Les délégués de l'Assemblée nationale ont déclaré que des critères d'évaluation des indicateurs clés de performance (ICP) devraient être mis en place pour les cadres, les fonctionnaires et les employés du secteur public tous les trois, six mois et un an. S'ils obtiennent d'excellents résultats, ils seront récompensés, voire promus.
L'Assemblée nationale a discuté dans l'après-midi du 15 février d'un projet complémentaire sur le développement socio -économique en 2025 avec un objectif de croissance de 8% ou plus, et la majorité des avis étaient d'accord avec cette proposition.
Le délégué Duong Khac Mai ( Dak Nong ) a déclaré qu'avec une économie très ouverte, atteindre l'objectif de croissance de 8 % nécessitera plus de 100 % d'efforts de la part du système politique et de la population. Il est notamment nécessaire de promouvoir l'amélioration des institutions et des lois, ainsi que de renforcer l'application de la loi.
Les institutions restent des goulots d’étranglement, davantage axées sur la gestion que sur la création de développement ; certains mécanismes et politiques tardent à être modifiés ; la décentralisation et la délégation de pouvoir présentent encore de nombreuses lacunes et limites.
Les délégués ont déclaré que la résolution devrait apporter des solutions pour éliminer les goulets d'étranglement et créer de nouveaux espaces de développement. De plus, il est nécessaire de concentrer les ressources sur la mise en place d'infrastructures stratégiques synchrones et modernes, en utilisant efficacement les ressources d'investissement public. Parallèlement, il est nécessaire de résoudre les problèmes existants en matière de décaissement des investissements publics.
Plus précisément, M. Mai a proposé d'accélérer la révision et la mise en œuvre du Plan énergétique 8 dans les temps à venir et a demandé au gouvernement de trouver rapidement des solutions aux projets actuels d'énergie renouvelable « immobiles comme un gros point d'exclamation au milieu du ciel et de la terre, causant des déchets à la société »...
Le délégué Nguyen Van Than (Thai Binh) a déclaré qu'il faudrait mettre en place des critères d'évaluation des indicateurs clés de performance (ICP) pour les cadres, les fonctionnaires et les employés du secteur public. Il a proposé d'évaluer périodiquement les résultats de ces cadres, fonctionnaires et employés, tous les trois, six mois et un an. Les personnes s'étant montrées performantes se verront décerner des certificats de mérite, des récompenses selon leur niveau, voire des promotions.
Il a souligné que les affaires relèvent du gouvernement et du Premier ministre, les projets relèvent des ministères et des ministres, et les projets relevant des provinces doivent être décidés par le chef de province, afin d'éviter les complications lors des appels d'offres. Le délégué a souligné qu'en réalité, les appels d'offres prennent beaucoup de temps et ne garantissent pas l'absence de résultats négatifs.
Concernant les entreprises publiques, M. Than a clairement indiqué que, lorsqu'elles se voient confier une tâche, elles ne doivent pas en effectuer d'autres ni empiéter sur d'autres domaines. Par exemple, le groupe Pétrole et Gaz est spécialisé dans le pétrole et le gaz, Vietnam Airlines dans l'aviation et le groupe Électricité dans l'électricité, « mais l'immobilier, ceci ou cela, n'est pas autorisé ».
Il a également mentionné la nécessité d'exploiter les ressources minérales. « Nous ne devrions pas envisager de les léguer à nos enfants et petits-enfants, c'est une erreur. » « Si nous pouvions le faire, nous utiliserions ces ressources pour développer les infrastructures, développer ce dont nous avons besoin, c'est-à-dire, pour être honnête, générer de l'argent. Les minéraux qui restent ne sont pas différents de l'or que nous avons dans nos poches. Nous devons attirer les capitaux nationaux et ceux de la société. Tout ce qui peut être exploité, nous l'exploiterons », a analysé M. Than.
Lors de l'explication, le ministre de la Planification et de l'Investissement, Nguyen Chi Dung, a déclaré que le gouvernement établissait le principe d'une croissance rapide mais durable.
Le ministre a déclaré que les facteurs favorables étaient le consensus de l'ensemble du système politique et la confiance des entreprises et de la population. De nouvelles réglementations innovantes, favorisant la décentralisation et la délégation de pouvoir, ont été promulguées et mises en œuvre ; de nombreux obstacles persistants ont été pratiquement levés. De nombreux projets d'infrastructures stratégiques ont été accélérés et de nouvelles opportunités ont été créées grâce aux accords de libre-échange.
Cependant, la situation mondiale est complexe, notamment en raison des nouvelles politiques américaines. Le gouvernement demande aux ministères et aux administrations de mettre en place des solutions proactives pour faire face à ces fluctuations.
Le ministre a déclaré que le gouvernement a identifié six groupes de solutions à court et à long terme.
À court terme, nous suivrons de près la situation dans d'autres pays, notamment aux États-Unis, et tirerons parti de l'évolution des flux commerciaux et d'investissement. Nous allégerons les procédures administratives et améliorerons le climat des affaires afin de stimuler l'économie privée.
Le Premier ministre a demandé aux ministères et aux branches de tenir des conférences avec les localités immédiatement après que l’Assemblée nationale aura adopté ce projet de résolution pour examiner et garantir que les objectifs de croissance soient atteints.
En outre, le Gouvernement fera rapport au Gouvernement central pour demander l’émission d’une résolution distincte sur le développement économique privé, y compris les ménages d’affaires, les petites et moyennes entreprises et les grandes entreprises privées dotées de capacités de leadership.
Si les femmes veulent avoir 2 enfants, le salaire minimum doit être de 10,5 millions/mois.
Dépenser près de 900 000 milliards pour des « locomotives » afin de stimuler la croissance
« Il y a des choses qui sont assignées au Premier ministre, apparemment avec de grands pouvoirs mais qui en réalité ne conviennent pas »
Source : https://vietnamnet.vn/de-xuat-danh-gia-kpi-can-bo-tung-thoi-ky-dat-xuat-sac-co-the-thang-chuc-2371633.html
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