호주에서 백발 근로자가 늘어나다

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SGGP 2023년 10월 25일 05:36

80세의 베셀라 그루요스카(베사)는 아직도 매일 오전 6시에 호주 시드니 중앙역에 나타나 기차 객차를 청소하고 쓸고 있으며, "100세가 될 때까지 은퇴하지 않을 것"이라고 말합니다.

80세의 베셀라 그루요스카는 아직 은퇴하지 않았습니다.

베사는 1943년 마케도니아(현재 북마케도니아)의 작은 마을에서 태어나 1970년 가족과 함께 호주로 이주했습니다. 그는 희귀한 나이에도 불구하고 여전히 캥거루의 땅에서 일하는 사람들 중 한 명입니다.

SBS 채널은 호주 당국의 통계를 인용해 2021년에 65세 이상 근로자가 60만 명이 넘었으며, 20년 만에 두 배로 늘어났다고 밝혔습니다.

호주 정부는 최근 은퇴한 노인과 재향군인이 원할 경우 일할 수 있도록 허용하는 법안을 발표했습니다.

아만다 리쉬워스 사회복지부 장관은 은퇴한 많은 호주 고령자들이 다시 노동 시장에 복귀하여 사회에 기여하고 싶어한다고 말했습니다. 새 법은 고령자들이 유급 일자리를 얻는 데 있어 장벽을 낮추는 데 도움이 될 것입니다.

"우리는 고령 호주인들이 원할 경우 일할 수 있도록 제도를 개선해야 합니다. 더 오래 일하거나 일정 기간 휴직 후 복귀하는 것으로 인해 재정적으로 불이익을 받는 사람은 없어야 합니다."라고 리시워스 씨는 말했습니다.

많은 호주인에게 노후의 재정적 안정은 쉽지 않습니다. 파인더(Finder)가 1,063명을 대상으로 실시한 설문조사에 따르면, 응답자의 23%가 은퇴 후 생활비를 충당할 연금이나 기타 투자 자금이 부족하다고 답했습니다. 27%는 은퇴 후 생활비가 충분할지 확신하지 못했고, 22%는 생활비는 충분하겠지만 지출을 줄여야 할 것이라고 생각했습니다.

새로 발표된 법안은 노인층과 고용주 단체로부터 큰 지지를 받았습니다.

베사가 근무하는 회사인 NSW TrainLink는 최근 베사의 50년간의 NSW TrainLink 근무를 기리는 표창을 수여했습니다. NSW TrainLink 관계자는 앞으로 "베사가 더 많은 베사를 배출하기를 바란다"며, 회사는 직원의 연령을 차별하지 않는다고 강조했습니다.

NSW TrainLink 관계자는 "신체적으로 일할 수 있는 분이라면 회사에서 환영하고 환영합니다."라고 말했습니다.

호주 고용주들이 고령 근로자들을 위한 기회를 창출하려는 움직임은 호주 내 노동력 부족 현상 속에서 나타났습니다. 올 10월 초, 피터 도킨스 일자리·기술 담당 대행은 호주가 60년 만에 최악의 기술 인력 부족에 직면해 있다고 경고했습니다.

JSA 데이터에 따르면, 호주에서는 2023년에는 직업의 36%가 숙련 노동자 부족에 직면할 것으로 예상되는데, 이는 2022년의 31%보다 증가한 수치입니다. 기술자와 기술자 부족 현상이 심각할 뿐만 아니라, 의학 , 공학, 과학과 같은 전문직이 가장 큰 영향을 받을 것입니다.

JSA는 호주 정부가 고등 교육 , 직업 훈련, 그리고 이민 전반에 걸쳐 광범위한 전략을 시행하여 근로자들이 고용주가 필요로 하는 기술을 갖추도록 보장할 것을 권고합니다. 실제로 호주 정부는 노동력 부족 문제를 해결하기 위해 여러 가지 해결책을 시행해 왔으며, 그중에는 최근 호주 내 직업 교육 및 훈련(TAFE) 기관에 5년간 126억 호주 달러(미화 80억 달러 이상) 규모의 자금을 지원하기로 한 협정도 포함되어 있습니다.

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