Arrêtez de célébrer et concentrez-vous sur le travail

Lors d'un changement d'emploi, on organise souvent, dans de nombreux endroits, une fête d'adieu pour ceux qui partent et une fête de félicitations pour ceux qui arrivent. Mais à l'heure actuelle, cette pratique apparemment normale risque de devenir anormale en cas d'excès et d'abus.

Le travail pour les nouvelles provinces, villes, communes et arrondissements est considérable et constitue une nouveauté pour beaucoup, y compris pour ceux qui ont travaillé au niveau communal. En effet, parmi les tâches actuellement menées au niveau des districts, de nombreuses tâches seront transférées à l'échelon communal pour être poursuivies. Toute interruption ou tout retard constituerait une erreur pour les citoyens, les entreprises et les organisations. L'objectif de l'organisation d'une administration locale à deux niveaux est de rapprocher l'administration des citoyens et de mieux les servir. L'administration doit donc assumer pleinement cette responsabilité dès le départ. Tout doit être mis de côté pour se concentrer sur la résolution des procédures administratives relatives aux citoyens, aux entreprises et aux organisations. Sans oublier la nécessité de se concentrer sur la transmission et la réception des actifs et des finances, l'élaboration de rapports et de plans, notamment pour préparer au mieux les nouveaux congrès provinciaux, municipaux, communaux et d'arrondissement. L'élaboration de documents de congrès doit garantir la qualité, définir clairement les orientations, les objectifs, les tâches et les solutions clés, être innovante, réalisable et adaptée aux réalités de la nouvelle unité administrative.

Le Secrétariat vient de publier la conclusion n° 170-KL/TW relative à l'examen des préparatifs de la cérémonie d'annonce des résolutions et décisions des gouvernements central et locaux concernant la fusion des unités administratives, la création des organisations du Parti, la nomination des comités du Parti, des conseils populaires, des comités populaires et des comités du Front de la Patrie des provinces, villes, communes, arrondissements et zones spéciales. Elle exige de « limiter l'organisation de synthèses, de réunions et de cérémonies d'adieu ; d'interdire strictement l'organisation de fêtes et de manifestations de félicitations pour la prise de fonctions ou la promotion de postes liés à l'aménagement et à la consolidation des unités administratives ».

Le Secrétariat a plutôt demandé de se concentrer sur la résolution de toutes les tâches en suspens avant le 30 juin, en veillant à ne pas laisser de tâches inachevées, à ne pas définir clairement les pouvoirs et à ne pas responsabiliser les autorités à tous les niveaux à la fin des activités. Les tâches en cours de mise en œuvre doivent être assorties d'un plan de transfert des tâches afin de garantir qu'aucune tâche ne soit oubliée.

En cette période d’extrême urgence, le peuple s’attend à ce que le nouvel appareil fonctionne de manière fluide et sans accroc, et les cadres occupant de nouveaux postes doivent immédiatement se mettre au diapason.

Par conséquent, au lieu de fêtes, il est préférable d'organiser des réunions pour résoudre rapidement les problèmes et prendre des décisions. C'est ce que les gens attendent. Les agences et les unités créent les meilleures conditions pour que les nouveaux arrivants puissent aborder et mener à bien leur mission rapidement, ce qui est aussi la meilleure façon de témoigner leur gratitude et leur accueil.

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