำเนินการตามภารกิจต่างๆ มากมาย ขอแนะนำให้หน่วยงานที่มีอำนาจหน้าที่พิจารณาปรับเพิ่มระดับการจัดสรรรายจ่ายประจำเพื่อให้แน่ใจว่าสอดคล้องกับหน้าที่ของตนในฐานะองค์กรมวลชนที่ได้รับมอบหมายจากพรรคและรัฐ

คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ตอบกลับไปดังนี้
ในข้อ 2 มาตรา 1 ของหนังสือเวียนที่ 01/2011/TT-BTC ลงวันที่ 6 มกราคม 2554 ของรัฐมนตรีว่าการกระทรวงการคลัง เรื่อง ระเบียบเกี่ยวกับการสนับสนุนทางการเงินจากงบประมาณแผ่นดินเพื่อกิจกรรมที่เกี่ยวข้องกับงานที่รัฐมอบหมาย การบริหารและการใช้ทรัพย์สินและการเงิน การบริหารการรับและใช้แหล่งเงินทุนจากบุคคลและองค์กรต่างประเทศเพื่อองค์กรทางสังคม-การเมืองและวิชาชีพ องค์กรทางสังคม และองค์กรทางสังคม-วิชาชีพ กำหนดหลักการจัดสรรแหล่งเงินทุนสำหรับสมาคมดังนี้: “2. รัฐจะให้การสนับสนุนทางการเงินเฉพาะกิจกรรมของสมาคมที่เกี่ยวข้องกับงานที่รัฐมอบหมายตามบทบัญญัติของข้อ 12 มาตรา 23 แห่งพระราชกฤษฎีกาหมายเลข 45/2010/ND-CP ลงวันที่ 21 เมษายน 2553 ของรัฐบาลว่าด้วยการกำกับดูแลการจัดตั้ง การดำเนินงาน และการจัดการสมาคม”

เพื่อให้สมาคมต่างๆ สามารถดำเนินกิจกรรมได้อย่างเป็นรูปธรรม คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ส่งเงินงบประมาณ 25 ล้านดองต่อพนักงานต่อปี (ไม่รวมเงินเดือนและเบี้ยเลี้ยง) ให้กับสภาประชาชนจังหวัด นอกเหนือจากเกณฑ์ข้างต้นแล้ว งบประมาณของจังหวัดยังสนับสนุนให้สมาคมต่างๆ ดำเนินงานตามที่จังหวัดมอบหมายเป็นประจำทุกปี โดยในปี 2567 จะมีการสนับสนุนดังต่อไปนี้ สหภาพสหกรณ์ 842 ล้านดอง สมาคมกาชาด 865 ล้านดอง สมาคมวรรณกรรมและศิลปะ 1,542 ล้านดอง สมาคมทนายความ 671 ล้านดอง สมาคมผู้สูงอายุ 984 ล้านดอง สมาคมทหารผ่านศึก 583 ล้านดอง สหภาพสมาคมวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี 457 ล้านดอง ดังนั้น ค่าใช้จ่ายในการดำเนินงานทั้งหมดของสมาคมจึงสูงกว่าเกณฑ์ค่าใช้จ่ายของหน่วยงานบริหารของรัฐ
ในปี 2568 ซึ่งเป็นปีสุดท้ายของช่วงการรักษาเสถียรภาพงบประมาณของรัฐในปี 2565-2568 คณะกรรมการประชาชนจังหวัดจะสั่งให้หน่วยงานเฉพาะทางตรวจสอบและประเมินระดับการสนับสนุนสมาคมมวลชนใหม่ จากนั้นจะศึกษาและเสนอต่อสภาประชาชนจังหวัดเพื่อประกาศใช้บรรทัดฐานรายจ่ายประจำที่ใช้กับช่วงการรักษาเสถียรภาพงบประมาณในปี 2569-2573 โดยให้แน่ใจว่าสอดคล้องกับเงื่อนไขปัจจุบันและความสามารถในการปรับสมดุลของงบประมาณท้องถิ่น

สาขาอื่นๆ

ผู้มีสิทธิออกเสียงเลือกตั้งเทศบาลเมืองพงโถ อำเภอพงโถ: เสนอให้คณะกรรมการประชาชนจังหวัดสั่งการให้หน่วยงานที่เกี่ยวข้องพิจารณาและจัดหารถดับเพลิงพิเศษให้แก่อำเภอ เพื่อให้สามารถช่วยเหลือได้ทันท่วงทีเมื่อเกิดเพลิงไหม้

คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ตอบกลับไปดังนี้

ตามหนังสือเวียนที่ 07/2020/TT-BCA ลงวันที่ 10 มกราคม 2563 ของรัฐมนตรีว่าการกระทรวงความมั่นคงสาธารณะ กำหนดมาตรฐานและบรรทัดฐานการใช้รถยนต์ในหน่วยงานความมั่นคงสาธารณะของประชาชน ในหมวด ๒ ภาคผนวก 12 มีข้อกำหนดว่าด้วยการจัดหารถดับเพลิงเฉพาะทางจนถึงระดับชุดปฏิบัติการตำรวจดับเพลิงและกู้ภัยภายใต้หน่วยงานความมั่นคงสาธารณะระดับอำเภอ

ตามมติคณะรัฐมนตรีที่ 203/QD-TTg ลงวันที่ 28 กุมภาพันธ์ 2024 เรื่องการอนุมัติแผนดำเนินการตามแผนโครงสร้างพื้นฐานการป้องกันและดับเพลิงสำหรับช่วงปี 2021 - 2030 โดยมีวิสัยทัศน์ถึงปี 2050 คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ออกแผน 1151/KH-UBND ลงวันที่ 2 เมษายน 2024 ดังนั้น กรมตำรวจจังหวัดจึงได้รับมอบหมายให้ให้คำปรึกษาแก่กระทรวงความมั่นคงสาธารณะและหน่วยงานที่มีอำนาจในการจัดหาเงินทุนเพื่อสร้างสำนักงานใหญ่และค่ายทหารสำหรับตำรวจป้องกันและดับเพลิงและตำรวจกู้ภัยสำหรับตำรวจเขต โดยมีระยะเวลาการดำเนินการจนถึงปี 2030

อย่างไรก็ตาม ในปัจจุบันจังหวัดไม่มีเงื่อนไขเพียงพอที่จะจัดตั้งทีมดับเพลิงและกู้ภัยภายใต้ตำรวจเขต จำนวนรถดับเพลิงเฉพาะทางที่จัดหาให้ตำรวจจังหวัดไลเจายังไม่เพียงพอเมื่อเทียบกับกฎระเบียบ เงื่อนไขในการบำรุงรักษาและการทำงานของรถดับเพลิงจำเป็นต้องมีผู้เชี่ยวชาญที่ผ่านการฝึกอบรม ดังนั้นการจัดเตรียมรถดับเพลิงเฉพาะทางจากงบประมาณของกระทรวงความมั่นคงสาธารณะสำหรับตำรวจเขตในขณะนี้จึงไม่สามารถดำเนินการได้

ผู้มีสิทธิออกเสียงเลือกตั้งเทศบาลเมืองวังซัน อำเภอเมืองเต๋อ : เสนอคณะกรรมการประชาชนจังหวัดและหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง พิจารณาจัดสร้างอนุสรณ์สถานวีรชนผู้กล้าในเทศบาลเมืองวังซัน (เทศบาลที่มีผู้สละชีพ 7 ราย)

คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ตอบกลับไปดังนี้

ตามบทบัญญัติของมาตรา 151 วรรค 4 แห่งพระราชกฤษฎีกาหมายเลข 131/2021/ND-CP ลงวันที่ 30 ธันวาคม 2021 ของรัฐบาลเกี่ยวกับระเบียบและมาตรการโดยละเอียดในการนำพระราชกฤษฎีกาเกี่ยวกับการปฏิบัติพิเศษต่อผู้ที่มีผลงานปฏิวัติมาใช้: “4. อนุสรณ์สถานเพื่อบันทึกชื่อผู้พลีชีพสร้างขึ้นในตำบล แขวง เมือง และเขตที่ไม่มีสุสานผู้พลีชีพ” ปัจจุบันในเขตม่งเตมีสุสานผู้พลีชีพ ดังนั้น ตามระเบียบ จึงไม่ได้รับอนุญาตให้สร้างอนุสรณ์สถานเพื่อบันทึกชื่อผู้พลีชีพในตำบลวังซาน

ผู้มีสิทธิออกเสียงในเขตอำเภอเตินเวิน: ปัจจุบันการดำเนินโครงการปรับปรุงทางหลวงหมายเลข 133 (กม.0-กม.21) ผ่านอำเภอเตินเวินกำลังประสบปัญหา เนื่องจากบริษัท Truong Thinh Tan Uyen จำกัด ไม่เห็นด้วยกับแผนการชดเชยและสนับสนุน ในเดือนธันวาคม 2562 บริษัทชนะการประมูลสิทธิใช้ที่ดินเพื่อการพาณิชย์และบริการบนแปลงที่ดินที่เป็นสำนักงานใหญ่ของคณะกรรมการประชาชนของตำบล Than Thuoc เก่า เนื้อที่ 1,274.9 ตร.ม. ราคาเริ่มต้นที่คณะกรรมการประชาชนจังหวัดอนุมัติในมติเลขที่ 1617/QD-UBND ลงวันที่ 5 ธันวาคม 2562 คือ 5,601,983,000 ดอง (เทียบเท่า 4,394,000 ดอง/ตร.ม.) ในปี 2566 เมื่อรัฐเรียกร้องคืนที่ดินเพื่อดำเนินโครงการปรับปรุงทางหลวงหมายเลข 133 (กม.0-กม.21) โดยเรียกร้องคืนที่ดินที่ประมูลของบริษัท 175.3 ตร.ม. ราคาค่าชดเชยจะอยู่ที่ประมาณ 720,000 ดองต่อตร.ม. ต่ำกว่าราคาเริ่มต้นการประมูลที่ได้รับการอนุมัติ 6.1% (ราคาค่าชดเชยที่ดินหากได้รับการอนุมัติคือ 126,216,000 ดอง ต่ำกว่าราคาเริ่มต้นการประมูลที่ได้รับการอนุมัติ 770,268,000 ดอง 644,052,000 ดอง) ผู้มีสิทธิออกเสียงเรียกร้องให้คณะกรรมการประชาชนจังหวัดสั่งการให้คณะกรรมการบริหารโครงการลงทุนก่อสร้างการจราจรจังหวัดประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง สาขา และคณะกรรมการประชาชนอำเภอตานอูเยน เพื่อตกลงกันในแนวทางแก้ไขเพื่อขจัดอุปสรรคในการดำเนินโครงการตามกำหนดเวลาที่กำหนด

คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ตอบกลับไปดังนี้

คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้มอบหมายให้คณะกรรมการบริหารโครงการลงทุนก่อสร้างการจราจรจังหวัดไลโจวประสานงานกับคณะกรรมการประชาชนอำเภอเตินเวินเพื่อทำงานร่วมกับบริษัท Truong Thinh Tan Uyen จำกัด หลังจากได้รับการอธิบายจากหน่วยงานวิชาชีพของอำเภอเกี่ยวกับกลไกและนโยบายเมื่อรัฐเรียกร้องคืนที่ดินและดำเนินการเคลียร์พื้นที่สำหรับโครงการลงทุนสาธารณะ ตัวแทนของบริษัท Truong Thinh Tan Uyen จำกัด เข้าใจและเห็นด้วยกับราคาค่าชดเชยตามกฎข้อบังคับของรัฐและไม่มีข้อเสนอแนะอื่นใดอีก

ผู้มีสิทธิเลือกตั้งในเขตเทศบาลตำบลปูเดา อำเภอน้ำหนั๋น ขอให้คณะกรรมการประชาชนจังหวัดหารือกับกระทรวงและสาขาต่างๆ ส่วนกลาง เพื่อให้การจัดสอบคัดเลือกข้าราชการทุกระดับ ทั้งการสอบสัมภาษณ์และสอบปากเปล่า ต้องมีอุปกรณ์บันทึกเสียงและวีดิโอที่เพียงพอเพื่อพิสูจน์ผลสอบ และให้ทบทวนการสอบปากเปล่าและการสัมภาษณ์ด้วย

คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ตอบสนองดังนี้: ตกลง ยอมรับ และสรุปข้อเสนอแนะกับกระทรวงและสาขาส่วนกลาง

ผู้มีสิทธิออกเสียงเลือกตั้งของตำบลท่าทอง อำเภอเมืองเต๋อ เสนอให้เพิ่มระดับโทษทางปกครองสำหรับผู้ฝ่าฝืนภายใต้อำนาจการอนุมัติของประธานคณะกรรมการประชาชนในระดับตำบล เนื่องจากระดับโทษทางปกครองภายใต้อำนาจการอนุมัติของประธานคณะกรรมการประชาชนในระดับตำบลในปัจจุบันไม่เพียงพอที่จะยับยั้งผู้ฝ่าฝืนได้

คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ตอบกลับไปดังนี้

อำนาจในการลงโทษการละเมิดทางปกครองของประธานคณะกรรมการประชาชนระดับตำบลนั้นกำหนดไว้ในมาตรา 38 วรรค 1 ของกฎหมายว่าด้วยการจัดการการละเมิดทางปกครอง พ.ศ. 2555 (แก้ไขและเพิ่มเติม พ.ศ. 2563) คณะกรรมการประชาชนระดับจังหวัดได้รับความคิดเห็นจากประชาชนในตำบลท่าทอง อำเภอม้องเต้ และเสนอให้หน่วยงานที่มีอำนาจพิจารณาตามระเบียบ

สหภาพแรงงาน : ปัจจุบัน สหภาพแรงงานมีอยู่เฉพาะในระดับจังหวัดเท่านั้น ไม่มีในระดับอำเภอ จึงมีหน้าที่ติดตาม ประสาน ดำเนินการ ประสาน งาน ปรึกษาหารือในการจัดตั้งสหกรณ์ใหม่ สนับสนุน และเสริมสร้างการพัฒนาสหกรณ์ทั้งจังหวัด ณ วันที่ 31 พฤษภาคม 2567 ทั้งจังหวัดมีสหกรณ์ที่ดำเนินงานอยู่ 354 แห่ง กลุ่มสหกรณ์ 289 กลุ่ม สร้างงานประจำให้กับสมาชิกและลูกจ้างกว่า 8,000 ราย แนวทางสู่ปี 2573 : ทั้งจังหวัดมีกลุ่มสหกรณ์ประมาณ 430 กลุ่ม มีสมาชิกกว่า 3,200 ราย สหกรณ์ 410 แห่ง มีสมาชิกกว่า 7,500 ราย สหภาพแรงงาน 4 แห่ง มีสหกรณ์สมาชิก 21 ราย สร้างงานประจำให้กับลูกจ้างในสหกรณ์ขึ้นไปกว่า 10,000 ราย สหกรณ์การผลิตและธุรกิจกระจายอยู่ทั่วทั้งจังหวัด การคมนาคมยังคงลำบาก หลายแห่งไม่มีระบบขนส่งสาธารณะ จึงยากที่จะเข้าถึงฐานรากเพื่อติดตามและจัดการสหกรณ์และหน่วยสมาชิก นอกจากนี้ สหภาพสหกรณ์จังหวัดยังเป็นคณะกรรมการบริหารของคณะกรรมการกำกับดูแลการพัฒนาเศรษฐกิจจังหวัด ซึ่งประธานสหภาพสหกรณ์จังหวัดเป็นรองหัวหน้าถาวร ประธานสหภาพสหกรณ์จังหวัดเป็นสมาชิกของคณะกรรมการบริหารของสหภาพสหกรณ์เวียดนาม และดำรงตำแหน่งประธานกองทุนสนับสนุนการพัฒนาสหกรณ์จังหวัด สหภาพสหกรณ์จังหวัดมีรถยนต์ 01 คันตั้งแต่ปี 2548 และเสื่อมค่าจนหมดแล้ว ดังนั้น สหภาพสหกรณ์จึงขอให้จังหวัดพิจารณาจัดหารถยนต์เพื่อให้หน่วยงานสามารถปฏิบัติหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายได้สะดวกยิ่งขึ้น

สภากาชาดจังหวัด : สมาคมวรรณกรรมและศิลปกรรมและสภากาชาดจังหวัด : เสนอให้คณะกรรมการประชาชนจังหวัดพิจารณาจัดหารถยนต์ให้สภากาชาดจังหวัดและสมาคมวรรณกรรมและศิลปกรรมเพื่อปฏิบัติหน้าที่ที่พรรคและรัฐบาลมอบหมาย ปัจจุบันกิจกรรมของสมาคมและขบวนการกาชาดในพื้นที่จะประสบความยากลำบากและขาดความคิดริเริ่มในการดำเนินการงานในระดับรากหญ้าเมื่อไม่มีรถยนต์สำหรับทำงานทั่วไป เนื่องจากลักษณะเฉพาะของกิจกรรมมนุษยธรรมทางสังคม จึงจำเป็นต้องระดมและเชื่อมโยงทรัพยากรจากผู้สนับสนุนอย่างสม่ำเสมอ เข้าร่วมกิจกรรมมอบของขวัญ การป้องกันภัยพิบัติธรรมชาติ การบรรเทาทุกข์ และรณรงค์โฆษณาชวนเชื่อเพื่อการบริจาคโลหิตโดยสมัครใจ...ในพื้นที่ห่างไกล

ส่วนข้อเสนอแนะที่ 6 และ 7 คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ตอบกลับดังนี้
พระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 72/2023/ND-CP ลงวันที่ 26 กันยายน 2023 ของรัฐบาลว่าด้วยกฎระเบียบเกี่ยวกับมาตรฐานและบรรทัดฐานสำหรับการใช้รถยนต์ไม่ได้กำหนดมาตรฐานและบรรทัดฐานสำหรับรถยนต์สำหรับองค์กรขนาดใหญ่ แต่กำหนดเฉพาะการสนับสนุนรถยนต์และการสนับสนุนทางการเงินเมื่อปฏิบัติภารกิจที่พรรคและรัฐมอบหมายเท่านั้น ในประเด็น b ข้อ 2 มาตรา 20 ของพระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 72/2023/ND-CP กำหนดการสนับสนุนทางการเงินสำหรับการซื้อรถยนต์จากงบประมาณของรัฐหรือการสนับสนุนในรูปแบบ:

สำหรับสมาคมที่มีเจ้าหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายตั้งแต่ 20 ถึง 50 คน จะรองรับรถยนต์ได้ 1 คัน ตั้งแต่ 50 คนขึ้นไป จะรองรับรถยนต์ได้สูงสุด 2 คัน

สำหรับสมาคมที่มีเจ้าหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายน้อยกว่า 20 คน จะมีการจัดเตรียมเงินทุนเพื่อเช่ารถหรือจัดสรรเงินทุนสำหรับการใช้รถเมื่อปฏิบัติภารกิจที่พรรคและรัฐมอบหมาย

ตามมติหมายเลข 2294/QD-UBND ลงวันที่ 19 ธันวาคม 2023 ของคณะกรรมการประชาชนจังหวัดลายโจวว่าด้วยระเบียบการจ้างพนักงานในองค์กรมวลชนที่ได้รับมอบหมายจากพรรคและรัฐ ดังนั้น สหภาพสหกรณ์จึงได้รับมอบหมายตำแหน่งเจ้าหน้าที่ 16 ระดับ สภากาชาดได้รับมอบหมายตำแหน่งเจ้าหน้าที่ 17 ระดับ สมาคมวรรณกรรมและศิลปะมีระดับเจ้าหน้าที่ 9 ระดับ ดังนั้น หน่วยงานทั้ง 3 แห่งนี้จึงไม่มีสิทธิ์ได้รับการสนับสนุนรถยนต์ แต่จะได้รับการสนับสนุนเฉพาะเงินทุนเพื่อเช่ารถหรือเงินทุนที่จัดสรรเพื่อใช้รถยนต์เมื่อปฏิบัติภารกิจที่ได้รับมอบหมายจากพรรคและรัฐเท่านั้น

ที่มา: https://baolaichau.vn/ch%C3%ADnh-tr%E1%BB%8B/l%E1%BA%AFng-nghe-gi%E1%BA%A3i-quy%E1%BA%BFt-k%E1%BB%8Bp-th%E1%BB%9Di-ki%E1%BA%BFn-ngh%E1%BB%8B-c%E1%BB%A7a-c%E1%BB%AD-tri