ในมติที่ 01 เกี่ยวกับภารกิจสำคัญและแนวทางแก้ไขในการดำเนินการตามแผนพัฒนา เศรษฐกิจ และสังคมและการประมาณการงบประมาณแผ่นดินสำหรับปี 2567 รัฐบาลมีคำสั่งสำคัญที่เกี่ยวข้องกับการปฏิรูปเงินเดือน
ด้วยเหตุนี้ รัฐบาล จึงกำหนดให้การดำเนินการปฏิรูปนโยบายเงินเดือนให้เป็นไปอย่างสอดประสาน ครอบคลุม และมีประสิทธิภาพ ตามมติที่ 27 ของคณะกรรมการบริหารกลางว่าด้วยการปฏิรูปนโยบายเงินเดือนสำหรับบุคลากร ข้าราชการ พนักงานราชการ ทหาร และพนักงานในองค์กร
การประชุมรัฐบาล (ภาพ: VGP/Nhat Bac)
รัฐบาลกำหนดให้ดำเนินการก่อสร้างตำแหน่งงานสำหรับบุคลากร ข้าราชการ และพนักงานของรัฐในระบบบริหารส่วนท้องถิ่นให้แล้วเสร็จภายในวันที่ 31 มีนาคม และออกพระราชกฤษฎีกากำหนดระบบเงินเดือนใหม่ในเดือนพฤษภาคม
พร้อมกันนี้ รัฐบาลยังกำหนดให้มีการกำหนดความรับผิดชอบของแต่ละกระทรวง สาขา ท้องถิ่น และหัวหน้าอย่างชัดเจน เพื่อเป็นพื้นฐานในการดำเนินการปฏิรูปนโยบายเงินเดือนตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม 2567 เป็นต้นไป
นอกจากนี้ รัฐบาลยังได้สั่งการให้พัฒนาและสร้างกลไกที่มีประสิทธิภาพและประสิทธิผลอย่างต่อเนื่อง ส่งเสริมการทำงานด้านการป้องกันและปราบปรามการทุจริต คอร์รัปชัน ความคิดด้านลบ การสิ้นเปลือง และผลประโยชน์ของกลุ่มต่างๆ และเพิ่มวินัยและระเบียบวินัยในการบริหารให้เข้มงวดยิ่งขึ้น
หน่วยงานและหน่วยงานต่างๆ ดำเนินการปรับโครงสร้างหน่วยงานภายในอย่างมุ่งมั่น เพื่อปรับปรุงกระบวนการทำงานให้มีประสิทธิภาพและประสิทธิผล ดำเนินการปรับโครงสร้างหน่วยงานบริหารระดับอำเภอและระดับตำบลให้แล้วเสร็จภายในไตรมาสที่ 3 ของปี 2567 โดยเน้นที่การประชุมสมัชชาพรรคในทุกระดับ โดยเฉพาะระดับตำบล ภายในต้นปี 2568
กงเฮี่ยว
แหล่งที่มา
การแสดงความคิดเห็น (0)