この計画は、文化スポーツ観光省の国家管理分野における科学技術開発、イノベーション、デジタル変革に関する党の政策とガイドラインと政府の任務を同時に実施することを目的としている。
「デジタルプラットフォームでの学習」運動を本格化させ、定期的かつ継続的な普及型の「デジタル学習」運動へと発展させることで、公務員、公務員、労働者（CBCCVC-NLĐ）の科学技術、イノベーション、デジタルスキル、基礎デジタル技術に関する知識を向上させ、業務プロセスの近代化、専門業務の効率化、組織、個人、企業の公共サービス提供の質の向上に貢献します。そこから徐々に形態を変え、オープンで柔軟な学習環境を備えたデジタルプラットフォームを通じて、定期的な学習習慣を醸成し、CBCCVC-NLĐの多様な学習ニーズに対応します。文化体育観光省の「デジタル学習」コミュニティの形成に向けて、党と国の生涯学習政策の成功に貢献し、学習社会を構築します。
したがって、運動の内容には、2024年12月22日付政治局決議第57-NQ/TW号、2025年4月1日付 政府決議第71/NQ-CP号、およびト・ラム書記長の「生涯学習」記事に記載されているデジタル変革コンテンツの宣伝を促進するために、内部宣伝活動を組織し、党の活動および変革活動に統合することにより、「デジタルプラットフォームでの学習」および「デジタル学習」の普及と意識向上が含まれます。
オンライン学習プラットフォームにおける科学技術、イノベーション、デジタルトランスフォーメーションに関するコースの学習、活用、利用を促進し、公務員と職員の専門業務に役立つ知識とデジタルスキルを向上させます。デジタル学習教材の開発を組織化し、オンライン研修プラットフォームを活用して研修や復習コースを実施することで、公務員と職員のデジタルトランスフォーメーションとデジタルスキルの最新化・向上を図ります。
「デジタルプラットフォームでの学習」を省庁傘下の機関・部署の年間デジタル変革プログラムや計画に組み込み、各役員、公務員、職員のデジタル変革に関する新たな知識やデジタルスキルの学習と更新を年末評価と報酬の基準とする。
文化体育観光部は、同部署傘下の機関及び部署に対し、ニーズと実情を踏まえ、「デジタルプラットフォーム学習」に関するプログラム及び計画を策定し、あるいはそれらを年間のデジタル変革タスク実施プログラム及び計画に統合し、実用性と有効性を確保するよう求めます。同時に、定期的に広報活動を行い、全ての公務員、公務員、職員が自発的かつ積極的に「デジタルプラットフォーム学習」運動に参加し、デジタル変革及びデジタルスキルの資格を補完、更新、向上させ、文化体育観光部のデジタル変革に関する要求を満たすよう促します。
幹部と党員は、運動の実践において先駆者となり、模範となるべきであり、デジタル技術を仕事、学習、生活に応用し、意識と行動に大きな変化をもたらせなければならない。公務員、公務員、労働者に「デジタル学習」の習慣を身につけさせ、デジタル知識とデジタルスキルの学習、更新、補完、応用を各個人の個人的なニーズに合わせて調整しなければならない。学習内容と学習プログラムを多様化し、実用性を確保し、参加者の職務遂行の実際のニーズに適合しなければならない。職務遂行、学習、生活の実際のニーズに適合する、現代のデジタル学習プラットフォームの効果的な使用と応用に関する導入と指導を推進しなければならない。
出典: https://bvhttdl.gov.vn/bo-vhttdl-phat-dong-phong-trao-hoc-tap-tren-cac-nen-tang-so-20250630082545566.htm
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