Дананг оптимизирует аппарат, планирует сократить 20% координационных центров

В Дананге планируют сократить 15–20% подразделений и отделов, а при объединении также будут учтены государственные организации с дублирующими функциями.

20 декабря на пресс-конференции Народного комитета города Дананг по итогам четвертого квартала 2024 года заместитель председателя Народного комитета города г-н Чан Чи Кыонг заявил, что город разрабатывает конкретные планы по объединению департаментов и отделений.

Заместитель председателя Народного комитета города Дананг г-н Тран Чи Куонг проинформировал об организации и рационализации работы аппарата.

По словам г-на Тран Чи Куонга, организация административного аппарата соответствует общей политике центрального правительства, Дананг разделяется на коммуны и районы.

В частности, число коммун и районов в Дананге невелико, поэтому урегулирование осуществляется только на уровне корректировки административных границ, в основном в округах Хайтяу, Сонча и Тханькхе.

Далее следует организовать и оптимизировать работу аппарата в соответствии с требованиями Политбюро .

Соответственно, Дананг, помимо упорядочения департаментов и отделений и их объединения в соответствии с запросом центрального правительства, продолжит упорядочивать департаменты и отделения, не включенные в объединение, такие как: Департамент здравоохранения , Департамент внутренних дел, Инспекция, Офис комитета и т. д.

«Моральный дух подразделений и отделов снизится на 15–20%. При слиянии также будут учитываться государственные организации с дублирующими функциями», — сказал г-н Куонг.

Г-н Кыонг отметил, что слияние также создаёт множество проблем, требующих решения. Помимо экономии времени, создания координационного центра для решения задач и оптимизации аппарата, Дананг решительно настроен на это и завершит сделку в соответствии с поручением центрального правительства в первом квартале 2025 года.

Заместитель председателя Народного комитета города Дананг добавил, что в настоящее время Дананг разрабатывает конкретные планы, поручая департаментам собраться вместе, чтобы обсудить и организовать работу аппарата после слияния, имея в виду сокращение на 15–20%.

Остальные департаменты также приступили к обзору, реорганизации, оптимизации и дальнейшему упорядочиванию государственных служб и профсоюзов в соответствии с политикой.

«Дананг следует политике центрального правительства, которая заключается в том, чтобы действовать и делать это серьезно, а не небрежно или просто чтобы сделать что-то, — сказал г-н Куонг.

По словам г-на Куонга, город пока не определил численность избыточного персонала, поскольку всё ещё работает над рамочной программой. На её основе будет составлена ​​дорожная карта и разработаны эффективные меры по стимулированию сотрудников, приближающихся к предельному возрасту, ещё молодых или тех, кто считает, что больше не может соответствовать требованиям для досрочного выхода на пенсию.

«В процессе слияния некоторые сотрудники выйдут на пенсию и попросят об увольнении, поэтому мы продолжим сокращать число сотрудников, а не только определённое количество сразу. Это связано с жизнью каждого сотрудника и его семьи», — поделился г-н Куонг.

Источник: https://www.baogiaothong.vn/da-nang-tinh-gon-bo-may-du-kien-rut-gon-20-dau-moi-19224122011434212.htm