Повышение качества трудовых ресурсов

В районе Син Хо, в коммунах и деревнях, мы больше не видим заброшенных сельскохозяйственных угодий или людей, возделывающих землю традиционным способом, полагаясь на природу. Вместо этого на полях, полях и холмах выращиваются различные виды сельскохозяйственных культур; широко используется техника для повышения производительности труда и снижения затрат на рабочую силу. В частности, появилось множество экономических моделей эффективного земледелия и животноводства. Эти результаты в основном достигнуты благодаря курсам профессиональной подготовки, обучению и передаче технологий, организованным на местах совместно со специализированными агентствами районов и провинций для повышения качества сельских трудовых ресурсов. В то же время государство также проводит политику поддержки, направленную на производство и создание источников дохода для фермеров.
Чтобы обеспечить сельских рабочих постоянной работой, Народный комитет района создал рабочую группу для координации с Народными комитетами коммун и городов, чтобы пропагандировать и мобилизовать людей для изменения методов производства, не дожидаясь и не полагаясь на источники поддержки. Регулярно организовывать инспекции и оценивать фактическую эффективность производственных моделей, внедряемых на низовом уровне, а также льготных источников поддержки, выделяемых членам профсоюзов, членам ассоциаций и фермерам. Изучать местность и климат, ориентировать низовые организации для развертывания работы с фермерами для внедрения подходящих и качественных сортов сельскохозяйственных культур и скота. Открывать краткосрочные курсы профессиональной подготовки непосредственно на низовом уровне, создавая благоприятные условия для участия студентов. Поощрять организации и предприятия к расширению инвестиций и привлечению местных рабочих. В регионах с сильными сторонами в области развития туризма мобилизовать людей для сохранения культурной самобытности, улучшения окружающей среды, обучения туризму для создания новых рабочих мест. Кроме того, поощрять выезд молодежи на заработки за границу.

Смело меняя структуру сельскохозяйственных культур путем инвестирования в выращивание женьшеня, жители коммуны Пханго Лин (район Син Хо) получили работу и увеличили свой доход.

Благодаря соответствующим методам, уровень занятости в районе постепенно растет, люди с энтузиазмом относятся к производству, применяют науку и технологии, а также новые методы на практике. Многие домохозяйства вкладывают капитал в создание экономических моделей, инвестируют в качественные культуры и породы. Типичные модели включают в себя: разведение бамбуковых крыс и дикобразов в коммуне Нам Ча; строительство садков для рыбы в коммунах Нам Ма и Чан Нуа; выращивание женьшеня в высокогорных коммунах; выращивание фруктовых деревьев в коммунах Нунг Хо, Нам Там, Лунг Тханг, Пхин Хо... Особенно в таких коммунах, как Са Де Пхин, Ма Куай, Пханг Со Лин, Пу Сам Кап, Нам Ма, которые природа благословила множеством красивых, нетронутых ландшафтов с водопадами, ручьями, первобытными лесами и древними чайными холмами, люди активно учатся и создают места для общественного туризма.
Г-н Куанг Ван Нам из деревни Нунгхо 2 (коммуна Нунгхо) рассказал: «После прохождения курсов профессиональной подготовки и приобретения опыта работы по найму я вложился в продуктовый магазин. Получив капитал, я продолжил инвестировать в сферу развлечений. Я нанял двух работников в деревне с зарплатой 5–6 миллионов донгов на человека в месяц».
В настоящее время в районе развернуты модели выращивания женьшеня, чая, фруктовых деревьев и различных овощей на площади почти 2800 гектаров. Ряд предприятий объединились для инвестирования в инфраструктуру и высокотехнологичное производство, привлекая местных рабочих, предлагая им стабильную заработную плату. Многие, обладая навыками, сами инвестируют в производство, обогащая местную сельскохозяйственную продукцию. Более того, в низинных коммунах с каучуковыми плантациями компании создают фермы и заводы по переработке каучука, открывая множество рабочих мест для местных жителей. Развиваются такие культуры, как рис, кукуруза, крупное животноводство и птицеводство. В частности, ежегодное выращивание 3000 гектаров маниоки приносит высокую прибыль, а некоторые населённые пункты ежегодно зарабатывают почти 20 миллиардов донгов. Также очень развиты торговля и сфера услуг, такие как: общественное питание, ремонт автомобилей и мотоциклов, мотели, развлекательные заведения, продуктовые магазины и т. д.
На сегодняшний день численность занятых в районе составляет 54 993 человека. Доля обученных, прошедших обучение и стажировку в общей численности рабочей силы составляет 57,6%. В 2024 году планируется трудоустроить 1160 человек, из которых 525 пройдут обучение. За последний год в программе экспорта рабочей силы приняли участие 67 человек.
Товарищ Ли Тхи На, заместитель председателя Народного комитета района Син Хо, отметила: «Для дальнейшего повышения качества трудовых ресурсов Народный комитет района продолжит содействовать координации в сфере профессионального обучения, экспорта рабочей силы и призывать предприятия инвестировать в производство для привлечения местных кадров. Наличие качественной рабочей силы позволит удовлетворить потребности многих рабочих мест и задач после реорганизации административного подразделения».

Источник: https://baolaichau.vn/xa-hoi/nang-cao-chat-luong-nguon-lao-dong-882247