Le 13 décembre, le Département de la gestion du travail à l'étranger ( ministère du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales ) a envoyé une dépêche aux entreprises envoyant des travailleurs travailler à Taiwan (Chine) pour les informer de l'augmentation des salaires de base et de l'ajustement des cotisations d'assurance sociale des travailleurs à Taiwan.
Le communiqué officiel du Département de gestion du travail à l'étranger indique que cette agence a reçu le communiqué officiel n° 320 du Conseil de gestion du travail du Vietnam à Taiwan (Chine) concernant l'approbation de l'autorité compétente taïwanaise d'augmenter le salaire de base conformément à la feuille de route à partir du 1er janvier 2024.
En conséquence, le nouveau salaire de base appliqué à compter du 1er janvier 2024 sera ajusté pour passer de 26 400 NT$/mois à 27 470 NT$/mois, soit une augmentation de 4,05 % (soit une augmentation de 1 070 NT$/mois par rapport au salaire de base actuel). Ce salaire de base s'applique aux employés qui signent des contrats et perçoivent un salaire mensuel.
À compter du 1er janvier 2024, le nouveau salaire de base des travailleurs à Taiwan (Chine) est de 27 470 NTD (Photo : Nguyen Son).
Pour les contrats de travail signés dans lesquels le salaire horaire de base de l'employé est payé, le salaire horaire de base est ajusté pour passer de 176 NT$/heure à 183 NT$/heure, soit une augmentation de 3,98 % (une augmentation de 7 NT$/heure par rapport au salaire de base actuel).
Dans le cas où le nouveau salaire de base est de 27 470 NT$/mois, les taux de déduction des primes d'assurance-emploi et des primes d'assurance médicale pour les travailleurs étrangers travaillant à Taiwan seront ajustés comme suit :
Concernant la prime d'assurance-emploi, en 2024, elle s'élève à 11,0 % du salaire de base du salarié. L'employeur en paie 70 %, le salarié 20 % et la collectivité locale 10 %.
La prime d'assurance-emploi pour les travailleurs étrangers travaillant à Taiwan à partir du 1er janvier 2024 est calculée comme suit : Assurance-emploi = Salaire de base/mois x Coefficient de prime d'assurance-emploi 11,0 % x Coefficient de paiement 20 % = 27 747 NT$ x 11,0 % x 20 % = 604 NT$/mois.
Les travailleurs effectuant des travaux ménagers ou prenant soin de personnes malades à domicile ne sont pas tenus de participer à l’assurance-emploi.
Concernant les primes d'assurance maladie, le montant total des primes d'assurance maladie pour les salariés en 2024 s'élève à 5,17 % du salaire de base. L'employeur en paie 60 %, l'employé 30 % et la collectivité locale 10 %.
La prime d'assurance maladie pour les travailleurs étrangers travaillant à Taiwan à partir du 1er janvier 2024 est calculée comme suit : Assurance maladie = Salaire de base/mois x Coefficient de prime d'assurance maladie 5,17 % x coefficient de paiement 30 % = 27 470 NT$ x 5,17 % x 30 % = 426 NT$/mois.
Les primes d’assurance maladie s’appliquent aussi bien aux travailleurs domestiques qu’aux aides à domicile.
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