Même la Hongrie, sous le gouvernement du Premier ministre Viktor Orbán, offre des services d'insémination artificielle gratuits aux couples infertiles pour les aider à avoir des enfants, selon The Guardian .
Le Japon prend diverses mesures pour augmenter son taux de natalité.
Kyodo News a rapporté que le Parlement japonais, l'un des pays ayant le taux de natalité le plus bas, a adopté un projet de loi visant à élargir le champ d'application des allocations familiales. À partir d'octobre, la tranche d'âge éligible à l'aide de 10 000 yens par mois (1,7 million de VND) comprendra les 16-18 ans. L'aide de 15 000 yens par mois pour le troisième enfant et au-delà sera doublée pour atteindre 30 000 yens. Le gouvernement de Tokyo prévoit également d'augmenter les dépenses annuelles consacrées à la garde d'enfants de 11 % à 16 % du PIB.
Vieillissement mondial : les couches pour adultes se vendent mieux que les couches pour bébés au Japon
Pendant ce temps, en Corée du Sud, le gouvernement de Séoul prône diverses mesures, outre le soutien financier, pour améliorer la natalité. Selon Yonhap, le président sud-coréen Yoon Suk-yeol aurait demandé à l'Assemblée nationale de coopérer à la création d'un ministère de la Réponse à la faible natalité. « Nous mobiliserons toutes les ressources nationales pour remédier à la faible natalité, considérée comme une urgence nationale », a déclaré le président Yoon.
Parallèlement aux mesures gouvernementales, de nombreuses entreprises de certains pays ont décidé de soutenir les efforts communs du pays. Le Korea Herald a rapporté que Booyoung Construction Group (Corée du Sud) a mis en œuvre une politique consistant à verser 100 millions de wons (environ 1,87 milliard de dongs) en espèces à chaque enfant né de ses employés après 2021. L'entreprise s'est également engagée à permettre aux employés ayant trois enfants ou plus de choisir entre 300 millions de wons ou un logement gratuit d'une superficie de moins de 85 mètres carrés pour leur famille si le gouvernement accepte de fournir un terrain pour la construction d'une maison.
D'autres entreprises sud-coréennes ont pris des mesures similaires : le fabricant d'équipements agricoles TYM a offert 100 millions de wons aux travailleurs qui ont un troisième enfant ou plus, et la société de gestion de projets de construction HanmiGlobal a promis de promouvoir les travailleurs d'un niveau supérieur s'ils ont un troisième enfant.
L'année dernière, Trip.com, l'une des plus grandes agences de voyages en ligne au monde en Chine, a annoncé que les employés ayant travaillé au moins trois ans recevraient une prime de 10 000 yuans (plus de 35 millions de VND) pour chaque enfant né, du premier anniversaire de l'enfant jusqu'à ce qu'il ait 5 ans, selon CNN.
Source : https://thanhnien.vn/cac-nuoc-ra-suc-kich-thich-nguoi-dan-sinh-con-185240821222545407.htm
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