El Sindicato de la Compañía Anónima de Inversión y Construcción Trung Thanh cuenta con 45 afiliados, incluidos 9 miembros del partido. Siguiendo las instrucciones de la Célula del Partido de la Compañía sobre la implementación del estudio y seguimiento del Tío Ho, el sindicato ha organizado la difusión del estudio entre todos los dirigentes y afiliados sindicales; vinculando el estudio y seguimiento del Tío Ho con las tareas asignadas y la implementación de campañas y movimientos de emulación lanzados por la Federación del Trabajo en todos los niveles. La propaganda se realiza de forma adecuada, por ejemplo, a través de canales de información, documentos de implementación para la lectura de los afiliados, y mediante la grabación y transmisión de conferencias del profesor Hoang Chi Bao para su escucha.
El Sr. Cuong repara máquinas en la unidad.
El sindicato de la empresa ha desarrollado un plan para difundir y difundir entre los afiliados el contenido y los métodos para aprender y seguir el programa Uncle Ho. En particular, se les enseña la virtud de ahorrar tiempo de trabajo, usar combustible para evitar desperdicios y pérdidas, la buena gestión y la protección adecuada de la maquinaria y el equipo de trabajo. En particular, se implementan ahorros en algunos gastos para recaudar fondos para apoyar a los afiliados en circunstancias difíciles durante las festividades y el Tet; y se apoya a las familias de los afiliados en funerales y bodas.
El Sr. Phan Trong Cu, presidente del Sindicato de Trung Thanh Investment and Construction Joint Stock Company, explicó que, antes, tras cada conferencia anual de revisión, el sindicato de la empresa celebraba una fiesta de resumen, pero ahora el sindicato paga en efectivo para apoyar a sus afiliados con el almuerzo. Esto ha reducido el costo de organizar las comidas, especialmente limitando el consumo de alcohol, lo cual causa problemas de tráfico y seguridad laboral.
Desde principios de 2024, el Sindicato ha aportado casi 50 millones de VND en apoyo al Sr. Nguyen Van Ngoc, conductor que sufrió un accidente de tráfico. Además, ha entregado 53 obsequios a 53 afiliados y trabajadores del sindicato con motivo del Año Nuevo Lunar, por un valor de más de 18,1 millones de VND. Además, el Sindicato ha entregado 10 obsequios, cada uno por valor de 300.000 VND, a 10 afiliados y trabajadores del sindicato en situación difícil (con ingresos inferiores a la media).
Gracias a la buena labor de propaganda, la concienciación y la acción de los sindicalistas y trabajadores han logrado cambios profundos, con una amplia influencia. El más representativo es el Sr. La Duc Cuong, miembro del partido, sindicalista e ingeniero mecánico de la Compañía. Recientemente, fue el único sindicalista destacado de la ciudad en recibir un Certificado al Mérito de la Federación Provincial del Trabajo por estudiar y seguir la ideología, la moral y el estilo del Tío Ho.
El Sr. Cuong compartió que aprendió del tío Ho desde los aspectos más pequeños y sencillos, como el estilo de trabajo en la empresa, la actitud laboral y la comunicación con los compañeros. Especialmente, la conciencia y la responsabilidad de practicar el ahorro. Como ingeniero mecánico, responsable de la reparación de maquinaria, equipos y cientos de tipos de vehículos y máquinas de la empresa, ha investigado y mejorado con éxito diversos dispositivos para reparar y reemplazar equipos dañados en vehículos y maquinaria de construcción. De esta manera, ha contribuido al ahorro en la compra de nueva maquinaria y equipos para la empresa.
Gracias a los esfuerzos de la organización sindical de base y de cada afiliado, el sindicato de base de la empresa ha contribuido activamente a la protección de los derechos de los afiliados. Actualmente, la empresa paga íntegra y puntualmente el salario y las prestaciones de los afiliados y empleados del sindicato, con un salario que oscila entre los 5 y los 25 millones de VND por persona al mes. Los afiliados al sindicato se esfuerzan por ser buenos trabajadores y creativos, lo que contribuye a aumentar los ingresos de la empresa año tras año. La empresa cuenta con numerosos proyectos y obras de gran envergadura que se extienden más allá de la provincia, como Long An, Bac Giang y Lang Son, entre otros. Cada año, el presidente del Comité Popular Provincial le otorga un Certificado de Mérito como Empresa Típica.
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