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El presidente de Ciudad Ho Chi Minh sigue pidiendo el reemplazo de funcionarios que "pasan la pelota y temen asumir responsabilidades"

Báo Thanh niênBáo Thanh niên13/11/2023

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El Presidente del Comité Popular de Ciudad Ho Chi Minh, Phan Van Mai, acaba de firmar un documento solicitando a los jefes de departamentos y presidentes de los Comités Populares de distrito que implementen el Despacho Oficial No. 968 del 16 de octubre del Primer Ministro sobre continuar rectificando y fortaleciendo la disciplina y el orden en las agencias administrativas a todos los niveles.

Las unidades y localidades necesitan fortalecer la inspección de las actividades de servicio público, especialmente las inspecciones sorpresivas; promover el papel y la responsabilidad de los jefes de agencias y unidades de inspección y examen interno para elogiar y recompensar con prontitud a los colectivos e individuos que han tenido un buen desempeño, y tratar con severidad a los colectivos e individuos que no han tenido un buen desempeño.

El Comité Popular de Ciudad Ho Chi Minh también solicitó revisar con prontitud, reemplazar o transferir a otros trabajos a los funcionarios y empleados públicos con capacidad débil, que no se atreven a hacer, evitan, presionan, trabajan a medias, tienen miedo a la responsabilidad, causan estancamiento y no cumplen con los requisitos del trabajo asignado.

En caso de eludir, evadir o faltar a la responsabilidad, que ocasione demora o imposibilidad de decidir sobre asuntos y tareas de su competencia, ocasionando consecuencias, las responsabilidades colectivas e individuales involucradas deben ser revisadas y manejadas de acuerdo con las normas del Partido y del Estado.

Este contenido también se establece en la Directiva 06 emitida por el Presidente del Comité Popular de Ciudad Ho Chi Minh el 18 de octubre para aumentar la responsabilidad y mejorar la eficacia de la reforma del procedimiento administrativo para servir a las personas y las empresas.

Así, en menos de un mes, Ciudad Ho Chi Minh ha emitido dos documentos instando a rectificar y fortalecer la disciplina y el orden administrativo entre los cuadros y funcionarios públicos para traer satisfacción al pueblo.

Chủ tịch TP.HCM tiếp tục yêu cầu thay thế cán bộ sợ trách nhiệm - Ảnh 1.

El Presidente de Ciudad Ho Chi Minh solicitó fortalecer la inspección del servicio público para recompensar con prontitud los buenos servicios y sancionar a los servidores públicos infractores.

Además, el Presidente del Comité Popular de Ciudad Ho Chi Minh también señaló que en el proceso de coordinación para resolver el trabajo y las tareas asignadas dentro de la autoridad, sólo se deben buscar opiniones de las unidades directamente relacionadas con el proyecto, plan o tarea, y no se deben buscar opiniones de coordinación de unidades no relacionadas o innecesarias.

La unidad consultada es responsable de responder a tiempo, de acuerdo con sus funciones y tareas, con puntos de vista y responsabilidades claros, no dando respuestas generales, eludiendo o eludiendo responsabilidades, lo que afecta el avance del procesamiento del trabajo.

El Presidente del Comité Popular de Ciudad Ho Chi Minh encargó al Jefe de Oficina del Comité Popular de Ciudad Ho Chi Minh supervisar, inspeccionar, instar e informar regularmente sobre la implementación de las tareas asignadas por Ciudad Ho Chi Minh a las unidades y localidades, y al mismo tiempo informar para considerar y manejar las responsabilidades de los jefes de unidades y localidades que a menudo tienen tareas atrasadas y no las implementan.

En 2023, Ciudad Ho Chi Minh eligió el tema del año como "Mejorar la eficiencia de las actividades de servicio público, promover la reforma administrativa y mejorar el entorno de inversión; promover el desarrollo económico , garantizar la seguridad social".

En numerosas reuniones y conferencias, los líderes de Ciudad Ho Chi Minh suelen enfatizar la reforma administrativa, animando a los funcionarios a pensar y actuar con valentía, a actuar con corrección y a desempeñar bien sus funciones para servir a la ciudadanía y a las empresas. En particular, los principales líderes de la ciudad también afirmaron que se ocuparán de los funcionarios que trabajan a medias o eluden y eluden responsabilidades, lo que provoca que los documentos se dispersen.


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