„Pro Line“ und der hastige Schichtwechsel
Am 1. Juli reisten 18 vietnamesische Trainer nach Japan, um an der zweiten Phase des Pro/AFC/VFF-Profitrainer-Trainingskurses teilzunehmen. Dies ist keine Trainingsreise, um „seinen Lebenslauf aufzupolieren“, sondern eine Chance zum Überleben, denn ab der Saison 2025/26 müssen Cheftrainer von V.League-Vereinen eine Pro-Lizenz besitzen oder mindestens drei Viertel des Programms dieses Kurses absolviert haben.
Nur wenige Wochen nach dem Ende der Saison 2024/25 verließen zahlreiche prominente einheimische Trainer nacheinander die Mannschaft aufgrund fehlender Zertifikate. Trainer Phung Thanh Phuong trennte sich vom Ho Chi Minh City FC, nachdem er das Team zwei Saisons lang in der Liga gehalten hatte. Der einstige Inbegriff von Können und Geist des Saigoner Fußballs wurde plötzlich eingeladen, einem Strategen aus Spanien als Assistent zur Seite zu stehen.
In der alten Hauptstadt trug Trainer Nguyen Viet Thang maßgeblich zum Aufstieg von Ninh Binh bei, zog sich jedoch auch proaktiv zurück, um den Pro-Lehrgang zu absolvieren, und überließ den Cheftrainerposten Gerard Albadalejo, der früher die B-Mannschaft von Barcelona trainierte. In Ha Tinh bat Trainer Nguyen Thanh Cong aus gesundheitlichen und beruflichen Gründen um seinen Rücktritt, machte jedoch keinen Hehl daraus, dass er die Zeit nutzen wollte, um das höchste AFC-Diplom zu absolvieren.
Innerhalb von nur einem Monat verließen die drei nationalen Trainer mit den beeindruckendsten Leistungen in der V.League 2024/25 gleichzeitig die Kabine. Sie wurden nicht wegen mangelnder Fachkompetenz entlassen, sondern wegen der Qualifikationshürde, einer neuen „Grenze“, die der Profifußball errichtet.
Andererseits drängen eine Reihe von V.League-Klubs darauf, ihr Trainerteam zu „verfremden“. Ninh Binh hat nicht nur Trainer Albadalejo, sondern auch ein fünfköpfiges Assistententeam aus seinem Heimatland berufen, darunter einen Fitnesstrainer, einen Torwart, einen Analytiker, einen Regenerationsspezialisten usw.; Hanoi FC vertraut weiterhin auf Trainer Makoto Teguramori; CAHN bleibt bei Mano Polking; The Cong Viettel bleibt unverändert mit dem „Genie“ Velizar Popov; Thanh Hoa arbeitet wieder mit Trainer Tomislav Steinbruckner zusammen. Der Ho Chi Minh City Club verhandelt außerdem mit dem spanischen Strategen Albert Capellas, einem Trainer, der für Barcelona, Dortmund und die philippinische Nationalmannschaft gearbeitet hat.
Die Ernennung eines ausländischen Trainers wird als notwendiger Schritt angesehen, um das taktische Denken zu erneuern und sich modernen Trainingsmethoden wie der Kontrolle des Spieltempos, hohem Pressing, schneller körperlicher Regeneration und der Analyse von Spielerdaten anzunähern.
Die Realität vieler der letzten Saisons wirft jedoch die große Frage auf: Sind ausländische Trainer zwangsläufig erfolgreich? CAHN wechselte einst „die Generäle wie die Kleidung“, während es sich dennoch im Mittelfeld der Tabelle abmühte. Viettels The Cong ging drei Jahre in Folge leer aus. Ho-Chi-Minh-Stadt wechselte kontinuierlich ausländische Trainer, kämpfte aber dennoch mit dem Abstiegsproblem.
Der Lehrer zieht sich vorübergehend zurück, um voranzukommen.
Auf der Liste der 18 Trainer, die dieses Mal nach Japan gehen, mangelt es nicht an talentierten und erfahrenen Namen: Vu Hong Viet (führte Nam Dinh zwei Saisons in Folge zur Meisterschaft), Bui Doan Quang Huy (Vizemeister der V.League 2023/24 mit Binh Dinh), Phan Nhu Thuat, Van Sy Son, Nguyen Viet Thang … Dies ist eine Generation einheimischer Trainer, die ein großes Umdenken vollzogen haben, gut ausgebildet sind und eine klare taktische Handschrift haben.
In der Vergangenheit waren Le Thuy Hai, Le Huynh Duc und Chu Dinh Nghiem nicht nur für ihre Titel, sondern auch für ihre persönliche Trainerphilosophie und ihren Stil bekannt. Die Realität hat gezeigt, dass einheimische Trainer im richtigen Umfeld ihren ausländischen Kollegen ebenbürtig sein und sie sogar übertreffen können.
Die Frage ist, ob genügend Spielraum besteht, um Fehler zu machen und diese zu korrigieren. Gibt es genügend Geduld von der Vereinsführung, ein professionelles Assistenzsystem und einen langfristigen Entwicklungsplan? Oder werden sie nach nur wenigen Spielen, in denen sie nicht so gut abschnitten, durch einen neuen „westlichen Trainer“ ersetzt?
Ausländische Trainer werden oft mit dem Begriff „Professionalität“ in Verbindung gebracht. Doch Professionalität bedeutet nicht nur, am Spielfeldrand zu stehen, sondern ein ganzes Ökosystem – vom Jugendakademie-Modell über den Datenanalyseraum und die Abteilung für Sporternährung und -medizin bis hin zu angemessenen Investitionen in die Ausbildung einheimischer Trainer. Wenn ein Verein keine Standard-U15-Mannschaft aufbauen kann und kein GPS-System zur Messung der Spielergeschwindigkeit besitzt, verfügt er dann über genügend Kapazitäten, um die „Inputs“ für einen berühmten ausländischen Trainer zu betreiben?
Im Gegenteil, auch einheimische Trainer müssen, sobald sie eine Profilizenz besitzen, eine würdige Chance erhalten. Sie brauchen einen transparenten Auswahlmechanismus, langfristige Verträge mit klaren Leistungskennzahlen und ein wissenschaftliches Betreuungsteam, statt zu improvisieren. Vertrauen entsteht nicht durch Worte, sondern durch fairen Umgang mit Talenten.
Die Verschärfung der AFC-Qualifikationsanforderungen ist ein unumkehrbarer Trend. Der vietnamesische Fußball muss sich anpassen, wie es die J.League seit 2004 und die K.League seit 2013 tun. Anpassung bedeutet jedoch nicht, einheimische Trainer gegen ausländische auszutauschen. Der Schlüssel liegt in der gleichzeitigen Verbesserung der Qualität beider Ressourcen.
Niemand kann den Einfluss von Calisto, Toshiya Miura, Park Hang-seo… auf den vietnamesischen Fußball leugnen. Für eine nachhaltige Entwicklung muss das nationale Trainersystem jedoch die Grundlage bilden. Die Pro-Lizenz ist der „Auftrieb“, der vietnamesische Trainer dazu zwingt, zu lernen, ihr Denken zu ändern und Professionalität zu entwickeln.
Andererseits brauchen Vereine ein kompatibles Fundament, damit ausländische Trainer erfolgreich sein können. Sie können Mourinho nicht als Trainer für ein Fußballfeld engagieren, das so holprig ist wie ein Kartoffelacker. Inländische oder ausländische Trainer sind nur Namen. Wichtig ist, dass wir die Fähigkeiten fair behandeln, eine langfristige Strategie haben und ein starkes Umfeld schaffen, um wirklich professionellen Fußball zu entwickeln.
Quelle: https://baovanhoa.vn/the-thao/thay-noi-thay-ngoai-va-bai-kiem-tra-cho-bong-da-chuyen-nghiep-149889.html
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