DNVN - في الأول من ديسمبر في مركز المؤتمرات الوطني في هانوي ، نظمت شركة سامسونج فيتنام الجولة الثانية من اختبار التوظيف GSAT (اختبار القدرات العالمي لشركة سامسونج) لعام 2024 للمهندسين والبكالوريوس (الموظفين الجدد) وطلاب السنة النهائية بالجامعة (المتدربين).
يعد برنامج توظيف الموظفين الجدد والمتدربين حدث توظيف سنوي لشركة سامسونج فيتنام، للطلاب الذين تخرجوا أو على وشك التخرج من الجامعة في جميع التخصصات، لإنشاء موارد عالية الجودة للبحث والتطوير والإنتاج والأنشطة التجارية في فروع سامسونج فيتنام.
قبل جولة التوظيف الخاصة باختبار GSAT، سيخضع المرشحون لاختبار سامسونج العالمي للقدرات الجامعية، والذي يتكون من ثلاثة أجزاء أساسية: "القدرة المنطقية الرياضية"، و"القدرة على الاستدلال"، و"التفكير البصري". تُعد هذه الجولة من أهم جولات التوظيف في جميع شركات مجموعة سامسونج حول العالم .
يقوم الطلاب بإجراء الامتحان في الأول من ديسمبر.
سيستمر المرشحون المتميزون الذين يجتازون جولة GSAT هذه المرة في المشاركة في جولة المقابلة المقرر إجراؤها في 26 ديسمبر 2024. بعد ذلك، سيصبح المرشحون الذين حصلوا على أفضل النتائج من جولة المقابلة موظفين رسميين ومتدربين، يعملون في فروع Samsung Vietnam، بما في ذلك Samsung Electronics Vietnam (SEV)، وSamsung Electronics Vietnam Thai Nguyen (SEVT)، وSamsung Electro-Mechanics Vietnam (SEMV)، وSamsung Display Vietnam (SDV)، ومركز Samsung للبحث والتطوير Vietnam (SRV).
هذا العام، بالإضافة إلى برنامج التدريب الذي يستمر شهرين، أضافت سامسونج فيتنام، ولأول مرة، برنامج تدريب مدته ستة أشهر لمجموعة من المهندسين المتخصصين من أرقى الجامعات الفيتنامية. بعد إتمام التدريب، تتاح للطلاب فرصة العمل لدى سامسونج بعد تخرجهم من الجامعة.
قال السيد تشوي جو هو، المدير العام لشركة سامسونج فيتنام: "نعيش حاليًا في عصرٍ تُسهم فيه التكنولوجيا المتقدمة بدورٍ قيادي، إذ يُغيّر الابتكار التكنولوجي كل مناحي الحياة. وبصفتنا شركةً عالميةً رائدةً في مجال التكنولوجيا، نسعى جاهدين لاستقطاب المزيد من المواهب، وخاصةً في مجال التكنولوجيا، لتلبية احتياجات تطوير تقنيات جديدة للمشاريع المستقبلية. وسنبذل قصارى جهدنا للاضطلاع بمسؤوليتنا في رعاية هؤلاء الشباب وتوفير منصة انطلاقٍ لهم لفهم وإتقان التقنيات المتقدمة لشركة سامسونج بشكلٍ خاص وللعالم بشكلٍ عام، مما يُسهم إيجابًا في تنمية فيتنام".
إلى جانب برنامج توظيف الطلاب على مستوى الجامعة من خلال امتحان GSAT، لا تزال شركة سامسونج فيتنام تنفذ العديد من برامج التوظيف المتنوعة الأخرى مثل: برنامج توظيف منفصل لمهندسي البرمجة؛ برنامج توظيف منحة المواهب من سامسونج (STP) لخريجي الجامعات والماجستير؛ برنامج توظيف للفنيين وموظفي الإنتاج...
ترا ماي
![[صورة] زعماء مقاطعة جيا لاي يقدمون الزهور عند نصب العم هو مع المجموعات العرقية في المرتفعات الوسطى](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/7/9/196438801da24b3cb6158d0501984818)
تعليق (0)