Информация была озвучена на семинаре по профессиональной ориентации и специальностям для студентов, планирующих обучение за рубежом, который состоялся в Ханое днем 9 июля.
Цель семинара — помочь студентам определить специальность, которая соответствует их способностям, научиться выбирать правильное учебное заведение для своей специальности, воспользоваться «модными» профессиями и получить множество возможностей трудоустройства после окончания учебы...
10 отраслей с нехваткой рабочей силы
В своем выступлении на конференции г-жа Тран Фыонг Хоа, основатель и директор Summit Education Organization, член Международной консалтинговой ассоциации по обучению за рубежом, дала предварительную оценку ситуации с отсутствием у иностранных студентов информации о трудовых профессиях.
В частности, есть много удивительной информации о некоторых профессиях с хорошими возможностями трудоустройства за рубежом.
Ссылаясь на данные с сайта правительства Великобритании, г-жа Хоа сообщила, что в десятку самых востребованных профессий в стране в прошлом году вошли: здравоохранение и уход за пожилыми людьми; научные исследования (физика, химия, биология); инженеры-электрики, электронщики, механики и гражданские инженеры; архитекторы; проектирование и разработка программного обеспечения; программисты, разработчики программного обеспечения; специалисты по ИТ-безопасности; продюсеры, арт-директоры; художники; ветеринары.
Иностранные студенты консультируются о возможностях карьерного роста за рубежом (Фото: Т. Хуен).
В Австралии, по данным о визах для квалифицированных мигрантов, по состоянию на март 2023 года тремя наиболее востребованными профессиями являются: инженер-программист, бизнес-аналитик и повар.
Некоторые люди, которые уезжают за границу для выполнения работ, связанных с физическим трудом, таких как приготовление пищи, сбор фруктов, ремонт электрооборудования, ремонт сантехники, вождение грузовика... могут легко найти работу с более высокой заработной платой, чем у государственных служащих или офисных работников.
По данным сайта правительства Канады, в первую десятку профессий, в которых в ближайшие 10 лет будет наблюдаться нехватка рабочей силы, входят прикладная наука и здравоохранение.
Группа здравоохранения фокусируется на таких отраслях, как медсестры, терапевты, диетологи и операторы медицинского оборудования.
Что касается сестринского дела, то, хотя работа эта и немного тяжелая, она нужна каждой стране, а возможность остаться и обосноваться здесь очень хороша.
В США, согласно данным о визах для квалифицированных специалистов, в топ-10 профессий с наибольшим количеством заявлений на получение визы в 2022 году входят 8 профессий, связанных с ИТ, и 2 другие профессии. Таким образом, ИТ — относительно безопасная отрасль для иностранных студентов, желающих остаться в США.
Бизнесмен с 30-летним стажем, сын ни разу не был на заводе.
Рассказывая больше о специальностях, по которым можно легко найти работу и обосноваться, Нгок Нгуен из Йоркского университета (Великобритания) отметил, что по сравнению с некоторыми другими странами политика по обустройству здесь сложнее.
Тем не менее, иностранные студенты могут выбирать специальности в области компьютерных наук и ИТ, поскольку, согласно тенденции, эти специальности по-прежнему нуждаются в человеческих ресурсах.
«В целом, иностранным студентам следует тщательно искать информацию о школе и специальности. В старших классах специальность — очень важный фактор, напрямую связанный с будущей работой, поэтому необходимо тщательно инвестировать и рассчитывать расходы», — поделилась своим опытом Нгок.
Туи Фан из Университета Тасмании (Австралия) также отметила, что на рынке труда в настоящее время наблюдается очень высокий спрос на человеческие ресурсы в некоторых отраслях, таких как технологии, инженерия, здравоохранение, образование и т. д.
«Я не уверена, что все выпускники этих специальностей смогут здесь устроиться, но, безусловно, в этих областях есть много возможностей для высококвалифицированных специалистов», — поделилась Туи Фан.
Многим иностранным студентам не хватает информации о карьере (Фото: Т. Хуен).
Г-жа Фыонг Хоа, продолжая рассказ, отметила, что иностранные студенты сталкиваются с ограничениями перед поездкой или при поиске работы за рубежом, такими как недостаток информации и отсутствие ориентации. Многие семьи даже не знают, на какой класс ориентировать своих детей.
По мнению этого эксперта, профессиональную ориентацию следует начинать с детей как можно раньше, примерно с 8-го класса.
Прежде всего, родителям необходимо развивать у своих детей навыки межличностного общения, самостоятельность и даже позволять им путешествовать, чтобы получать опыт и исследовать жизнь.
Семьи могут поговорить с детьми о карьере их родителей, чтобы они могли познакомиться с работой семьи или поучаствовать в ней.
Если у семьи есть собственный бизнес, родители могут поговорить о финансах: «Я знаю многих детей, чьи семьи занимаются бизнесом уже 30 лет, но они ни разу не были на фабрике своей семьи», — прокомментировала г-жа Хоа.
Что касается карьеры и стратегий подачи заявлений, эксперт Тран Фыонг Хоа предлагает студентам, желающим учиться за рубежом, участвовать в престижных конкурсах и искать возможности для проведения исследований еще во время учебы в школе.
Изучая экономику или бизнес, студенты могут читать книги, учиться онлайн, участвовать во внеклассных мероприятиях... Что касается социальных наук, им нужно много читать и много писать, чтобы подготовить более систематическую и убедительную заявку.
При выборе специальности, если вас интересуют такие высококонкурентные направления, как медицина или биохимия, кандидатам не следует «класть все яйца в одну корзину».
Эксперт предлагает кандидатам подавать дополнительные заявки в других странах, чтобы иметь больше возможностей, если конкуренция в этом году будет слишком высокой.
Другой вариант — выбрать учебное заведение с гибким выбором специальностей. Если вам не нравится одна специальность, вы можете перейти на другую, более подходящую.
Ссылка на источник
Комментарий (0)