Das Programm zog Forscher, Experten, Manager und Künstler aus Ho-Chi-Minh-Stadt an. Die Delegierten diskutierten wichtige Themen wie den Aufbau eines Teams aus qualifiziertem Kulturpersonal mit Kompetenzen im Kulturproduktionsmanagement sowie Möglichkeiten zur Bewahrung und Entwicklung der kulturellen Identität.
Die Entwicklung der Kulturindustrie muss bei den Menschen beginnen.
Der Journalist To Dinh Tuan, Chefredakteur der Zeitung Nguoi Lao Dong, betonte auf dem Seminar: „Ho-Chi-Minh-Stadt ist ein wichtiges Wirtschafts- und Kulturzentrum des Landes und spielt eine Vorreiterrolle bei der Entwicklung der Kulturindustrie. Im Kontext der Globalisierung und der tiefen Integration wird der Bedarf an hochqualifizierten Fachkräften mit starker vietnamesischer Identität jedoch zu einem dringenden Problem.“
Aus Sicht der staatlichen Verwaltung erklärte Herr Le Minh Tuan, stellvertretender Direktor der Urheberrechtsabteilung (Ministerium für Kultur, Sport und Tourismus): „Personalentwicklung ist nicht nur im Kunst- und Kultursektor relevant, sondern stellt eine allgemeine Anforderung in vielen Sektoren dar. Die Regierung hat die Mobilisierung von Künstlern angeordnet, die an Ausbildungsstätten unterrichten und so ihre Fähigkeiten an die jüngere Generation weitergeben, insbesondere in bestimmten Kunstbereichen wie Performance und Film.“
Herr Nguyen Tan Kiet, Leiter der Abteilung für Kunstmanagement (Abteilung für Kultur und Sport von Ho-Chi-Minh-Stadt), sagte, dass die Stadt die Ausbildung fördere und kreative Aktivitäten unterstütze und gleichzeitig einen günstigen Rechtsmechanismus aufbaue, der das vorhandene Potenzial zur Entwicklung eines Teams professioneller und methodischer Mitarbeiter fördere.
Kulturelle Identität – Dreh- und Angelpunkt der Kreativität
Laut Associate Professor Dr. Phan Bich Ha liegt kulturelle Identität nicht in abstrakten Konzepten, sondern drückt sich in Erinnerungen und alltäglichem Verhalten aus. Die subtile und einzigartige Integration von Identitätselementen in kreative Produkte wird für die vietnamesische Kulturindustrie der Schlüssel zum Erfolg sein.
Der Volkskünstler My Uyen sagte, dass Ho-Chi-Minh-Stadt bereits über eine kulturelle Grundlage und lokale Humanressourcen verfüge. Das aktuelle Problem bestehe darin, zu wissen, wie man die lokale Identität ausnutzen könne, um kulturelle „Geschichten“ zu schreiben, die weitreichende Wirkung hätten.
Designer Viet Hung erklärte, dass der Weg zur Identitätsentwicklung nicht einfach sei, da er nicht unmittelbar finanzielle Vorteile bringe. Für die Berufstätigen sei es jedoch die Motivation, die vietnamesische Kultur durch tiefgründige Werke zu bewahren und zu verbreiten.
Sänger Noo Phuoc Thinh schlug unterdessen Maßnahmen vor, um die jüngere Generation zu fördern, zu ermutigen und zu ermutigen, Medienelemente in Musikprodukte zu integrieren. Es sollten auch konkrete Pläne und Strategien entwickelt werden, um die nationale Identität und den Patriotismus der jüngeren Generation zu vermitteln. „Die Entwicklung von Technologien und sozialen Netzwerken, um die vietnamesische nationale Identität, kulturelle Kommunikation und traditionelle Themen zu vermitteln und so die Kluft zwischen traditioneller und moderner Musik zu schließen“, sagte er.
Frau Nguyen Thi Ngoc Diem, stellvertretende Leiterin der Abteilung für Wissenschaft, Kultur und Kunst sowie des Ausschusses für Propaganda und Massenmobilisierung des Parteikomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt, kommentierte: „Die Identität ist da, die Kulturindustrie ist da. Dank der Kreativität von Künstlern und Produzenten, die in den letzten 20 Jahren den Weg geebnet haben, haben wir heute Produzenten und Künstler, denen es als Erste gelungen ist, die vietnamesische Identität in die Welt zu tragen. Natürliche Selektion bzw. öffentliche Akzeptanz hilft Künstlern zu erkennen, dass die vietnamesische Kultur als Maßstab dienen muss, um Werke zu schaffen, die weite Verbreitung finden und vom Publikum unterstützt werden.“
Zum Abschluss der Diskussion erklärte Herr Le Minh Tuan, das Ministerium für Kultur, Sport und Tourismus habe sich wie folgt geäußert: „Die Regierung erkennt das Potenzial und die Vorteile Vietnams im Bereich der Entwicklung der Kulturindustrie an. Sie hat nicht nur dem Ministerium für Kultur, Sport und Tourismus, sondern allen Ebenen und Sektoren die Aufgabe übertragen, die Kommunikation der Kulturindustrie zu stärken, Humanressourcen zu entwickeln und sich auf die Identität der Kulturindustrie zu konzentrieren. Wir entwickeln derzeit eine neue Strategie zur Entwicklung der Kulturindustrie, stellen die Entwicklungsstrategie bis 2030 vor und werden sie in Kürze veröffentlichen. In der kommenden Zeit gilt es, die politischen Mechanismen zu ergänzen und zu perfektionieren und Künstler und Fachkräfte für künstlerische Aktivitäten und professionelles Know-how zu mobilisieren. Auch die Beteiligung des privaten Sektors an Aus- und Weiterbildung mit Humanressourcen für die kulturelle Entwicklung muss im Fokus stehen.“
Quelle: https://www.sggp.org.vn/can-con-nguoi-ban-sac-de-viet-cau-chuyen-cong-nghiep-van-hoa-post798860.html
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