Die vietnamesische Transportgewerkschaft organisierte am 23. und 24. Oktober 2024 in der südlichen Region die Gewerkschaftsschulungskonferenz 2024.
Die Konferenz fand in Can Tho City mit mehr als 400 Teilnehmern statt, darunter Gewerkschaftsfunktionäre auf Basisebene sowie Präsidenten, Vizepräsidenten, Gewerkschaftsfunktionäre und Buchhalter von Basisgewerkschaften in der südlichen Region.
In seiner Rede auf der Konferenz betonte Pham Hoai Phuong, Vorsitzender der vietnamesischen Transportgewerkschaft, dass das Ziel der Schulungskonferenz darin bestehe, Wissen, berufliche Fähigkeiten und Methoden der Gewerkschaftsarbeit zu vermitteln und zu verbessern. Darauf aufbauend soll ein Team von Gewerkschaftsfunktionären mit ausgeprägtenpolitischen Qualitäten aufgebaut werden, das den Aufgaben der neuen Situation gerecht wird und zum Aufbau einer immer stärkeren Gewerkschaftsorganisation beiträgt.
Der Vorsitzende der vietnamesischen Transportgewerkschaft, Pham Hoai Phuong, schlug vor, dass Gewerkschaftsfunktionäre nach der Schulung ihr Wissen und ihre Fähigkeiten in der Gewerkschaftsarbeit in der Praxis anwenden sollten.
Um die Rolle und Funktion der Gewerkschaftsorganisation effektiv wahrnehmen zu können, schlug Vorsitzender Pham Hoai Phuong vor, dass Gewerkschaftsfunktionäre an der Basis die Organisation und die Aktivitäten der Gewerkschaft erneuern. Dies müsse jedoch mit der Quantität und Struktur der Arbeitskräfte, den Bedürfnissen und Wünschen der Arbeiter und Angestellten sowie der Forderung nach einer Verbesserung der Qualität der Humanressourcen im Einklang stehen.
Gleichzeitig fördern wir die repräsentative Rolle der Gewerkschaftsmitglieder und Arbeitnehmer und wahren und schützen deren legitime Rechte und Interessen. Konzentrieren wir uns auf die Arbeit zur Entwicklung der Gewerkschaftsmitglieder und zum Aufbau von Basisgewerkschaften.
Für Basisgewerkschaften im staatlichen Sektor ist es notwendig, sich mit dem Parteikomitee der Einheit abzustimmen und spezialisierte Agenturen und Gewerkschaftsorganisationen zu leiten und anzuleiten, um die Entwicklung der Gewerkschaftsmitglieder zu fördern und starke Basisgewerkschaften aufzubauen. Der Schwerpunkt muss auf der Umsetzung demokratischer Regelungen und der Organisation wirksamer Nachahmerbewegungen liegen …
Für Basisgewerkschaften im nichtstaatlichen Sektor ist es notwendig, sich auf die Vermittlung von Fähigkeiten und Arbeitsweisen zu konzentrieren, die wichtigsten Inhalte für die Umsetzung zu ermitteln und gute Arbeit bei der Propaganda und Mobilisierung der Arbeitnehmer für den Gewerkschaftsbeitritt zu leisten.
Gewerkschaftsfunktionären werden Kenntnisse und Fähigkeiten in der Gewerkschaftsarbeit vermittelt.
„Im Rahmen der Schulungsthemen können die Teilnehmer offen über unklare Sachverhalte und Einschränkungen ihrer praktischen Tätigkeit sprechen und gemeinsame Anliegen mit dem Berichterstatter klären. Dadurch können sie viel Erfahrung sammeln und viel Nützliches lernen, sodass jeder Teilnehmer das im Schulungskurs vermittelte Wissen und die Erkenntnisse sofort in die Praxis umsetzen kann“, schlug Herr Phuong vor.
Im Rahmen der Schulungskonferenz wurden die Delegierten zu folgenden Themen informiert und geschult: Handlungskompetenz der Gewerkschaften in der neuen Situation; Gesetz zur Umsetzung von Basisdemokratie-Regelungen, Tarifverträge; Anweisungen zur Nachahmung und Belohnung der Arbeit von Gewerkschaftsorganisationen; Verwaltung der Finanzen und des Vermögens von Basisgewerkschaften.
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Quelle: https://www.baogiaothong.vn/tap-huan-nghiep-vu-cho-hon-400-can-bo-cong-doan-gtvt-viet-nam-192241024121520637.htm
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