若い世代には、キャリアを再定義し、生活空間を拡大する機会があります。

グエン・マイン・フン情報通信大臣は、ベトナム郵政公社の役員や従業員の子供である40人以上の若者たちに対し、現在の若い世代がデジタル変革の物語を通じてベトナムと世界を変え、職業を再定義してくれることを期待していると述べた。

自分自身を発見することを恐れないでください。 7月17日午後、 ハノイで、グエン・マイン・フン情報通信大臣は、ベトナム郵政公社の役員および従業員の子供である40人以上の優秀な若者たちと面会し、交流しました。「若者、革新、発展」をテーマにしたこの会合は、情報通信省のリーダーたちが、ベトナム郵政公社の現職員だけでなく次世代の従業員にも細心の注意を払っていることを示す活動でした。

ベトナム郵政の取締役会責任者であるグエン・チュオン・ザン氏によると、グエン・マイン・フン大臣との面会と対話は若者にとって貴重な機会となる。写真：レ・アン・ズン

講演の冒頭、グエン・マイン・フン大臣は若者に対し、ベトナム人の伝統的な文化的特徴を守り、何よりもまず、自らのルーツと祖先を常に心に留めるよう促しました。留学の有無にかかわらず、若者がまずすべきことは、東洋の言語、文化、習慣を身につけ、真のベトナム人となるために、自らのルーツを維持することです。そのルーツから、若者は様々な方法で西洋の知識を蓄積し、学ぶことができます。情報通信業界のリーダーであるフン大臣との初の対話の機会に、将来のキャリアや職業選択を控えている学生たちは、自らの懸念や疑問を大胆に共有し、今後の道のりに向けた指針となる回答や示唆を得ました。ベトナムのフルブライト大学で経済学と公共政策を学ぶグエン・ハ・ファン学生から、優秀な人材をどのように見極めるかという質問に対し、グエン・マイン・フン大臣は、詳細かつ徹底的な分析に基づき、自らの見解を述べました。「優秀な人材とは、地域社会、国家、祖国、そして所属する組織に大きな価値を生み出す人です。」平均的な仕事は平均的な人間を生み、素晴らしい仕事は素晴らしい人間を生みます。ですから、才能ある人間になるには、難しい仕事を選び、それを恐れず、自ら進んで難しい仕事に取り組み、時には自ら進んで引き受け、より成熟し、より多くの経験と知識を得ることが必要です。

グエン・マイン・フン情報通信大臣は、「自分自身を発見することが最も重要で素晴らしいことだ」と強調した。写真：レ・アン・ズン

誰もが他の人にはない特別な才能を持っていると述べ、大臣は次のように分析しました。「自分の特別な才能を見つけると、それを発揮し、貢献し、より多くの価値を生み出し、他者の違いや才能を自然に愛せるようになります。特別な才能を見つけ、自分の得意なことを知るには、一人ひとりが最後まで努力する以外に方法はありません。」大臣は若者たちに、「国や民族が繁栄し豊かになるのは、一人ひとりが自分の才能を見つけ、それを国に貢献するからです。将来、皆さんが社会に出れば、多くの人がリーダーになるでしょう。リーダーの主な仕事は、部下が輝ける環境を作ることです。リーダーの仕事は、部下が挑戦できるような挑戦的な課題を考え、それを通して彼らが才能ある人材となり、組織と国の発展に貢献することです。もし部下がまだ自分の才能を見つけていないなら、リーダーは提案し、挑戦する機会を与えるべきです」と助言しました。多くの若者が自分の得意なことをどうやって知るのかという懸念に対し、グエン・マイン・フン情報通信大臣は自身の経験を踏まえ、改めて次のように強調しました。「自分自身を発見することが最も重要で素晴らしいことです。そのためには、基本的に挑戦しなければなりません。ですから、人生において挑戦することを恐れてはいけません。そして、挑戦した後には、必ず反省しなければなりません。」 9年生のチン・ホアン・ズイ君の「成功する人は高校でも優秀な生徒ですか？」という質問からこの問題を広げ、グエン・マイン・フン情報通信大臣は次のように述べました。「若者が学び、知って、日常生活で応用できなければ意味がありません。試験のための学習だけではありません。基礎知識、特に高校で学んだ知識は、生涯にわたってあなたに付き添い、一人ひとりの成功に貢献します。」デジタル技術を使って職業を再定義約3時間の質疑応答の中で、多くの若者が職業選択、将来のキャリア志向、淘汰されることへの懸念、 デジタル技術、人工知能（AI）が仕事を奪うことについて問題を提起し、IT＆T業界のトップにアドバイスを求めました。学生、特に卒業生と卒業間近の学生はまた、物理学、心理学、金融技術（フィンテック）、データ分析、法律、通信、マーケティングなどの特定の分野と職業の機会と開発動向に関心を示しました。AIと技術開発が人間の仕事を置き換え、奪うという認識は誤った理解であると指摘し、グエン・マイン・フン情報通信大臣は次のように断言しました。「テクノロジーがどれだけ発展しても、人間の仕事量は依然として多く、無限です。AIはアシスタントとして理解されるべきであり、置き換えるのではなく、人間の制御範囲内にあり、人々がよりよく働くのを助けるものです。」

グエン・マイン・フン大臣は、優秀な若者一人ひとりに「人生は私たちが変われば変わる」全7巻の書籍セットを贈呈した。写真：レ・アン・ズン

キャリア選択について、情報通信業界の責任者は、若者は「3つの円の交差理論」に基づいて選択できると提言した。それは、自分が好きなこと、得意なこと、そして社会に多くの価値を生み出す需要の高いことである。自分の好きなことや得意なことがわからない場合は、若者は学びと仕事のためにキャリアを選択できる。しかし、一度選んだら、学び、最後まで努力し、卓越したレベルに到達しなければならない。グエン・マイン・フン情報通信大臣はまた、若者に対し、人生において「あるいは」ではなく「そして」という言葉を活用するよう助言した。 「『そして』という言葉は、どんな場合でも良いアプローチだ！」と。グエン・タン・ロン氏の具体的な質問に当てはめると、グエン・マイン・フン情報通信大臣は、国民経済大学3年生の彼に、大学での学びと将来の仕事に役立つ追加の資格取得のための勉強の両方をするようアドバイスした。なぜなら、資格取得のための勉強は、より多くの実践を伴う、大学での学習を補完する異なる学習方法だからです。

グエン・マイン・フン大臣は、ベトナム郵政公社の職員の子供たちである優秀な若者43人と記念写真を撮った。写真：レ・アン・ズン

グエン・マイン・フン情報通信大臣は、それぞれの職業について分析と根拠に基づく説明を行い、「デジタル時代においては、あらゆる職業が変化し、新たな空間が生まれています。これは、あらゆる職業を再定義するまたとない機会です。現代の若い世代は、デジタル空間という全く新しい環境に移行しているため、職業を含め、あらゆるものを再定義する世代です。したがって、あらゆる職業にチャンスはありますが、特に古い職業を再定義する必要があります。デジタル技術を用いて職業を再定義することで、若者の生きる空間は無限に広がります」と述べました。グエン・マイン・フン大臣は、若者がデジタル変革とキャリアの再定義を通してベトナム、そして世界を変える存在となることを期待し、 「皆さんは、人類史上ほとんど例を見ない、極めて大きな機会を得ています。それは、自らのキャリアを再定義する機会です。そして、皆さんこそが、その道を先導する存在となるでしょう」と強調しました。出典: https://vietnamnet.vn/the-he-tre-dang-co-co-hoi-dinh-nghia-lai-nganh-nghe-mo-rong-khong-gian-song-2303082.html