Le personnel a de nombreuses initiatives dans son travail.

La ville de Bac Kan (province de Bac Kan) présente un relief complexe et les sources d'eau sont éloignées des zones résidentielles. Assurer un approvisionnement en eau sûr et économique et réduire les pertes représente donc un défi majeur. Grâce à l'esprit exemplaire et pionnier des membres du Parti, Sai Quoc Huy, chef de l'équipe de production d'eau potable de l'usine d'approvisionnement en eau de la ville de Bac Kan (société par actions d'approvisionnement en eau et de drainage de Bac Kan), a pris de nombreuses initiatives, améliorant l'efficacité du travail et garantissant l'accès à une eau potable pour la population.

M. Sai Quoc Huy utilise une pompe pour approvisionner en eau potable les habitants. Photo : NVCC

M. Sai Quoc Huy est toujours apprécié de ses collègues et respecté de ses amis. Pionnier et membre exemplaire du Parti, M. Huy a proposé de nombreuses solutions et initiatives, contribuant à garantir l'approvisionnement en eau potable des clients, à minimiser les coûts d'électricité, à réduire les pertes et à accroître la production et les revenus de l'unité.

À ce propos, M. Quoc Huy a expliqué qu'en raison du relief spécifique, les sources d'eau potable sont souvent très éloignées des zones résidentielles, ce qui entraîne des investissements très importants pour chaque projet d'approvisionnement en eau potable à Bac Kan. Ce problème pèse lourdement sur l'équilibre budgétaire de la province. C'est pourquoi la province a préconisé l'intégration et la mobilisation de nombreux capitaux issus de différents programmes afin d'investir progressivement dans l'achèvement du réseau d'approvisionnement en eau potable des zones rurales. Par conséquent, pour assurer l'approvisionnement en eau de toute la ville, il est nécessaire de trouver des solutions à long terme, en plaçant les clients au cœur du service.

J'ai conseillé à la direction de l'usine de publier le numéro d'assistance téléphonique à appeler en cas d'incident majeur. Grâce aux solutions décrites ci-dessus, le taux de pertes d'eau de l'usine est passé de 22 % à 20 % entre 2018 et 2023. En 2023, ce taux est passé de 20 % à 18 %. La consommation d'électricité est passée de 0,66 kW/m³ en 2019 à 0,63 kW/m³ d'eau commerciale en 2020, soit une différence de 0,03 kW/m³. Les coûts d'électricité ont diminué de 46 millions de VND en 2020 par rapport à 2019. En 2020, j'ai été récompensé par le président-directeur général de l'entreprise pour mon initiative citoyenne intitulée « Solutions pour améliorer l'efficacité des pompes à eau dans la production d'eau potable », a déclaré M. Quoc Huy.

M. Sai Quoc Huy vérifie les machines de l'usine d'approvisionnement en eau. Photo : NVCC

En tant que personne responsable au travail, M. Huy s'efforce chaque jour de mener à bien les tâches qui lui sont confiées. Dans mon travail, je m'efforce de donner le meilleur de moi-même. Grâce à ses nombreuses années d'efforts, M. Huy a toujours été reconnu et apprécié par les dirigeants de l'agence. Il fait preuve d'un grand dévouement et propose des solutions et des initiatives pour aider l'entreprise à réduire les coûts. En cas d'incident signalé, il privilégie toujours les interventions immédiates et calcule les coûts les plus raisonnables.

En tant que membre du parti, il est essentiel de montrer l'exemple et de travailler dans une région où vivent de nombreuses minorités ethniques et où la situation économique est difficile. Cependant, M. Huy garde toujours un état d'esprit positif, considérant son travail à l'agence comme celui de sa famille. « Si chacun travaille dur et construit, la famille sera heureuse et se développera. Il en va de même pour l'agence et l'unité. Avec une entreprise spécialisée dans la production et le commerce, où chacun travaille et contribue à un emploi et un revenu stables, l'agence sera forte. Grâce à cette simplicité d'esprit, je n'hésite pas à tout entreprendre, je ne crains ni les difficultés ni les épreuves pour mener à bien ma mission », a expliqué M. Huy.

Grâce à ses efforts, M. Sai Quoc Huy est la seule personne de la province de Bac Kan à être reconnue par la Confédération générale du travail du Vietnam comme un travailleur exceptionnel membre du Parti communiste du Vietnam à Hanoi le 16 février. Il s'agit d'une activité visant à reconnaître et à honorer les travailleurs exceptionnels qui sont membres du parti dans divers types d'entreprises, qui ont de nombreuses réalisations dans le travail, la production et qui ont contribué au travail de construction du Parti et à la construction d'une organisation syndicale forte.

Source : https://daidoanket.vn/nguoi-can-bo-co-nhieu-sang-kien-trong-cong-viec-10299914.html