BAC A BANK 부총괄 이사인 Chu Nguyen Binh 씨가 2023년 베트남 10대 최고의 직장으로 선정되었습니다. (사진: 베트남)
BAC A BANK는 인재 유치 정책, 유연한 보상 체계, 그리고 투명한 커리어 패스를 통해 브랜드 명성을 구축해 왔습니다. BAC A BANK는 직원들의 복리후생과 긍정적인 업무 경험을 증진하고, 사업 이익과 직원 권리 간의 조화로운 관계를 구축하며, 가치를 창출하고 사회 공동 발전에 기여하기 위한 인사 정책 개발을 지속적으로 추진하고 있습니다. BAC A BANK의 탁월한 인사 정책은 편리하고 쾌적한 업무 환경 조성, 직원의 물질적·정신적 건강 관리, 그리고 건강 관리를 기반으로 합니다. 또한, 다양한 형태의 교육 과정 및 기술 교육을 통해 직원 교육에도 심혈을 기울이고 있습니다. 이를 통해 전문적 역량과 윤리적 역량을 갖춘 직원으로 구성된 팀을 구축할 수 있습니다. BAC A BANK는 또한 기업 문화를 적극적으로 구축하고, 다양하고 질 높은 활동을 기획 및 개발하여 직원들의 창의성, 전문성, 그리고 다양성을 유지하고 있으며, 모든 구성원이 투명하고 쉽게 접근할 수 있는 기업 문화를 조성하기 위한 다양한 프로그램과 정책을 구축하고 투자하는 데 주력하고 있습니다.
박아은행은 2023년 베트남 최고 고용주 500대 기업 순위에서 60위를 차지했습니다. (사진: 베트남)
"베트남에서 가장 일하기 좋은 10대 기업과 베트남에서 가장 좋은 고용주 60/500에 두 번 선정된 것은 BAC A BANK의 경영, 인적 자원 개발 및 행복한 근무 환경 조성에 있어서의 동기화, 효율성 및 지속 가능성을 계속해서 입증하고 있습니다. 또한 이는 수익 극대화가 아닌 혜택 합리화라는 기준으로 지속 가능한 개발 전략을 지속적으로 추구해 온 은행의 수년간의 노력에 대한 귀중한 인정이기도 합니다."라고 BAC A BANK의 부총괄 이사인 Le Ngoc Hong Nhat 씨가 말했습니다. BAC A BANK는 인적 자원의 질적 측면에서 선도적인 은행이 되는 것을 목표로 직원 교육부터 관리 시스템까지 조직 및 인사 업무를 포괄적으로 혁신하여 직원들의 은행에 대한 애착과 헌신을 이끌어내고 직원들이 가장 선호하는 은행이 되고 있습니다./.베트남
출처: https://vietnamplus.vn/bac-a-bank-duoc-vinh-danh-nha-tuyen-dung-hang-dau-viet-nam-post915326.vnp
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